SANEF (SANEF)

Issy-les-Moulineaux (92)

SIREN 632050019SIRET 632 050 019 00447NAF 5221Z

Suivre cette entreprise
2 000 à 4 999 salariés
Marchés gagnés2sur la période couverte
Permis déposés2depuis 2020
Dirigeants11inscrits au registre
Accords33déposés au registre
Immatriculation200816 mai 2008
Données Pro

Synthèse

Le registre national des entreprises inscrit SANEF (SANEF) depuis le 16 mai 2008. Son siège est établi à Issy-les-Moulineaux (92130). L'effectif déclaré relève de la tranche 2 000 à 4 999 salariés, et l'INSEE la range parmi les grandes entreprises.[1]

Le registre enregistre 11 dirigeants.[1]

Ce SIREN porte 2 attributions de marché public. 2 permis de construire ont été déposés à son nom depuis 2020.[2]

33 accords d'entreprise ont été déposés. [1]

Le contexte immobilier de son territoire se lit dans les ventes immobilières des Hauts-de-Seine, relevées par l'administration fiscale.[3]

[1]Registre national des entreprises[2]Marchés publics et permis de construire[3]Demandes de valeurs foncières

Composée à partir des données publiques de la fiche

Identité légale

Registre national des entreprises
Dénomination
SANEF (SANEF)
SIRET du siège
632 050 019 00447
SIREN
632050019
N° TVA intracommunautaire
FR83632050019
Numéro RCS
632 050 019 R.C.S. Nanterre
Inscription au RCS
Inscrit
au greffe de Nanterre, le 16 mai 2008
Forme juridique
code SA (autre)
Effectif
2 000 à 4 999 salariés
Catégorie
GE
Code NAF / APE
5221Z
Adresse du siège
30 BOULEVARD GALLIENI 92130 ISSY-LES-MOULINEAUX

Observations du greffe

RCS
16/09/2016Conversion du capital social en euros effectuée d'office par le greffier du tribunal de commerce en application du décret N° 2001-474 du 30 mai 2001 CONVERSION DU CAPITAL SOCIAL EN EUROS EFFECTUEE D'OFFICE PAR LE GREFFIER DU TRIBUNAL DE COMMERCE EN APPLICATION DU DECRET N°2001-474 DU 30 MAI 2001
16/09/2016Société régie par la loi du 24.07.1966 et le décret du 23.03.1967 sur les sociétés commerciales SOCIETE REGIE PAR LA LOI DU 24 JUILLET 1966 ET LE DECRET DU 23 MARS 1967 SUR LES SOCIETES COMMERCIALES.ASSEMBLEE DU 19 JUIN 1968
16/09/2016La société ne conserve aucune activité à son ancien siège
26/05/2008- Date de début d'activité : 09/04/1963.

Texte intégral tel qu'inscrit par le greffe, espaces normalisés.

Historique des modifications

2 inscriptions modificatives
28/10/2025Modification de l’identification de l’établissement
06/05/2024Fermeture d’un établissement

Date d'effet de l'événement, et non date de sa saisie au registre : les deux diffèrent souvent de plusieurs mois.

Profil au registre

INPI
Forme d'exercice
Artisanale
Type
Personne morale
Structure
AVEC_ETABLISSEMENT
Capital
Fixe
Représentants actifs
11
Clôture d'exercice
31 décembre
Durée de vie (statuts)
54 ans
Fin d'existence prévue
15 mai 2062
Caractéristiques
Établie en FranceSalariés en France

Diffusion et registres

INSEE · INPI
Diffusion INSEE
Diffusible
Diffusion commerciale
Non diffusible
Dernière mise à jour
4 juin 2026
Registres antérieurs
RNCS

Direction

11 au registre

La forme du réseau

24 entreprises
EKPECEEREOESCKCASCHGMSCE

Chaque branche relie cette société à une autre où siège l'un de ses dirigeants. Le moteur s'arrête à un saut et à 29 branches : le nombre réel de liens n'est pas calculé.

Les entreprises liées

ENTREPRISE 542084322Dirigeant communSYLVIE CHARLESKAUFMAN & BROAD SADirigeant communSYLVIE CHARLESPHILIPPE MOURARET AUDIT , EXPERTISE ET CONSEIL (PHM-AEC)Dirigeant communCommissaire aux comptes titulaireETABLISSEMENTS GAUDirigeant communPHILIPPE MOURARET AUDIT , EXPERTISE ET CONSEILCEM-DIPDirigeant communPHILIPPE MOURARET AUDIT , EXPERTISE ET CONSEILENTREPRISE 347972283Dirigeant communPHILIPPE MOURARET AUDIT , EXPERTISE ET CONSEILENTREPRISE 412146094Dirigeant communPHILIPPE MOURARET AUDIT , EXPERTISE ET CONSEILRESIDE ETUDES INVESTISSEMENTDirigeant communPHILIPPE MOURARET AUDIT , EXPERTISE ET CONSEILECRIN D'ELITISDirigeant communPHILIPPE MOURARET AUDIT , EXPERTISE ET CONSEILOBER PARTICIPATIONSDirigeant communPHILIPPE MOURARET AUDIT , EXPERTISE ET CONSEILENTREPRISE 481809531Dirigeant communPHILIPPE MOURARET AUDIT , EXPERTISE ET CONSEILSCI LE VILLAGE SAINT FIACREDirigeant communPHILIPPE MOURARET AUDIT , EXPERTISE ET CONSEILCHAMPEAUDirigeant communPHILIPPE MOURARET AUDIT , EXPERTISE ET CONSEILKPMGDirigeant communCommissaire aux comptes titulaireCISN COOPERATIVEDirigeant communKPMGAIGUILLON EstDirigeant communKPMGSA COOPERATIVE D'INTERET COLLECTIF POURL'ACCESSION A LA PROPRIETE DE ST-NAZAIREET DE LA REGION DES PAYS DE LA LOIREDirigeant communKPMGCISN RESIDENCES LOCATIVESDirigeant communKPMGHABITATIONS DE HAUTE-PROVENCEDirigeant communKPMGGADESTDirigeant communKPMGMENUISERIE PACOTTE ET MIGNOTTEDirigeant communKPMGSOCIETE D' AMENAGEMENT FONCIER D'AMENDEMENT DE CONCASSAGE SAFACDirigeant communKPMGCARRIERES DE BRANDEFERTDirigeant communKPMGEAUX MINERALES DE PLANCOET SOURCE SASSAYDirigeant communKPMG

Déplier la toile complète

La fiche s'arrête à un saut et à un seul type de lien. Le cockpit « Qui travaille avec qui » déplie le réseau sur plusieurs sauts et distingue les groupements, les co-attributions et la gouvernance.

Ouvrir le réseau d'affaires

Actualités

Publications, mentions, événements liés à l'entreprise

Écosystème opérateur immobilier

Profil opérateur (bailleurs sociaux, HLM, promoteurs, fonds), rattachement au groupe parent et sociétés liées

Entreprise non répertoriée comme opérateur immobilier public

Base : 18 000 entreprises identifiées comme bailleurs sociaux, HLM, promoteurs ou fonds

Marchés publics remportés

2 attributions

Montant cumulé des attributions listées : 259 k€. Un montant manquant n'est pas un montant nul : la source ne le publie pas systématiquement.

AnnéeObjetAcheteurMontant
2025DTT SIGNALISATION D ANIMATION CULTURELLE ET TOURISTIQUE SUR AUTOROUTE A26 ET A296 k€
2024CONVENTION SIGNALISATION ANIMATION CULTURELLE ET TOURISTIQUE A4163 k€

Chantiers gagnés

Chantiers

2

Montant cumulé

259 k€

En préparation96 k€
6 février 2025Lille

DTT SIGNALISATION D ANIMATION CULTURELLE ET TOURISTIQUE SUR AUTOROUTE A26 ET A2

Maître d'ouvrage : Conseil Départemental du Nord

En préparation163 k€
2 février 2024

CONVENTION SIGNALISATION ANIMATION CULTURELLE ET TOURISTIQUE A4

Maître d'ouvrage : Département de la Meuse

Source · fichiers fonciersMillésime · 2025Indexé par SIREN

Patrimoine détenu en propre

droit de propriété
Terrains détenus8 331parcelles cadastrales
Surface au sol4 549 hacumulée
Locaux628bâtis recensés
Implantation553communes · 14 départements

Où sont ces terrains

14 départements
62Pas-de-Calais3 66080Somme1 47651Marne65657Moselle62660Oise50367Bas-Rhin38502Aisne35195Val-d'Oise33277Seine-et-Marne11876Seine-Maritime92

4 autres départements complètent la carte de ce patrimoine.

Répartition du seul patrimoine détenu. Elle ne suit pas l'adresse du siège : une société peut être domiciliée dans un département et détenir l'essentiel de ses terrains ailleurs.

10 départements masqués sur cette page

Le plan payant ouvre la liste complète.

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Ce que la société détient, et ce qu'elle gère

trois natures distinctes
Détenu en propre8 331terrains

628 locaux · 4 549 ha au sol

Preneur à construction0terrains

2 locaux · au sol

Gérant, mandataire, gestionnaire359terrains

42 locaux · 255 ha au sol

N'appartient pas à la société

Emphytéote1terrains

0 locaux · 117 m² au sol

Gestion d’un bien de l’État1 360terrains

285 locaux · 1 902 ha au sol

Ces blocs ne s'additionnent pas. Le patrimoine de cette société est de 8 331 terrains, pas de 10 051 : gérer ou administrer un bien pour le compte d'un tiers n'est pas le posséder.

Ce que ce comptage dit, et ce qu'il ne dit pas

  • Personnes morales seulement. Le fichier foncier ne diffuse pas les biens des particuliers ni des entreprises individuelles : ils sont anonymisés par la loi et n'apparaîtront jamais ici. Zéro bien n'est donc pas une donnée manquante.
  • Situation au 1ᵉʳ janvier, millésime annuel. Un bien acheté puis revendu dans l'année n'y figure jamais, et une acquisition récente peut n'être visible qu'au millésime suivant : le décalage réel va de trois à quinze mois.
  • Syndic et gérant ne sont pas propriétaires. Détenir, gérer et administrer sont trois choses distinctes, que ce panneau n'additionne jamais.

Accords d’entreprise & négociation collective

Dernier accord signé le

33 accords publiés sur Legifrance depuis 2017.

Forfait jours

Source : dataset ACCO de la DILA. Mis à jour chaque semaine.

Accords récents

ACCORDÉgalité F/Hentreprise

Accord d’entreprise n°2025-02 relatif aux mesures salariales 2026

signé le 18 décembre 2025IDCC 2583CFDT, CFE-CGC, CGT-FO, SOLIDAIRES
Evolution des salaires (augmentation, gel, diminution)Système de rémunération (autres qu'évolution)Système de prime (autre qu'évolution)Autres dispositions Egalité professionnelle
ACCORDNAOentreprise

Accord d'entreprise n°2025-01 relatif aux mesures salariales 2025

signé le 15 janvier 2025IDCC 2583CFE-CGC, CGT-FO, SOLIDAIRES, UNSA
Evolution des salaires (augmentation, gel, diminution)Autre, précisez
ACCORDÉgalité F/Hues

Accord collectif relatif à l'Egalité Professionnelle entre les Femmes et les Hommes et à la qualité de vie au travail au sein du Groupe Sanef

signé le 25 novembre 2024IDCC 2583CFDT, CFE-CGC, SOLIDAIRES
Egalité salariale F/HNon discrimination - DiversitéAutres dispositions Egalité professionnelleQVT, conciliation vie personnelle/vie professionnelle
ACCORDNAOues

Accord collectif de Groupe relatif au partage de la valeur

signé le 30 avril 2024IDCC 2583CFDT, CFE-CGC, CGT-FO, SOLIDAIRES
Evolution des salaires (augmentation, gel, diminution)
ACCORDentreprise

Accord d’Entreprise n° 2024-01 relatif au dialogue social au sein de la Société Sanef

signé le 29 février 2024IDCC 2583CFDT, CFE-CGC, CGT-FO, SOLIDAIRES, UNSA
Autre, précisez
ACCORDentreprise

Accord d'entreprise n°2023-04 relatif aux mesures salariales 2024

signé le 15 décembre 2023IDCC 2583CFDT, CFE-CGC, CGT-FO, SOLIDAIRES, UNSA
Autre, précisez
AVENANTentreprise

Avenant n°1 à l’Accord d’entreprise n°2020-01 relatif au renouveau du dialogue social au sein de la Société SANEF

signé le 4 octobre 2023IDCC 2583CFDT, CFE-CGC, CGT-FO, SOLIDAIRES, UNSA
Autre, précisez
ACCORDentreprise

Accord collectif au périmètre de mise en place du Comité Social et Economique au sein de la société SANEF

signé le 20 septembre 2023IDCC 2583CFE-CGC, CGT-FO, UNSA
Droit syndical, IRP, expression des salariésAutre, précisez
ACCORDues

Accord de Groupe portant sur la Gestion des Emplois et des Parcours Professionnels (GEPP)

signé le 20 avril 2023IDCC 2583CFDT, CFE-CGC, CGT-FO, UNSA
GPEC
ACCORDentreprise

Accord d'entreprise n°2023-01 relatif à la prime péage

signé le 1 mars 2023IDCC 2583CFDT, CFE-CGC, CGT-FO, SOLIDAIRES, UNSA
Evolution des primes
ACCORDForfait joursues

Accord collectif relatif à l'aménagement du temps de travail au sein des sociétés SANEF et SAPN

signé le 24 janvier 2023IDCC 2583CFDT, CFE-CGC
Système de prime (autre qu'évolution)Heures supplémentaires (contingent, majoration)Travail du dimancheTravail de nuitTravail à temps partiel+6
AVENANTues

Avenant n°1 à l’Accord de Groupe portant sur la Gestion des Emplois et des Parcours Professionnels (GEPP) du 27 février 2019

signé le 8 février 2022IDCC 2583CFDT, CFE-CGC, CGT-FO, UNSA
GPEC
ACCORDÉgalité F/Hentreprise

Accord d’entreprise n°2021-01 relatif aux mesures salariales 2022

signé le 15 décembre 2021IDCC 2583CFDT, CFE-CGC, CGT-FO, SOLIDAIRES, UNSA
Evolution des salaires (augmentation, gel, diminution)Système de prime (autre qu'évolution)Egalité salariale F/H
ACCORDues

ACCORD DE MÉTHODE RELATIF AUX NEGOCIATIONS PORTANT SUR L’ORGANISATION ET L’AMENAGEMENT DU TEMPS DE TRAVAIL AU SEIN DES SOCIÉTÉS SANEF ET SAPN

signé le 30 novembre 2021IDCC 2583CFDT, CFE-CGC, CGT-FO, UNSA
Autres dispositions durée et aménagement du temps de travailCalendrier des négociationsAutre, précisez
AVENANTues

AVENANT N°1 A L’ACCORD DE GROUPE PORTANT SUR LE REGIME DE PREVOYANCE

signé le 22 octobre 2021IDCC 2583CFDT, CFE-CGC, CGT-FO, UNSA
Prévoyance collective, autre que santé maladie
AVENANTues

AVENANT N°1 A L’ACCORD DE GROUPE PORTANT SUR LE REGIME DE FRAIS DE SOIN DE SANTE

signé le 22 octobre 2021IDCC 2583CFDT, CFE-CGC, CGT-FO, UNSA
Couverture complémentaire santé - maladie
ACCORDTélétravailues

Accord collectif relatif à l'Egalité Professionnelle entre les Femmes et les Hommes et à la Qualité de Vie au Travail au sein du Groupe Sanef

signé le 15 octobre 2020IDCC 2583CFDT, CFE-CGC, CGT-FO, UNSA
Dispositifs don de jour et jour de solidaritéEgalité salariale F/HNon discrimination - DiversitéAutres dispositions Egalité professionnelleQVT, conciliation vie personnelle/vie professionnelle+1
ACCORDues

Accord collectif relatif au Comité de Groupe et au dialogue social au sein du Groupe Sanef

signé le 18 septembre 2020IDCC 2583CFDT, CFE-CGC, UNSA
Autre, précisez
AVENANTTélétravailues

Avenant 2 à l'accord expérimental portant sur le télétravail au sein du Groupe Sanef

signé le 1 juillet 2020IDCC 2583CFDT, CFE-CGC, CGT-FO, UNSA
Autres dispositions durée et aménagement du temps de travailTélétravail
ACCORDentreprise

Accord d'entreprise 2020-01 relatif au renouveau du dialogue social au sein de la Société Sanef

signé le 24 juin 2020IDCC 2583CFDT, CFE-CGC, CGT-FO, SOLIDAIRES
Autres dispositions de conditions de travail (CHSCT, médecine du travail, politique générale de prévention)Autre, précisez
AVENANTTélétravailues

Avenant 1 à l'accord expérimental portant sur le télétravail au sein du Groupe sanef

signé le 16 décembre 2019IDCC 2583CGT, CFDT, CFE-CGC, Autre, SOLIDAIRES, UNSA
Télétravail
ACCORDentreprise

Accord d’entreprise relatif à la prorogation des mandats des représentants du personnel de la société SANEF.

signé le 17 avril 2019IDCC 2583CGT, CFTC, CFE-CGC, CGT-FO, SOLIDAIRES, UNSA
Elections professionnelles, prorogations de mandat et vote électronique
ACCORDues

Accord de Groupe portant sur la Gestion des Emplois et des Parcours Professionnels (GEPP)

signé le 27 février 2019IDCC 2583CGT, CFDT, CFE-CGC, CGT-FO, SOLIDAIRES, UNSA
GPEC
ACCORDentreprise

Accord 2019-03 portant avenant n°1 à l'accord 2001-02 relatif à l'attribution d'un jour de repos supplémentaire pour certains agents de plus de 50 ans

signé le 8 février 2019IDCC 2583CGT, CFTC, CFE-CGC, CGT-FO, SOLIDAIRES, UNSA
Fixation des congés (jours fériés, ponts, RTT)
ACCORDNAOentreprise

Accord d'entreprise n°2019-02 relatif aux mesures salariales 2019

signé le 30 janvier 2019IDCC 2583CGT, CFTC, CFE-CGC, Autre, SOLIDAIRES, UNSA
Evolution des salaires (augmentation, gel, diminution)Evolution des primes
ACCORDentreprise

Accord 2019-01 relatif à la prime viabilité prévue à l'acord 2009-5

signé le 17 janvier 2019IDCC 2583CGT, CFTC, CFE-CGC, CGT-FO
Evolution des primes
ACCORDues

Accord portant sur la base de données économiques et sociales au sein des sociétés du Groupe Sanef

signé le 20 juin 2018IDCC 2583CGT, CFDT, CFE-CGC, CGT-FO, SOLIDAIRES, UNSA
Droit syndical, IRP, expression des salariés
ACCORDues

Accord expérimental portant sur le télétravail au sein du groupe sanef

signé le 20 avril 2018IDCC 2583CGT, CFDT, CFE-CGC, CGT-FO, SOLIDAIRES, UNSA
Autres dispositions durée et aménagement du temps de travailAutre, précisez
ACCORDentreprise

ACCORD N°2018-02 RELATIF A l'INDEMNITE DE SALISSURE

signé le 21 février 2018CGT, CFTC, Autre
Système de prime (autre qu'évolution)
ACCORDNAOentreprise

ACCORD D'ENTREPRISE N°2018-01 RELATIF AUX MESURES SALARIALES 2018

signé le 26 janvier 2018CGT, CFTC, Autre
Evolution des salaires (augmentation, gel, diminution)
25 accords masqués sur cette page

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