SO.FE.REST.

Activités des sièges sociaux à Paris (75)

SIREN 329815914SIRET 329 815 914 00265NAF 5610B

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5610B — Activités des sièges sociaux250 à 499 salariés
Dirigeants2inscrits au registre
Accords27déposés au registre
Capital social40 k€
Immatriculation201616 novembre 2016
Données Pro

Synthèse

Le registre national des entreprises inscrit SO.FE.REST. depuis le 16 novembre 2016. Son siège est établi à Paris (75008). Le capital social s'élève à 40 896 €. L'effectif déclaré relève de la tranche 250 à 499 salariés, et l'INSEE la range parmi les entreprises de taille intermédiaire.[1]

L'activité déclarée est activités des sièges sociaux (code 5610B), dans le département de Paris.[1]

Le registre enregistre 2 dirigeants.[1]

27 accords d'entreprise ont été déposés. [1]

Le contexte immobilier de son territoire se lit dans les ventes immobilières de Paris, relevées par l'administration fiscale.[2]

[1]Registre national des entreprises[2]Demandes de valeurs foncières

Composée à partir des données publiques de la fiche

Identité légale

Registre national des entreprises
Dénomination
SO.FE.REST.
SIRET du siège
329 815 914 00265
SIREN
329815914
N° TVA intracommunautaire
FR30329815914
Numéro RCS
329 815 914 R.C.S. Paris
Inscription au RCS
Inscrit
au greffe de Paris, le 16 novembre 2016
Forme juridique
code SARL (autre)
Capital social
40 896 €
Effectif
250 à 499 salariés
Catégorie
ETI
Code NAF / APE
5610B — Activités des sièges sociaux
Adresse du siège
83 RUE DE MONCEAU, 75008 PARIS

Objet social

déposé au registre

SERVICE DES TRAITEURS

Texte déclaré par l'entreprise lors de son immatriculation ou de sa dernière modification statutaire, reproduit sans reformulation. Il décrit le périmètre autorisé de l'activité, souvent plus large que le code NAF.

Observations du greffe

RCS
09/05/2019Continuation de la société malgré un actif net devenu inférieur à la moitie du capital social. Décision du 28/03/2019

Texte intégral tel qu'inscrit par le greffe, espaces normalisés.

Historique des modifications

20 inscriptions modificatives
26/06/2025Modification de la mention « associé unique » (déclaration ou suppression)
26/06/2025Reconstitution des capitaux propres
01/06/2025Fermeture d’un établissement
26/05/2025Transfert du siège de l’entreprise
26/05/2025Transfert du siège de l’entreprise
26/05/2025Modification de la mention « associé unique » (déclaration ou suppression)
26/05/2025Modification des bénéficiaires effectifs
26/05/2025Ouverture d’un nouvel établissement
01/01/2025PMF Ouverture d’un nouvel établissement
20/12/2024Modification relative aux dirigeants d’une SARL ou d’une société de capitaux
20/12/2024Modification relative aux dirigeants d’une SARL ou d’une société de capitaux
20/12/2024Modification des bénéficiaires effectifs
30/09/2024Modification relative aux dirigeants d’une SARL ou d’une société de capitaux
05/07/2024PMF Ouverture d’un nouvel établissement
31/05/2024Fermeture d’un établissement
23/01/2024Continuation de l’exploitation malgré un actif net devenu inférieur à la moitié du capital
30/11/2021Fermeture d’un établissement
30/11/2021Fermeture d’un établissement
30/11/2021Fermeture d’un établissement
30/11/2021Fermeture d’un établissement

Date d'effet de l'événement, et non date de sa saisie au registre : les deux diffèrent souvent de plusieurs mois.

Profil au registre

INPI
Forme d'exercice
Commerciale
Type
Personne morale
Structure
AVEC_ETABLISSEMENT
Capital
Fixe
Représentants actifs
2
Clôture d'exercice
31 décembre
Début d'activité
8 juin 1984
Caractéristiques
Établie en FranceSalariés en France

Diffusion et registres

INSEE · INPI
Diffusion INSEE
Diffusible
Diffusion commerciale
Non diffusible
Dernière mise à jour
4 juin 2026
Registres antérieurs
RNCS

Direction

2 au registre

Personnes morales dirigeantes

1 personne physique, 1 personne morale inscrites au registre national des entreprises.

Source · fichiers fonciersMillésime · 2025Indexé par SIREN

Patrimoine cadastral

millésime 2025

Aucun bien au fichier foncier 2025

Cette société n'est propriétaire d'aucun terrain ni local recensé. Pour une entreprise de travaux, qui exerce chez ses clients, c'est la situation ordinaire : l'outil de travail est un véhicule et de l'outillage, pas du foncier.

Résultat mesuré · situation au 1ᵉʳ janvier 2025

Ce que ce comptage dit, et ce qu'il ne dit pas

  • Personnes morales seulement. Le fichier foncier ne diffuse pas les biens des particuliers ni des entreprises individuelles : ils sont anonymisés par la loi et n'apparaîtront jamais ici. Zéro bien n'est donc pas une donnée manquante.
  • Situation au 1ᵉʳ janvier, millésime annuel. Un bien acheté puis revendu dans l'année n'y figure jamais, et une acquisition récente peut n'être visible qu'au millésime suivant : le décalage réel va de trois à quinze mois.
  • Syndic et gérant ne sont pas propriétaires. Détenir, gérer et administrer sont trois choses distinctes, que ce panneau n'additionne jamais.

Accords d’entreprise & négociation collective

27 accords publiés sur Legifrance depuis 2017.

Aucun signal social caractéristique détecté sur les 24 derniers mois.

Source : dataset ACCO de la DILA. Mis à jour chaque semaine.

Accords récents

ACCORDÉgalité F/Hentreprise

NEGOCIATION PERIODIQUE OBLIGATOIRE SUR LA REMUNERATION, LE TEMPS DE TRAVAIL ET LE PARTAGE DE LA VALEUR AJOUTEE - Année 2025 - SOFEREST

signé le 24 mars 2025IDCC 1979CFDT, CGT-FO
Evolution des salaires (augmentation, gel, diminution)Système de rémunération (autres qu'évolution)Travail à temps partielFixation des congés (jours fériés, ponts, RTT)Autres dispositions Egalité professionnelle
ACCORDÉgalité F/Hentreprise

Accord relatif à l'égalité professionnelle entre les hommes et les femmes

signé le 10 juillet 2024IDCC 1979CFDT, Autre
Egalité salariale F/HNon discrimination - DiversitéAutres dispositions Egalité professionnelleQVT, conciliation vie personnelle/vie professionnelle
ACCORDentreprise

Accord à durée déterminée relatif à la mise en place d'une prime de partage de la valeur ajoutée sur l'année 2024

signé le 12 avril 2024IDCC 1979CFDT
Autre, précisez
ACCORDNAOentreprise

NEGOCIATION PERIODIQUE OBLIGATOIRE SUR LA REMUNERATION, LE TEMPS DE TRAVAIL ET LE PARTAGE DE LA VALEUR AJOUTEE Année 2024 SOFEREST

signé le 12 avril 2024IDCC 1979CFDT, CGT-FO
Evolution des salaires (augmentation, gel, diminution)Système de prime (autre qu'évolution)Autres dispositions durée et aménagement du temps de travailAutre, précisez
ACCORDentreprise

Accord à durée déterminée relatif au versement de la prime exceptionnelle de pouvoir d'achat

signé le 22 mars 2023IDCC 1979CFDT, Autre
Système de prime (autre qu'évolution)
AVENANTentreprise

Avenant de révision de l'accord relatif au dialogue social et au fonctionnement des instances représentatives du personnel au sein de la Société SOFEREST

signé le 22 mars 2023IDCC 1979CFDT, Autre
Autre, précisez
ACCORDNAOentreprise

Négociation Périodique Obligatoire sur la Rémunération, le Temps de Travail et le Partage de la Valeur Ajoutée

signé le 22 mars 2023IDCC 1979CFDT
Evolution des salaires (augmentation, gel, diminution)Système de prime (autre qu'évolution)Travail à temps partielAutre, précisez
ACCORDentreprise

Accord de substitution société SOFEREST

signé le 25 octobre 2022IDCC 1979CGT-FO
Autre, précisez
ACCORDentreprise

ACCORD PORTANT SUR LE RENOUVELLEMENT DU COMITE SOCIAL ET ECONOMIQUE DE LA SOCIETE SOFEREST ET LE RECOURS AU VOTE ELECTRONIQUE

signé le 25 octobre 2022IDCC 1979Autre
Elections professionnelles, prorogations de mandat et vote électronique
AVENANTentreprise

AVENANT N°1 A L’ACCORD RELATIF A LA DUREE ET L’AMENAGEMENT DU TEMPS DE TRAVAIL AU SEIN DE LA SOCIETE SOFEREST DU 16 OCTOBRE 2018

signé le 25 octobre 2022IDCC 1979CGT-FO
Autres dispositions durée et aménagement du temps de travail
ACCORDentreprise

Accord collectif unanime de prorogation des mandats des membres de la délégation du personnel du comité social et économique de la société SOFEREST

signé le 2 août 2022IDCC 1979Autre
Elections professionnelles, prorogations de mandat et vote électronique
ACCORDNAOentreprise

Négociation périodique obligatoire sur la rémunération, le temps de travail et le partage de la valeur ajoutée

signé le 24 mars 2022IDCC 1979Autre
Evolution des salaires (augmentation, gel, diminution)Evolution des primes
ACCORDentreprise

ACCORD COLLECTIF D’ENTREPRISE RELATIF A LA MISE EN PLACE DU DISPOSITIF D'ACTIVITE PARTIELLE SPECIFIQUE DENOMME « ACTIVITE REDUITE POUR LE MAINTIEN EN EMPLOI » (ARME)

signé le 15 octobre 2021IDCC 1979CGT-FO
Autre, précisez
ACCORDNAOentreprise

Procès-verbal d’accord NEGOCIATION PERIODIQUE OBLIGATOIRE SUR LA REMUNERATION, LE TEMPS DE TRAVAIL ET LE PARTAGE DE LA VALEUR AJOUTEE

signé le 20 juillet 2021IDCC 1979Autre
Evolution des salaires (augmentation, gel, diminution)
ACCORDentreprise

Accord relatif au versement de la prime exceptionnelle de pouvoir d’achat

signé le 11 mars 2020IDCC 1979Autre
Système de prime (autre qu'évolution)Autre, précisez
ACCORDIntéressemententreprise

Accord sur la Négociation Annuelle Obligatoire sur la rémunération, le temps de travail et le partage de la valeur ajoutée de 2020

signé le 11 mars 2020IDCC 1979Autre
IntéressementDurée collective du temps de travailTravail à temps partielEgalité salariale F/H
AVENANTentreprise

Avenant de révision de l’accord relatif au dialogue social et au fonctionnement des instances représentatives du personnel au sein de la société SOFEREST

signé le 19 novembre 2019IDCC 1979Autre
Droit syndical, IRP, expression des salariésAutre, précisez
ACCORDentreprise

ACCORD D'ENTREPRISE SOCIETE SOFEREST

signé le 20 juin 2019IDCC 1979Autre
Autre, précisez
AVENANTentreprise

avenant à l’accord d’entreprise relatif au compte épargne temps du 23 mai 2017

signé le 23 mai 2019IDCC 1979Autre
Compte épargne temps
AVENANTentreprise

Avenant à l’accord à durée déterminée portant sur l’acquisition et la prise des congés payés des années 2017 à 2019 du 20 février 2019 au sein de la société SOFEREST

signé le 14 mai 2019IDCC 1979Autre
Système de rémunération (autres qu'évolution)Fixation des congés (jours fériés, ponts, RTT)
ACCORDPSEentreprise

Accord sur la négociation annuelle obligatoire sur la rémunération, le temps de travail et le partage de la valeur ajoutée

signé le 5 mars 2019IDCC 1979Autre
Evolution des salaires (augmentation, gel, diminution)Evolution des primesGPECMesures d'âge (seniors, contrat de génération...)Travailleurs handicapés+6
ACCORDentreprise

Accord à durée déterminée relatif au versement de la prime exceptionnelle de pouvoir d'achat

signé le 5 mars 2019IDCC 1979Autre
Système de prime (autre qu'évolution)
ACCORDentreprise

Accord relatif au dialogue social et au fonctionnement des instances représentatives du personnel au sein de la société SOFEREST

signé le 21 février 2019IDCC 1979Autre
Droit syndical, IRP, expression des salariés
ACCORDentreprise

accord à durée déterminée portant sur l’acquisition et la prise des congés des années 2017 à 2019

signé le 20 février 2019IDCC 1979Autre
Autre, précisez
ACCORDForfait joursentreprise

accord relatif à la durée et l’aménagement du temps de travail

signé le 16 octobre 2018IDCC 1979Autre
Durée collective du temps de travailHeures supplémentaires (contingent, majoration)Forfaits (en heures, en jours)Fixation des congés (jours fériés, ponts, RTT)Dispositifs don de jour et jour de solidarité
ACCORDentreprise

Accord relatif à la mise en place du Comité Social et Economique et aux modalités de recours au vote électronique

signé le 31 août 2018IDCC 1979Autre
Droit syndical, IRP, expression des salariésElections professionnelles, prorogations de mandat et vote électronique
ACCORDNAOentreprise

NAO SUR LA REMUNERATION, LE TEMPS DE TRAVAIL ET LE PARTAGE DE VALEUR AJOUTEE

signé le 12 mars 2018IDCC 1979Autre
Evolution des salaires (augmentation, gel, diminution)Système de rémunération (autres qu'évolution)Système de prime (autre qu'évolution)Autres dispositions durée et aménagement du temps de travailClassifications+1
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