MARTINIQUE RECYCLAGE

Activités des sièges sociaux à Le Lamentin (972)

SIREN 431689975SIRET 431 689 975 00016NAF 3822Z

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3822Z — Activités des sièges sociaux20 à 49 salariés
Marchés gagnés2sur la période couverte
Permis déposés2depuis 2020
Dirigeants4inscrits au registre
Accords11déposés au registre
Capital social7 k€
Immatriculation200029 mai 2000
Données Pro

Synthèse

Le registre national des entreprises inscrit MARTINIQUE RECYCLAGE depuis le 29 mai 2000. Son siège est établi à Le Lamentin (97232). Le capital social s'élève à 7 623 €. L'effectif déclaré relève de la tranche 20 à 49 salariés, et l'INSEE la range parmi les entreprises de taille intermédiaire.[1]

L'activité déclarée est activités des sièges sociaux (code 3822Z), dans le département de la Martinique.[1]

Le registre enregistre 4 dirigeants.[1]

Ce SIREN porte 2 attributions de marché public. 2 permis de construire ont été déposés à son nom depuis 2020.[2]

11 accords d'entreprise ont été déposés. [1]

Le contexte immobilier de son territoire se lit dans les ventes immobilières de la Martinique, relevées par l'administration fiscale.[3]

[1]Registre national des entreprises[2]Marchés publics et permis de construire[3]Demandes de valeurs foncières

Composée à partir des données publiques de la fiche

Identité légale

Registre national des entreprises
Dénomination
MARTINIQUE RECYCLAGE
SIRET du siège
431 689 975 00016
SIREN
431689975
N° TVA intracommunautaire
FR45431689975
Numéro RCS
431 689 975 R.C.S. Fort-de-France
Inscription au RCS
Inscrit
au greffe de Fort-de-France, le 29 mai 2000
Forme juridique
code SARL (autre)
Capital social
7 623 €
Effectif
20 à 49 salariés
Catégorie
ETI
Code NAF / APE
3822Z — Activités des sièges sociaux
Adresse du siège
ZI LA LEZARDE, 97232 LE LAMENTIN

Observations du greffe

RCS
20/09/2021Jugement du tribunal de commerce de FORT-DE-FRANCE en date du 12/01/2021 modifiant le plan de redressement.

Texte intégral tel qu'inscrit par le greffe, espaces normalisés.

Historique des modifications

2 inscriptions modificatives
21/05/2024Modification relative aux dirigeants d’une SARL ou d’une société de capitaux
21/05/2024Modification relative aux dirigeants d’une SARL ou d’une société de capitaux

Date d'effet de l'événement, et non date de sa saisie au registre : les deux diffèrent souvent de plusieurs mois.

Profil au registre

INPI
Forme d'exercice
Commerciale
Type
Personne morale
Structure
AVEC_ETABLISSEMENT
Capital
Fixe
Représentants actifs
4
Clôture d'exercice
31 décembre
Durée de vie (statuts)
99 ans
Début d'activité
1er mai 2000
Fin d'existence prévue
12 juin 2099
Caractéristiques
Établie en FranceSalariés en France

Diffusion et registres

INSEE · INPI
Diffusion INSEE
Diffusible
Diffusion commerciale
Diffusible
Dernière mise à jour
4 juin 2026
Registres antérieurs
RNCSRNM

Direction

4 au registre

La forme du réseau

21 entreprises
CSPEELCMSSSSEEEEESLRL

Chaque branche relie cette société à une autre où siège l'un de ses dirigeants. Le moteur s'arrête à un saut et à 29 branches : le nombre réel de liens n'est pas calculé.

Les entreprises liées

Déplier la toile complète

La fiche s'arrête à un saut et à un seul type de lien. Le cockpit « Qui travaille avec qui » déplie le réseau sur plusieurs sauts et distingue les groupements, les co-attributions et la gouvernance.

Ouvrir le réseau d'affaires

Actualités

Publications, mentions, événements liés à l'entreprise

Écosystème opérateur immobilier

Profil opérateur (bailleurs sociaux, HLM, promoteurs, fonds), rattachement au groupe parent et sociétés liées

Entreprise non répertoriée comme opérateur immobilier public

Base : 18 000 entreprises identifiées comme bailleurs sociaux, HLM, promoteurs ou fonds

Marchés publics remportés

2 attributions

Montant cumulé des attributions listées : 4,8 M€. Un montant manquant n'est pas un montant nul : la source ne le publie pas systématiquement.

AnnéeObjetAcheteurMontant
2025TRI ET/OU CONDITIONNEMENT DES DECHETS RECYCLABLES SECS COLLECTES4,8 M€
2024INX Le présent marché a pour objet, la collecte (tri, relevé des marques et n° de série), l’enlèvement et l’élimination des déchets informatiques, électroniques…50 k€

Chantiers gagnés

Chantiers

2

Montant cumulé

4,8 M€

En préparation4,8 M€
24 janvier 2025

TRI ET/OU CONDITIONNEMENT DES DECHETS RECYCLABLES SECS COLLECTES

Maître d'ouvrage : Syndicat Martiniquais de Traitement et de Valorisation des Déchets

En préparation50 k€
29 mai 2024Dép. 972

INX Le présent marché a pour objet, la collecte (tri, relevé des marques et n° de série), l’enlèvement et l’élimination des déchets informatiques, électroniques

Maître d'ouvrage : CGSSM

Source · fichiers fonciersMillésime · 2025Indexé par SIREN

Patrimoine cadastral

millésime 2025

Aucun bien au fichier foncier 2025

Cette société n'est propriétaire d'aucun terrain ni local recensé. Pour une entreprise de travaux, qui exerce chez ses clients, c'est la situation ordinaire : l'outil de travail est un véhicule et de l'outillage, pas du foncier.

Résultat mesuré · situation au 1ᵉʳ janvier 2025

Ce que ce comptage dit, et ce qu'il ne dit pas

  • Personnes morales seulement. Le fichier foncier ne diffuse pas les biens des particuliers ni des entreprises individuelles : ils sont anonymisés par la loi et n'apparaîtront jamais ici. Zéro bien n'est donc pas une donnée manquante.
  • Situation au 1ᵉʳ janvier, millésime annuel. Un bien acheté puis revendu dans l'année n'y figure jamais, et une acquisition récente peut n'être visible qu'au millésime suivant : le décalage réel va de trois à quinze mois.
  • Syndic et gérant ne sont pas propriétaires. Détenir, gérer et administrer sont trois choses distinctes, que ce panneau n'additionne jamais.

Accords d’entreprise & négociation collective

11 accords publiés sur Legifrance depuis 2017.

Aucun signal social caractéristique détecté sur les 24 derniers mois.

Source : dataset ACCO de la DILA. Mis à jour chaque semaine.

Accords récents

ACCORDNAOentreprise

Accord NAO 2025

signé le 13 novembre 2025IDCC 637Autre
Evolution des salaires (augmentation, gel, diminution)Système de rémunération (autres qu'évolution)Evolution des primesSystème de prime (autre qu'évolution)Travail de nuit+1
ACCORDentreprise

Compte épargne temps accords

signé le 16 juin 2025IDCC 637Autre
Compte épargne temps
ACCORDentreprise

Accord Indemnité et Prime de Transport

signé le 19 mars 2025IDCC 637Autre
Evolution des primesIndemnités (dont kilométrique)
ACCORDentreprise

Accord NAO 2024

signé le 19 décembre 2024IDCC 637Autre
Evolution des primesSystème de prime (autre qu'évolution)Indemnités (dont kilométrique)Fixation des congés (jours fériés, ponts, RTT)Couverture complémentaire santé - maladie+1
ACCORDIntéressemententreprise

Accord NAO 2023

signé le 13 décembre 2023IDCC 637Autre
Supplément d'intéressementSupplément de participationEvolution des salaires (augmentation, gel, diminution)GPECClassifications
ACCORDentreprise

PREVOYANCE "INCAPACITE, INVALIDITE ET DECES"

signé le 28 décembre 2022IDCC 637Autre
Prévoyance collective, autre que santé maladie
ACCORDentreprise

Prime de Salissure

signé le 3 janvier 2022IDCC 3043Autre
Système de prime (autre qu'évolution)Autres dispositions de conditions de travail (CHSCT, médecine du travail, politique générale de prévention)
ACCORDNAOentreprise

ACCORD NAO 2021

signé le 10 novembre 2021IDCC 637CGT
Evolution des salaires (augmentation, gel, diminution)Système de prime (autre qu'évolution)Autre, précisez
ACCORDIntéressemententreprise

ACCORD NAO 2020

signé le 12 novembre 2020IDCC 637Autre
Supplément d'intéressementSystème de prime (autre qu'évolution)Indemnités (dont kilométrique)Autre, précisez
ACCORDIntéressemententreprise

ACCORD NAO 2019

signé le 8 avril 2020IDCC 637Autre
IntéressementEvolution des salaires (augmentation, gel, diminution)Système de prime (autre qu'évolution)Autres dispositions de conditions de travail (CHSCT, médecine du travail, politique générale de prévention)Mesures d'âge (seniors, contrat de génération...)+1
ACCORDÉgalité F/Hentreprise

Protocole d'accord 2018 - NAO - Salaires, durée effective et organisation du temps de travail, égalité professionnelle entre les hommes et les femmes

signé le 8 février 2019IDCC 637Autre
Evolution des salaires (augmentation, gel, diminution)Système de prime (autre qu'évolution)Autres dispositions de conditions de travail (CHSCT, médecine du travail, politique générale de prévention)Pénibilité du travail (1% pénibilité, prévention, compensation/réparation)Dispositifs don de jour et jour de solidarité+3
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