OPTI SECURITE (OPTI SECURITE)
Limoges (87)
OPTI SECURITE
SIREN 417551827SIRET 417 551 827 00039NAF 8020Z
Synthèse
Le registre national des entreprises inscrit OPTI SECURITE (OPTI SECURITE) sous la forme Société par actions simplifiée depuis le 14 mai 2019. Son siège est établi à Limoges (87000). Le capital social s'élève à 20 000 €. L'effectif déclaré relève de la tranche 200 à 249 salariés, et l'INSEE la range parmi les entreprises de taille intermédiaire.[1]
Le registre enregistre 2 dirigeants.[1]
Ce SIREN porte 13 attributions de marché public. [2]
6 accords d'entreprise ont été déposés. [1]
Le contexte immobilier de son territoire se lit dans les ventes immobilières de la Haute-Vienne, relevées par l'administration fiscale.[3]
Composée à partir des données publiques de la fiche
Identité légale
Registre national des entreprises- Dénomination
- OPTI SECURITE (OPTI SECURITE)
- OPTI SECURITE
- SIRET du siège
- 417 551 827 00039
- SIREN
- 417551827
- N° TVA intracommunautaire
- FR15417551827
- Numéro RCS
- 417 551 827 R.C.S. Limoges
- Inscription au RCS
- Inscrit
- au greffe de Limoges, le 14 mai 2019
- Forme juridique
- Société par actions simplifiée · code SAS
- Capital social
- 20 000 €
- Effectif
- 200 à 249 salariés
- Catégorie
- ETI
- Code NAF / APE
- 8020Z
- Adresse du siège
- 25 RUE GUSTAVE NADAUD 87000 LIMOGES
Objet social
déposé au registreTelesurveillance Videosurveillance sécurité Teleassistance protection et sécurité des personnes et des biens
Texte déclaré par l'entreprise lors de son immatriculation ou de sa dernière modification statutaire, reproduit sans reformulation. Il décrit le périmètre autorisé de l'activité, souvent plus large que le code NAF.
Observations du greffe
RCSTexte intégral tel qu'inscrit par le greffe, espaces normalisés.
Historique des modifications
4 inscriptions modificativesDate d'effet de l'événement, et non date de sa saisie au registre : les deux diffèrent souvent de plusieurs mois.
Profil au registre
INPI- Forme d'exercice
- Commerciale
- Type
- Personne morale
- Structure
- AVEC_ETABLISSEMENT
- Capital
- Fixe
- Effectif exact
- 239 salariés
- Représentants actifs
- 2
- Clôture d'exercice
- 31 décembre
- Durée de vie (statuts)
- 78 ans
- Fin d'existence prévue
- 9 février 2097
- Caractéristiques
- Établie en FranceSalariés en France
Diffusion et registres
INSEE · INPI- Diffusion INSEE
- Diffusible
- Diffusion commerciale
- Diffusible
- Dernière mise à jour
- 4 juin 2026
- Registres antérieurs
- RNCS
Direction
2 au registrePersonnes morales dirigeantes
1 personne physique, 1 personne morale inscrites au registre national des entreprises.
La forme du réseau
11 entreprisesChaque branche relie cette société à une autre où siège l'un de ses dirigeants. Le moteur s'arrête à un saut et à 29 branches : le nombre réel de liens n'est pas calculé.
Les entreprises liées
Déplier la toile complète
La fiche s'arrête à un saut et à un seul type de lien. Le cockpit « Qui travaille avec qui » déplie le réseau sur plusieurs sauts et distingue les groupements, les co-attributions et la gouvernance.
Ouvrir le réseau d'affairesMarchés publics remportés
13 attributionsMontant cumulé des attributions listées : 2,8 M€. Un montant manquant n'est pas un montant nul : la source ne le publie pas systématiquement.
Patrimoine cadastral
millésime 2025Aucun bien au fichier foncier 2025
Cette société n'est propriétaire d'aucun terrain ni local recensé. Pour une entreprise de travaux, qui exerce chez ses clients, c'est la situation ordinaire : l'outil de travail est un véhicule et de l'outillage, pas du foncier.
Résultat mesuré · situation au 1ᵉʳ janvier 2025
Ce que ce comptage dit, et ce qu'il ne dit pas
- Personnes morales seulement. Le fichier foncier ne diffuse pas les biens des particuliers ni des entreprises individuelles : ils sont anonymisés par la loi et n'apparaîtront jamais ici. Zéro bien n'est donc pas une donnée manquante.
- Situation au 1ᵉʳ janvier, millésime annuel. Un bien acheté puis revendu dans l'année n'y figure jamais, et une acquisition récente peut n'être visible qu'au millésime suivant : le décalage réel va de trois à quinze mois.
- Syndic et gérant ne sont pas propriétaires. Détenir, gérer et administrer sont trois choses distinctes, que ce panneau n'additionne jamais.
Vie sociale & négociation collective
Dernier accord signé le6 accords publiés sur Legifrance depuis 2017.
Source : dataset ACCO de la DILA. Mis à jour chaque semaine.
Accords récents
ACCORD D'ENTREPRISE RELATIF AU CONTINGENT ANNUEL D'HEURES SUPPLEMENTAIRES, A LA REALISATION ET AU PAIEMENT DES HEURES SUPPLEMENTAIRES
ACCORD COLLECTIF RELATIF A LA MISE EN PLACE D'UN COMPTE EPARGNE TEMPS
Accord relatif à la durée des mandats des membres du CSE Etablissement de : Bergerac et Limoges
Accord relatif à la durée des mandats des membres du CSE Etablissements de : AOSTE et LIMOGES Montjovis
ACCORD de mise en place des règles applicables en matière sociale postérieurement à une opération juridique de fusion