SIVAL
Activités spécialisées, scientifiques et techniques diverses à Paris (75)
SIREN 833579311SIRET 833 579 311 00014NAF 7490B
Synthèse
Le registre national des entreprises inscrit SIVAL depuis le 22 novembre 2017. Son siège est établi à Paris (75012). L'effectif déclaré relève de la tranche 100 à 199 salariés, et l'INSEE la range parmi les grandes entreprises.[1]
L'activité déclarée est activités spécialisées, scientifiques et techniques diverses (code 7490B), dans le département de Paris.[1]
Le réseau compte 2 établissements, dont 1 ouverts et 15 dirigeants inscrits au registre.[1]
23 accords d'entreprise ont été déposés. [1]
Le contexte immobilier de son territoire se lit dans les ventes immobilières de Paris, relevées par l'administration fiscale.[2]
Composée à partir des données publiques de la fiche
Identité légale
Registre national des entreprises- Dénomination
- SIVAL
- SIRET du siège
- 833 579 311 00014
- SIREN
- 833579311
- N° TVA intracommunautaire
- FR54833579311
- Numéro RCS
- 833 579 311 R.C.S. Paris
- Inscription au RCS
- Inscrit
- au greffe de Paris, le 22 novembre 2017
- Forme juridique
- code SA à conseil d'administration (actions de préférence)
- Effectif
- 100 à 199 salariés
- Catégorie
- GE
- Code NAF / APE
- 7490B — Activités spécialisées, scientifiques et techniques diverses
- Domaine d'activité
- Autres activités spécialisées, scientifiques et techniques
- Adresse du siège
- 2 RUE JULES CESAR, 75012 PARIS
Objet social
déposé au registreExécution du marché public de prestations de services pour l'exploitation de l'usine d'épuration Seine-Amont située à Valenton(94460) et d'ouvrages annexes conclu avec le SIAAP.
Texte déclaré par l'entreprise lors de son immatriculation ou de sa dernière modification statutaire, reproduit sans reformulation. Il décrit le périmètre autorisé de l'activité, souvent plus large que le code NAF.
Observations du greffe
RCSAucune observation au registre
Les observations signalent les incidents de vie sociale relevés par le tribunal de commerce. Leur absence n'est pas une garantie de solvabilité.
Profil au registre
INPI- Forme d'exercice
- Commerciale
- Type
- Personne morale
- Structure
- AVEC_ETABLISSEMENT
- Capital
- Fixe
- Représentants actifs
- 15
- Clôture d'exercice
- 31 décembre
- Durée de vie (statuts)
- 12 ans
- Début d'activité
- 1er décembre 2017
- Fin d'existence prévue
- 21 novembre 2029
- Caractéristiques
- Établie en FranceSalariés en France
Diffusion et registres
INSEE · INPI- Diffusion INSEE
- Diffusible
- Diffusion commerciale
- Diffusible
- Dernière mise à jour
- 4 juin 2026
- Registres antérieurs
- RNCS
Direction
15 au registrePersonnes morales dirigeantes
11 personnes physiques, 4 personnes morales inscrites au registre national des entreprises.
Où sont les établissements
2 implantations · 1 ouverteLes 2 établissements sur une carte
La carte se dessine dès que le module de cartographie est chargé. La même information, commune par commune, est dans le tableau ci-dessous.
La liste
2 implantationsLa forme du réseau
29 au plus — plafond du moteurChaque branche relie cette société à une autre où siège l'un de ses dirigeants. Le moteur s'arrête à un saut et à 29 branches : le nombre réel de liens n'est pas calculé.
Les entreprises liées
Déplier la toile complète
La fiche s'arrête à un saut et à un seul type de lien. Le cockpit « Qui travaille avec qui » déplie le réseau sur plusieurs sauts et distingue les groupements, les co-attributions et la gouvernance.
Ouvrir le réseau d'affairesSanté financière
dernier exercice connu · 2019Évolution
2018 → 2019Comptes déposés
2 exercices déposésRatios
exercice 2019D'où viennent ces chiffres
- Agrégats des comptes déposés. Les soldes intermédiaires et les ratios proviennent d'une source qui les a calculés à partir des liasses ; le détail du bilan n'y figure pas.
- Une perte n'est pas une défaillance. Elle s'apprécie sur la durée et au regard du secteur : un promoteur immobilier porte ses opérations pendant des années avant de les livrer.
- Comptes déposés, donc publics et facultatifs. Une société peut demander la confidentialité de ses comptes : leur absence ici ne dit rien de sa situation.
Patrimoine cadastral
millésime 2025Aucun bien au fichier foncier 2025
Cette société n'est propriétaire d'aucun terrain ni local recensé. Pour une entreprise de travaux, qui exerce chez ses clients, c'est la situation ordinaire : l'outil de travail est un véhicule et de l'outillage, pas du foncier.
Résultat mesuré · situation au 1ᵉʳ janvier 2025
Ce que ce comptage dit, et ce qu'il ne dit pas
- Personnes morales seulement. Le fichier foncier ne diffuse pas les biens des particuliers ni des entreprises individuelles : ils sont anonymisés par la loi et n'apparaîtront jamais ici. Zéro bien n'est donc pas une donnée manquante.
- Situation au 1ᵉʳ janvier, millésime annuel. Un bien acheté puis revendu dans l'année n'y figure jamais, et une acquisition récente peut n'être visible qu'au millésime suivant : le décalage réel va de trois à quinze mois.
- Syndic et gérant ne sont pas propriétaires. Détenir, gérer et administrer sont trois choses distinctes, que ce panneau n'additionne jamais.
Vie sociale & négociation collective
Dernier accord signé le23 accords publiés sur Legifrance depuis 2017.
Source : dataset ACCO de la DILA. Mis à jour chaque semaine.
Accords récents
NEGOCIATION ANNUELLE OBLIGATOIRE 2026
AVENANT SUR L’ACCORD COLLECTIF RELATIF A LA GESTION DES EMPLOIS ET DES PARCOURS PROFESSIONNELS
2025_SIVAL_Accord collectif de mise en place d'un PERO
Accord collectif relatif à la gestion des emplois et des parcours professionnels
Protocole d'accord sur la NEGOCIATION ANNUELLE OBLIGATOIRE 2023-2024 SIVAL
Un Avenant n°2 à l'Accord relatif à la Politique de Rémunération signé le 25.11.2020
ACCORD COLLECTIF RELATIF A L'ADOPTION DU VOTE ELECTRONIQUE
PROTOCOLE D’ACCORD SUR LA NEGOCIATION ANNUELLE OBLIGATOIRE 2022 SIVAL
Avenant 2 à l'accord collectif relatif au régime collectif de Remboursement des frais médicaux du 15102020
ACCORD COLLECTIF RELATIF À L'ASTREINTE DE LA SEMOP SIVAL- USINE SEINE VALENTON
AVENANT N°1 DE L’ACCORD COLLECTIF RELATIF AU TELETRAVAIL Conclu le 23 juillet 2020
AVENANT N°1 DE L’ACCORD COLLECTIF RELATIF A LA POLITIQUE DE REMUNERATION
Un Avenant n°1 à l'Accord Collectif relatif à l'Aménagement du Temps de Travail pour le Personnel Poste en 3 x 8 Continu
PROTOCOLE D'ACCORD SUR LA NEGOCIATION ANNUELLE OBLIGATOIRE 2021 SIVAL
Un Accord Collectif relatif à l'aménagement du Temps de travail - Forfait annuel en jours
Un Accord Collectif relatif à l'aménagement du Temps de travail - Personnel de jour
Un Accord Collectif relatif à l'aménagement du Temps de travail - Personnel de quart
Accord Collectif relatif à l'aménagement du Temps de travail - Dispositions Générales
Accord collectif relatif à la politique de rémunération
Accord de retraite supplémentaire
SIVAL_Accord de régime Collectif de remboursement des frais médicaux
Un Accord collectif relatif au télétravail
NEGOCIATION ANNUELLE OBLIGATOIRE 2020 - Protocole d'accord