NAVBLUE

Ingénierie, études techniques à Blagnac (31)

SIREN 528616584SIRET 528 616 584 00017NAF 7112B

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7112B — Ingénierie, études techniquesSociété par actions simplifiée100 à 199 salariés
Établissements3dont 1 ouvert
Dirigeants4inscrits au registre
Accords13déposés en vie sociale
Immatriculation201026 novembre 2010
Données Pro

Synthèse

Le registre national des entreprises inscrit NAVBLUE sous la forme Société par actions simplifiée depuis le 26 novembre 2010. Son siège est établi à Blagnac (31700). L'effectif déclaré relève de la tranche 100 à 199 salariés, et l'INSEE la range parmi les grandes entreprises.[1]

L'activité déclarée est ingénierie, études techniques (code 7112B), dans le département de la Haute-Garonne.[1]

Le réseau compte 3 établissements, dont 1 ouverts et 4 dirigeants inscrits au registre.[1]

13 accords d'entreprise ont été déposés. [1]

Le contexte immobilier de son territoire se lit dans les ventes immobilières de la Haute-Garonne, relevées par l'administration fiscale.[2]

[1]Registre national des entreprises[2]Demandes de valeurs foncières

Composée à partir des données publiques de la fiche

Identité légale

Registre national des entreprises
Dénomination
NAVBLUE
SIRET du siège
528 616 584 00017
SIREN
528616584
N° TVA intracommunautaire
FR62528616584
Numéro RCS
528 616 584 R.C.S. Toulouse
Inscription au RCS
Inscrit
au greffe de Toulouse, le 26 novembre 2010
Forme juridique
Société par actions simplifiée · code SAS
Effectif
100 à 199 salariés
Catégorie
GE
Code NAF / APE
7112B — Ingénierie, études techniques
Domaine d'activité
Activités d'architecture et d'ingénierie ; contrôle et analyses techniques
Adresse du siège
1 ROND-POINT MAURICE BELLONTE, 31700 BLAGNAC

Objet social

déposé au registre

Fourniture de prestations de services et de biens liés à la conception, développement, édition, définition, organisation, mise en place, fonctionnement, mise à jour de systèmes, logiciels, éléments de systèmes participant au sol ou à bord d'aéronefs à la gestion du transport aérien.

Texte déclaré par l'entreprise lors de son immatriculation ou de sa dernière modification statutaire, reproduit sans reformulation. Il décrit le périmètre autorisé de l'activité, souvent plus large que le code NAF.

Observations du greffe

RCS
04/09/2023Fusion : sociétés ayant participé à l'opération : - QUOVADIS 17 Avenue Didier Daurat Immeuble Socrate BP 10051 31702 BLAGNAC CEDEX, 511 007 312 RCS GTC Toulouse, société apporteuse avec date d'effet au 27/06/2014

Texte intégral tel qu'inscrit par le greffe, espaces normalisés.

Profil au registre

INPI
Forme d'exercice
LIBERALE_NON_REGLEMENTEE
Type
Personne morale
Structure
AVEC_ETABLISSEMENT
Capital
Fixe
Représentants actifs
4
Clôture d'exercice
31 décembre
Durée de vie (statuts)
99 ans
Fin d'existence prévue
25 novembre 2109
Caractéristiques
Établie en FranceSalariés en France

Diffusion et registres

INSEE · INPI
Diffusion INSEE
Diffusible
Diffusion commerciale
Diffusible
Dernière mise à jour
4 juin 2026
Registres antérieurs
RNCS

Direction

4 au registre

Où sont les établissements

3 implantations · 1 ouverte

Les 3 établissements sur une carte

La carte se dessine dès que le module de cartographie est chargé. La même information, commune par commune, est dans le tableau ci-dessous.

Siège socialÉtablissement actifÉtablissement fermé

La liste

3 implantations

Santé financière

dernier exercice connu · 2019
Chiffre d'affaires14,5 M€exercice 2019
Résultat net−14,4 M€2 exercices en perte sur 2
Autonomie financière20,71 %capitaux propres rapportés au total du bilan

Évolution

2016 → 2019
Résultat net
020162019

Comptes déposés

2 exercices déposés
ExerciceChiffre d'affairesVar.Marge bruteEBERés. exploit.Résultat net
201914,5 M€13,7 M€286 k€−14,4 M€
2016−11 M€−23,9 M€−1,8 M€

Ratios

exercice 2019
Marge d'EBE1,98 %excédent brut d'exploitation rapporté au chiffre d'affairesdéposé
Autonomie financière20,71 %capitaux propres rapportés au total du bilandéposé

D'où viennent ces chiffres

  • Agrégats des comptes déposés. Les soldes intermédiaires et les ratios proviennent d'une source qui les a calculés à partir des liasses ; le détail du bilan n'y figure pas.
  • Une perte n'est pas une défaillance. Elle s'apprécie sur la durée et au regard du secteur : un promoteur immobilier porte ses opérations pendant des années avant de les livrer.
  • Comptes déposés, donc publics et facultatifs. Une société peut demander la confidentialité de ses comptes : leur absence ici ne dit rien de sa situation.

Actualités

Publications, mentions, événements liés à l'entreprise

  • Ventes et cessionsbodacc
    Ventes et cessions — NAVBLUE, AIRBUS

    {"descriptif": "Aux termes d'un acte sous seing privé en date du 1er avril 2026, à Blagnac, enregistré au SDE de Toulouse, le 1er avril 2026, Dossier 2026 00010028, Référence 3104P61 2026 A 01088 : La société AIRBUS, société par actions simplifiée au capital de 3.581.336 €, dont le siège social est 2 Rond-Point Dewotine, 31700 Blagnac immatriculée sous le N° 383 474 814 R.C.S. Toulouse A vendu à : La société NAVBLUE, société par actions simplifiée à associé unique au capital de 83.135.525 €, do

  • Dépôts des comptesbodacc
    Dépôts des comptes — NAVBLUE

    {"dateCloture": "2024-12-31", "typeDepot": "Comptes annuels et rapports"}

Écosystème opérateur immobilier

Profil opérateur (bailleurs sociaux, HLM, promoteurs, fonds), rattachement au groupe parent et sociétés liées

Entreprise non répertoriée comme opérateur immobilier public

Base : 18 000 entreprises identifiées comme bailleurs sociaux, HLM, promoteurs ou fonds

Source · fichiers fonciersMillésime · 2025Indexé par SIREN

Patrimoine cadastral

millésime 2025

Aucun bien au fichier foncier 2025

Cette société n'est propriétaire d'aucun terrain ni local recensé. Pour une entreprise de travaux, qui exerce chez ses clients, c'est la situation ordinaire : l'outil de travail est un véhicule et de l'outillage, pas du foncier.

Résultat mesuré · situation au 1ᵉʳ janvier 2025

Ce que ce comptage dit, et ce qu'il ne dit pas

  • Personnes morales seulement. Le fichier foncier ne diffuse pas les biens des particuliers ni des entreprises individuelles : ils sont anonymisés par la loi et n'apparaîtront jamais ici. Zéro bien n'est donc pas une donnée manquante.
  • Situation au 1ᵉʳ janvier, millésime annuel. Un bien acheté puis revendu dans l'année n'y figure jamais, et une acquisition récente peut n'être visible qu'au millésime suivant : le décalage réel va de trois à quinze mois.
  • Syndic et gérant ne sont pas propriétaires. Détenir, gérer et administrer sont trois choses distinctes, que ce panneau n'additionne jamais.

Vie sociale & négociation collective

Dernier accord signé le

13 accords publiés sur Legifrance depuis 2017.

Forfait jours

Source : dataset ACCO de la DILA. Mis à jour chaque semaine.

Accords récents

ACCORDNAOentreprise

Accord annuel relatif à la négociation sur les salaires pour NAVBLUE SAS 2025-2026

signé le 28 avril 2025IDCC 3248CFTC, CFE-CGC, CGT-FO
Evolution des salaires (augmentation, gel, diminution)
ACCORDentreprise

ACCORD COLLECTIF N°3 EN FAVEUR DE L’EMPLOI ET DE L’INSERTION DES PERSONNES EN SITUATION DE HANDICAP AU SEIN DE NAVBLUE SAS

signé le 10 décembre 2024IDCC 3248CFTC, CFE-CGC, CGT-FO
Travailleurs handicapés
ACCORDentreprise

Accord relatif à l’indemnisation des astreintes au sein de NAVBLUE SAS suite à l’Accord de groupe sur le statut des salariés du groupe Airbus en France du 10 février 2023

signé le 29 avril 2024IDCC 3248CFTC, CFE-CGC, Autre
Autres dispositions durée et aménagement du temps de travail
ACCORDNAOentreprise

Accord annuel relatif à la négociation sur les salaires pour NAVBLUE SAS (2024- 2025)

signé le 22 avril 2024IDCC 3248CFTC, CFE-CGC, Autre
Evolution des salaires (augmentation, gel, diminution)
AVENANTNAOentreprise

Avenant n°1 à l’Accord annuel relatif à la négociation sur les salaires pour Navblue SAS du 1er avril 2022

signé le 13 avril 2023IDCC 1059CFE-CGC, CGT-FO
Evolution des salaires (augmentation, gel, diminution)
ACCORDentreprise

accord annuel relatif à la negociation sur les salaires

signé le 1 avril 2022IDCC 1059CFE-CGC, Autre
Autre, précisez
ACCORDentreprise

accord collectif en faveur de l'emploi et de l'insertion des personnes en situation de handicap

signé le 31 janvier 2022IDCC 650CFE-CGC, Autre
Travailleurs handicapés
AVENANTentreprise

Avenant Numero 1 relatif à l'accord collectif en faveur de l'emploi et de l'insertion des personnes en situation de handicap au sein de Navblue SAS

signé le 22 novembre 2021CGT-FO
Autre, précisez
AVENANTentreprise

Avenant à l'accord collectif sur le redeploiement des métiers au sein de Navblue SAS du 20 octobre 2020

signé le 1 juin 2021CFE-CGC, CGT-FO
Autre, précisez
ACCORDentreprise

Accord collectif sur le redeploiement des métiers au sein de la société Navblue SAS

signé le 20 octobre 2020CFE-CGC, CGT-FO
Mobilité (géographique, professionnelle - promotions)Autre, précisez
ACCORDNAOentreprise

accord annuel sur l'augmentation des salaires 2020

signé le 28 mai 2020CFE-CGC, CGT-FO
Evolution des salaires (augmentation, gel, diminution)
AVENANTForfait joursentreprise

avenant de révision à l'accord relatif à l'organisation et à l'aménagement du temps de travail, la rémuneration et la carrière des personnels cadres de la société Navblue SAS

signé le 10 décembre 2018CFE-CGC, CGT-FO
Evolution des salaires (augmentation, gel, diminution)Système de rémunération (autres qu'évolution)Evolution des primesSystème de prime (autre qu'évolution)Forfaits (en heures, en jours)+1
AVENANTForfait joursentreprise

Avenant de révision à l'accord relatif à l'organisation et à l'aménagement du temps de travail, la rémuneration et la carrière des personnels non cadres de la société navblue SAS

signé le 10 décembre 2018CFE-CGC, CGT-FO
Système de prime (autre qu'évolution)Durée collective du temps de travailHeures supplémentaires (contingent, majoration)Compte épargne tempsTravail du dimanche+8
8 accords masqués sur cette page

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