ETAM LINGERIE

Clichy (92)

SIREN 478355753SIRET 478 355 753 00011NAF 4771Z

Suivre cette entreprise
5 000 à 9 999 salariés
Établissements429dont 295 ouverts
Dirigeants4inscrits au registre
Accords26déposés au registre
Capital social9,1 M€
Immatriculation200430 août 2004
Données Pro

Synthèse

Le registre national des entreprises inscrit ETAM LINGERIE depuis le 30 août 2004. Son siège est établi à Clichy (92110). Le capital social s'élève à 9 165 940 €. L'effectif déclaré relève de la tranche 5 000 à 9 999 salariés, et l'INSEE la range parmi les entreprises de taille intermédiaire.[1]

Le réseau compte 429 établissements, dont 295 ouverts et 4 dirigeants inscrits au registre.[1]

26 accords d'entreprise ont été déposés. [1]

Le contexte immobilier de son territoire se lit dans les ventes immobilières des Hauts-de-Seine, relevées par l'administration fiscale.[2]

[1]Registre national des entreprises[2]Demandes de valeurs foncières

Composée à partir des données publiques de la fiche

Identité légale

Registre national des entreprises
Dénomination
ETAM LINGERIE
SIRET du siège
478 355 753 00011
SIREN
478355753
N° TVA intracommunautaire
FR92478355753
Numéro RCS
478 355 753 R.C.S. Nanterre
Inscription au RCS
Inscrit
au greffe de Nanterre, le 30 août 2004
Forme juridique
code SA (autre)
Capital social
9 165 940 €
Effectif
5 000 à 9 999 salariés
Catégorie
ETI
Code NAF / APE
4771Z
Adresse du siège
57 A 59 59 RUE HENRI BARBUSSE 92110 CLICHY

Objet social

déposé au registre

Le commerce, l'achat, la vente en ce compris la vente à distance, la vente au déballage et la vente en ambulant, le commerce, l'achat, l

Texte déclaré par l'entreprise lors de son immatriculation ou de sa dernière modification statutaire, reproduit sans reformulation. Il décrit le périmètre autorisé de l'activité, souvent plus large que le code NAF.

Observations du greffe

RCS

Aucune observation au registre

Les observations signalent les incidents de vie sociale relevés par le tribunal de commerce. Leur absence n'est pas une garantie de solvabilité.

Historique des modifications

40 inscriptions modificatives
15/01/2026Modification relative aux dirigeants d’une SARL ou d’une société de capitaux
04/11/2025Modification de l’identification de l’établissement
04/11/2025Modification de l’identification de l’établissement
04/11/2025Modification de l’identification de l’établissement
04/11/2025Modification de l’identification de l’établissement
04/11/2025Modification de l’identification de l’établissement
04/11/2025Modification de l’identification de l’établissement
04/11/2025Modification de l’identification de l’établissement
31/10/2025Modification de l’identification de l’établissement
31/10/2025Modification de l’identification de l’établissement
31/10/2025Modification de l’identification de l’établissement
31/10/2025Modification de l’identification de l’établissement
31/10/2025Modification de l’identification de l’établissement
31/10/2025Modification de l’identification de l’établissement
31/10/2025Modification de l’identification de l’établissement
31/10/2025Modification de l’identification de l’établissement
31/10/2025Modification de l’identification de l’établissement
31/10/2025Modification de l’identification de l’établissement
31/10/2025Modification de l’identification de l’établissement
31/10/2025Modification de l’identification de l’établissement
31/10/2025Modification de l’identification de l’établissement
31/10/2025Modification de l’identification de l’établissement
31/08/2025Fermeture d’un établissement
31/07/2025Fermeture d’un établissement
30/06/2025Fermeture d’un établissement
30/06/2025Fermeture d’un établissement
30/04/2025Fermeture d’un établissement
30/04/2025Fermeture d’un établissement
31/03/2025Modification des bénéficiaires effectifs
31/03/2025Modification des bénéficiaires effectifs
15/01/2025Fermeture d’un établissement
15/01/2025Fermeture d’un établissement
15/12/2024Fermeture d’un établissement
15/12/2024Fermeture d’un établissement
15/12/2024Fermeture d’un établissement
06/12/2024Transfert d’un établissement
06/12/2024Transfert d’un établissement
15/11/2024Fermeture d’un établissement
15/11/2024Fermeture d’un établissement
30/06/2024Fermeture d’un établissement

Date d'effet de l'événement, et non date de sa saisie au registre : les deux diffèrent souvent de plusieurs mois.

Profil au registre

INPI
Forme d'exercice
Commerciale
Type
Personne morale
Structure
AVEC_ETABLISSEMENT
Capital
Fixe
Représentants actifs
4
Clôture d'exercice
31 décembre
Durée de vie (statuts)
79 ans
Fin d'existence prévue
30 août 2103
Caractéristiques
Établie en FranceSalariés en France

Diffusion et registres

INSEE · INPI
Diffusion INSEE
Diffusible
Diffusion commerciale
Non diffusible
Dernière mise à jour
4 juin 2026
Registres antérieurs
RNCS

Direction

4 au registre

Personnes morales dirigeantes

3 personnes physiques, 1 personne morale inscrites au registre national des entreprises.

La forme du réseau

16 entreprises
EEPLEEDLESBCAVRT

Chaque branche relie cette société à une autre qui lui est liée par un dirigeant, un marché public, un chantier, un dossier de consultation ou une citation. Dix liens au plus par type, un saut, 50 branches au plus : le nombre réel de liens n'est pas calculé.

Dirigeants communs

16 entreprises

Déplier la toile complète

La fiche s'arrête à un saut et à dix liens par type. Le cockpit « Qui travaille avec qui » déplie le réseau sur plusieurs sauts, avec ses montants, ses ponts humains et sa toile en trois dimensions.

Ouvrir le réseau d'affaires

Actualités

Publications, mentions, événements liés à l'entreprise

Écosystème opérateur immobilier

Profil opérateur (bailleurs sociaux, HLM, promoteurs, fonds), rattachement au groupe parent et sociétés liées

Entreprise non répertoriée comme opérateur immobilier public

Base : 18 000 entreprises identifiées comme bailleurs sociaux, HLM, promoteurs ou fonds

Source · fichiers fonciersMillésime · 2025Indexé par SIREN

Patrimoine cadastral

millésime 2025

Aucun bien au fichier foncier 2025

Cette société n'est propriétaire d'aucun terrain ni local recensé. Pour une entreprise de travaux, qui exerce chez ses clients, c'est la situation ordinaire : l'outil de travail est un véhicule et de l'outillage, pas du foncier.

Résultat mesuré · situation au 1ᵉʳ janvier 2025

Ce que ce comptage dit, et ce qu'il ne dit pas

  • Personnes morales seulement. Le fichier foncier ne diffuse pas les biens des particuliers ni des entreprises individuelles : ils sont anonymisés par la loi et n'apparaîtront jamais ici. Zéro bien n'est donc pas une donnée manquante.
  • Situation au 1ᵉʳ janvier, millésime annuel. Un bien acheté puis revendu dans l'année n'y figure jamais, et une acquisition récente peut n'être visible qu'au millésime suivant : le décalage réel va de trois à quinze mois.
  • Syndic et gérant ne sont pas propriétaires. Détenir, gérer et administrer sont trois choses distinctes, que ce panneau n'additionne jamais.

Accords d’entreprise & négociation collective

26 accords publiés sur Legifrance depuis 2017.

Aucun signal social caractéristique détecté sur les 24 derniers mois.

Source : dataset ACCO de la DILA. Mis à jour chaque semaine.

Accords récents

ACCORDNAOetablissement

Accord salarial 2024 Etablissement Magasins

signé le 29 janvier 2024IDCC 675UNSA
Evolution des salaires (augmentation, gel, diminution)Système de prime (autre qu'évolution)
ACCORDNAOetablissement

Accord salarial - juin 2023 Etablissement Magasins

signé le 23 juin 2023UNSA
Evolution des salaires (augmentation, gel, diminution)
ACCORDetablissement

Accord relatif aux transferts, cessions et fermetures de magasins des enseignes de l'UES ETAM

signé le 9 mars 2023CFTC, UNSA
Autre, précisez
ACCORDentreprise

Accord relatif au versement de la prime de partage de la valeur

signé le 25 janvier 2023IDCC 675CFTC, UNSA
Système de prime (autre qu'évolution)
ACCORDNAOentreprise

Accord salarial 2023

signé le 25 janvier 2023IDCC 675UNSA
Evolution des salaires (augmentation, gel, diminution)Système de rémunération (autres qu'évolution)Système de prime (autre qu'évolution)
ACCORDNAOentreprise

NAO 2023 - Accord salarial

signé le 25 janvier 2023IDCC 675UNSA
Evolution des salaires (augmentation, gel, diminution)Indemnités (dont kilométrique)Autre, précisez
ACCORDentreprise

Accord relatif au versement de la prime de partage de la valeur

signé le 25 janvier 2023IDCC 675UNSA
Système de prime (autre qu'évolution)
ACCORDÉgalité F/Hetablissement

Accord relatif à l'égalité entre les femmes et les hommes

signé le 20 décembre 2022IDCC 675CFTC, UNSA
Egalité salariale F/HNon discrimination - DiversitéAutres dispositions Egalité professionnelleQVT, conciliation vie personnelle/vie professionnelle
ACCORDetablissement

Accord sur la procédure d’information et consultation du Comité Economique et Social relative aux propositions de postes de reclassement dans le cadre d’une inaptitude au sein de l’UES ETAM

signé le 1 décembre 2022IDCC 675CFTC, UNSA
Autre, précisez
ACCORDetablissement

Accord sur la mise en place d'un fonds de solidarité enfant gravement malade (Loi Mathys)

signé le 1 décembre 2022IDCC 675UNSA
Autre, précisez
ACCORDTélétravailentreprise

Accord relatif au télétravail

signé le 1 décembre 2022IDCC 675UNSA
Télétravail
ACCORDentreprise

Accord relatif au versement de la prime de partage de la valeur

signé le 14 septembre 2022IDCC 9999CFTC, UNSA
Système de prime (autre qu'évolution)
ACCORDentreprise

Accord relatif au versement de la prime de partage de la valeur

signé le 14 septembre 2022IDCC 675CFE-CGC, UNSA
Système de prime (autre qu'évolution)
ACCORDNAOentreprise

Accord salarial - septembre 2022- Etablissement Siège

signé le 14 septembre 2022IDCC 675CFE-CGC, UNSA
Evolution des salaires (augmentation, gel, diminution)Evolution des primes
ACCORDNAOentreprise

Accord salarial - Septembre 2022 - Etablissement Magasins

signé le 14 septembre 2022IDCC 675CFE-CGC, UNSA
Evolution des salaires (augmentation, gel, diminution)Evolution des primes
ACCORDetablissement

ACCORD SUR L’ADOPTION DU VOTE ELECTRONIQUE

signé le 30 juin 2022IDCC 675CFE-CGC, UNSA
Elections professionnelles, prorogations de mandat et vote électronique
ACCORDTélétravailetablissement

Accord Cadre relatif à la Qualité de Vie au Travail

signé le 3 juin 2022IDCC 675CFE-CGC, UNSA
QVT, conciliation vie personnelle/vie professionnelleTélétravailDroit à la déconnexion et outils numériques
ACCORDNAOentreprise

Accord salarial - juin 2022 Etablissement siège

signé le 3 juin 2022IDCC 675UNSA
Evolution des salaires (augmentation, gel, diminution)
ACCORDNAOentreprise

Accord salarial - juin 2022

signé le 3 juin 2022IDCC 675CFTC, CFE-CGC, UNSA
Evolution des salaires (augmentation, gel, diminution)Evolution des primes
ACCORDetablissement

ACCORD RELATIF AU VERSEMENT DE LA PRIME EXCEPTIONNELLE DE POUVOIR D’ACHAT

signé le 31 janvier 2022IDCC 675CFTC, UNSA
Système de prime (autre qu'évolution)
AVENANTetablissement

Accord relatif à l’aménagement du temps de travail pour les temps plein magasins : RA, Adjointes et Hôtesses de vente - Avenant n°4

signé le 21 avril 2021CFTC, CFE-CGC
Autres dispositions durée et aménagement du temps de travail
ACCORDetablissement

Versement d'une prime exceptionnelle - Etablissement magasins

signé le 18 juin 2020IDCC 675CFTC, CFE-CGC, UNSA
Système de prime (autre qu'évolution)
AVENANTForfait joursetablissement

Accord relatif à l'aménagement du temps de travail pour les temps plein magasins : RA, Adjointes et Hôtesses de vente Avenant n°3

signé le 19 mai 2020IDCC 675CFTC, CFE-CGC, UNSA
Forfaits (en heures, en jours)Fixation des congés (jours fériés, ponts, RTT)Autres dispositions durée et aménagement du temps de travailDispositifs don de jour et jour de solidarité
ACCORDetablissement

Accord relatif à l'organisation du temps de travail des salariés des magasins de l'UES ETAM

signé le 19 mai 2020IDCC 675CFTC, CFE-CGC, UNSA
Fixation des congés (jours fériés, ponts, RTT)Autres dispositions durée et aménagement du temps de travail
AVENANTetablissement

Accord relatif aux transferts, cessions et fermetures de magasins des enseignes de l'Unité Economique et sociale ETAM Avenant n°1

signé le 4 février 2020IDCC 675CFTC, CFE-CGC, UNSA
Autre, précisez
ACCORDetablissement

Accord relatif aux primes de formation et de mission des salariés - Etablissement Magasins

signé le 4 février 2020IDCC 675CFTC, CFE-CGC, UNSA
Système de prime (autre qu'évolution)
21 accords masqués sur cette page

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