THERMO ELECTRON LED SAS

Commerce de gros (commerce interentreprises) de fournitures et équipements industriels divers à Saint-Herblain (44) depuis 1983, 50 à 99 salariés.

SIREN 301 127 759SIRET 301 127 759 00217NAF 4669B

4669B · Commerce de gros (commerce interentreprises) de fournitures et équipements industriels diversSociété par actions simplifiée50 à 99 salariés

Entreprises SIRENE (INSEE) et registre national (INPI), mis à jour le 04/06/2026

Entreprises liées12dans son réseau
Capital social4,0M€déclaré au registre
Dirigeants4inscrits au registre
Immatriculée1983au répertoire SIRENE
Données Pro

Identité légale registre national des entreprises

Dénomination
THERMO ELECTRON LED SAS
Forme juridique
Société par actions simplifiée
Inscription au RCS
Greffe de Nantesle 11/04/1983
SIREN
301 127 759
SIRET du siège
301 127 759 00217
N° TVA intracommunautaire
FR76301127759
Activité (NAF)
Commerce de gros (commerce interentreprises) de fournitures et équipements industriels divers4669B
Capital social
4 047 000 €
Catégorie
ETI50 à 99 salariés
Adresse du siège
4 RUE EDITH PIAF, 44800 SAINT-HERBLAIN
Dirigeants au registre
4 inscrits
Le profil complet au registre

Profil au registre

INPI
Forme d'exercice
Commerciale
Type
Personne morale
Structure
Avec établissement
Capital
Fixe
Représentants actifs
4
Clôture d'exercice
31 décembre
Durée de vie (statuts)
90 ans
Fin d'existence prévue
10 avril 2073
Caractéristiques
Établie en FranceSalariés en France

Diffusion et registres

INSEE · INPI
Diffusion INSEE
Diffusible
Diffusion commerciale
Diffusible
Dernière mise à jour
4 juin 2026
Registres antérieurs
RNCS

Source : registre national des entreprises (INPI) et SIRENE (INSEE). Dernière mise à jour au registre le 04/06/2026.

Observations du greffe RCS

03/01/2025 · SOCIETE AYANT PARTICIPE A L'OPERATION DE FUSION : DENOMINATION THERMO ELECTRON INDUSTRIES FORME JURIDIQUE SAS SIEGE SOCIAL 4 Rue Edith Piaf Asturia C 44800 saint-Herblain RCS Nantes 321 446 866

02/11/2021 · CONTINUATION DE LA SOCIETE MALGRE UN ACTIF NET DEVENU INFERIEUR A LA MOITIE DU CAPITAL SOCIAL. ASSEMBLEE GENERALE DU 17-09-2021

15/06/2019 · IMMATRICULATION PRINCIPALE AU TC DE SAINT NAZAIRE SOUS LE NÈ 74 B 36

18/07/2016 · Historique : CONSTITUTION - DEPOT AU GREFFE DE ST NAZAIRE LE 13.3.1974 PUBLICITE : ECHO DE LA PRESQU 'ILE GUERANDAISE DU 8.3.1974 TRANSFERT - PUBLICITE : PRESSE OCEAN ------------ MODIFICATION DU 13.07 .2000 CHANGEMENT DE CAPITAL ANCIEN CAPITAL 2385000 0 FRS DU 30.05.2000 Mention du 11/07/2006 : PRISE EN LOCATION GERANCE DE FONDS DE CONCEPTION FABRICA TION COMMERCIALISATION D'EQUIPEMENTS DE MATERIELS DE LABORATOIRES ET DE SERVICES DE CONSER VATION PR EPARATION ET TRAITEMENT D'ECHANTILLONS DE MATERIEL S DE LABORATOIRE DE LA STE KENDRO LABORATO RY PROD UCTS - 408 053 429 RCS EVRY DU 3.04.2006 AU 30.04. 2006.

18/07/2016 · Vente de la branche d'activité de : commercialisat ion et service après-vente des lignes LES EM-EE (l aboratory equipment division, emerging market, eas tern europe) (à savoir division des équipements po ur laboratoires, marchés émergents et de l'europe de l'est) exercée sous l'enseigne et la marque THE RMO FISHER SCIENTIFIC, sis 10 rue Duguay Trouin 44 800 SAINT HERBLAIN, à la SARL DE DROIT ALLEMAND TH ERMO ELECTRON LED GmbH, dont le siège est Robert B osch Strasse 1 - 63505 LANGENSELBOLD (ALLEMAGNE), immatriculée au Registre d'HANAU sous le n°HRB 614 7, à compter du 01/07/2009.

Source : texte inscrit par le greffe.

Direction

4 au registre

Personnes morales dirigeantes

PRICEWATERHOUSECOOPERS AUDITCommissaire aux comptes titulairefiche non disponible

3 personnes physiques, 1 personne morale inscrites au registre national des entreprises.

La forme du réseau

12 entreprises
NNNETLEEALTC•

Chaque branche relie cette société à une autre qui lui est liée par un dirigeant, un marché public, un chantier, un dossier de consultation ou une citation. Dix liens au plus par type, un saut, 50 branches au plus : le nombre réel de liens n'est pas calculé.

Dirigeants communs

12 entreprises

Déplier la toile complète

La fiche s'arrête à un saut et à dix liens par type. Le cockpit « Qui travaille avec qui » déplie le réseau sur plusieurs sauts, avec ses montants, ses ponts humains et sa toile en trois dimensions.

Ouvrir le réseau d'affaires

Actualités

Publications, mentions, événements liés à l'entreprise

Écosystème opérateur immobilier

Profil opérateur (bailleurs sociaux, HLM, promoteurs, fonds), rattachement au groupe parent et sociétés liées

Entreprise non répertoriée comme opérateur immobilier public

Base : 18 000 entreprises identifiées comme bailleurs sociaux, HLM, promoteurs ou fonds

Source · fichiers fonciersMillésime · 2025Indexé par SIREN

Patrimoine cadastral

millésime 2025

Aucun bien au fichier foncier 2025

Cette société n'est propriétaire d'aucun terrain ni local recensé. Pour une entreprise de travaux, qui exerce chez ses clients, c'est la situation ordinaire : l'outil de travail est un véhicule et de l'outillage, pas du foncier.

Résultat mesuré · situation au 1ᵉʳ janvier 2025

Ce que ce comptage dit, et ce qu'il ne dit pas

  • Personnes morales seulement. Le fichier foncier ne diffuse pas les biens des particuliers ni des entreprises individuelles : ils sont anonymisés par la loi et n'apparaîtront jamais ici. Zéro bien n'est donc pas une donnée manquante.
  • Situation au 1ᵉʳ janvier, millésime annuel. Un bien acheté puis revendu dans l'année n'y figure jamais, et une acquisition récente peut n'être visible qu'au millésime suivant : le décalage réel va de trois à quinze mois.
  • Syndic et gérant ne sont pas propriétaires. Détenir, gérer et administrer sont trois choses distinctes, que ce panneau n'additionne jamais.

Accords d’entreprise & négociation collective

22 accords publiés sur Legifrance depuis 2017.

Aucun signal social caractéristique détecté sur les 24 derniers mois.

Source : dataset ACCO de la DILA. Mis à jour chaque semaine.

Accords récents

ACCORDentreprise

Accord collectif instituant un système de garanties collectives complémentaire Prévoyance (incapacité, invalidité, décès) obligatoire - Cadres et assimilés

signé le 10 décembre 2024IDCC 3248CFTC
Prévoyance collective, autre que santé maladie
ACCORDentreprise

Accord modulation 2025-2027 service clients commercial France

signé le 10 décembre 2024IDCC 3248CFTC
Aménagement du temps de travail (modulation, annualisation, cycles)Autres dispositions durée et aménagement du temps de travail
ACCORDentreprise

Accord modulation 2025-2027 Front Office Emerging Market

signé le 10 décembre 2024IDCC 3248CFTC
Aménagement du temps de travail (modulation, annualisation, cycles)Autres dispositions durée et aménagement du temps de travail
ACCORDentreprise

Accord collectif instituant un système de garanties collectives complémentaire prévoyance (incapacité, invalidité, décès) obligatoire pour le personnel non cadre

signé le 10 décembre 2024IDCC 3248CFTC
Prévoyance collective, autre que santé maladie
ACCORDParticipationentreprise

PROCES-VERBAL D'ACCORD PARTIEL RELATIF A LA NEGOCITATION ANNUELLE OBLIGATOIRE

signé le 4 décembre 2023IDCC 3248CFTC
ParticipationPERCO et PERCOIEvolution des salaires (augmentation, gel, diminution)Autres dispositions Egalité professionnelleCouverture complémentaire santé - maladie+1
ACCORDentreprise

Accord d'entreprise relatif au plan de modulation 2024 - Service Clients Commercial France

signé le 4 décembre 2023IDCC 3248CFTC
Aménagement du temps de travail (modulation, annualisation, cycles)
ACCORDentreprise

Accord de modulation FO EMEA 2024

signé le 29 novembre 2023IDCC 3248CFTC
Aménagement du temps de travail (modulation, annualisation, cycles)
ACCORDentreprise

PROCES-VERBAL D'ACCORD PARTIEL RELATIF A LA NEGOCIATION ANNUELLE OBLIGATOIRE

signé le 13 décembre 2022IDCC 1369CFTC
Indemnités (dont kilométrique)Aménagement du temps de travail (modulation, annualisation, cycles)Couverture complémentaire santé - maladiePrévoyance collective, autre que santé maladieAutre, précisez
ACCORDentreprise

Accord d'entreprise Plan de modulation 2023 Service Clients commercial France

signé le 12 décembre 2022IDCC 1369CFTC
Aménagement du temps de travail (modulation, annualisation, cycles)
ACCORDTélétravailentreprise

PV ACCORD RELATIF A LA NAO

signé le 8 décembre 2021IDCC 650CFTC
Evolution des primesPrévoyance collective, autre que santé maladieTélétravail
ACCORDentreprise

ACCORD MODULATION SERVICE CLIENTS FRANCE

signé le 26 novembre 2021IDCC 1369CFTC
Système de rémunération (autres qu'évolution)Aménagement du temps de travail (modulation, annualisation, cycles)
ACCORDentreprise

ACCORD PLAN MODULATION FRONT OFFICE EMERGING MARKET

signé le 26 novembre 2021IDCC 1369CFTC
Aménagement du temps de travail (modulation, annualisation, cycles)
ACCORDentreprise

ACCORD D'ENTREPRISE PLAN DE MODULATION 2021 SERVICE CLIENTS COMMERCIAL FRANCE

signé le 11 décembre 2020IDCC 650CFTC
Aménagement du temps de travail (modulation, annualisation, cycles)
ACCORDentreprise

ACCORD D'ENTREPRISE PLAN DE MODULATION 2021 FRONT OFFICE EMERGING MARKET

signé le 4 décembre 2020IDCC 650CFTC
Aménagement du temps de travail (modulation, annualisation, cycles)
ACCORDÉgalité F/Hentreprise

ACCORD EN FAVEUR DE L'EGALITE PROFESSIONNELLE ENTRE LES HOMMES ET LES FEMMES

signé le 4 décembre 2020IDCC 650CFTC
Egalité salariale F/HAutres dispositions Egalité professionnelle
ACCORDentreprise

ACCORD D'ENTREPRISE PLAN DE MODULATION 2020 SERVICE CLIENTS FRANCE

signé le 13 décembre 2019IDCC 650CFTC
Aménagement du temps de travail (modulation, annualisation, cycles)
AVENANTentreprise

un avenant n° 1 à l' accord relatif aux garanties collectives obligatoires, portant sur la prévoyance du 18 décembre 2015

signé le 20 novembre 2019IDCC 650CFTC
Prévoyance collective, autre que santé maladie
ACCORDentreprise

Un Accord relatif à la Mise-en-Place d'un Comité Social & Economique

signé le 30 octobre 2018IDCC 650CFTC
Droit syndical, IRP, expression des salariés
ACCORDentreprise

Un Accord Collectif portant sur la Prime de Vacances

signé le 10 octobre 2018IDCC 650CFTC
Système de prime (autre qu'évolution)
ACCORDentreprise

Un Accord relatif à la Prorogation des Mandats des Membres des Institutions Représentatives du Personnel, en vue de la Création du Comité Economique & Social

signé le 2 octobre 2018IDCC 650CFTC
Elections professionnelles, prorogations de mandat et vote électronique
ACCORDentreprise

un accord sur le plan de modulation 2018 du service Front Office Emerging Market

signé le 20 janvier 2018CFTC
Aménagement du temps de travail (modulation, annualisation, cycles)
ACCORDentreprise

un accord sur le plan de modulation 2018 du service Client Commercial France

signé le 20 janvier 2018CFTC
Aménagement du temps de travail (modulation, annualisation, cycles)

Prochaine action

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