FIVES CINETIC

Ingénierie, études techniques à Hericourt (70)

SIREN 537120248SIRET 537 120 248 00043NAF 7112B

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7112B — Ingénierie, études techniquesSociété par actions simplifiée100 à 199 salariés
Établissements5dont 1 ouvert
Dirigeants2inscrits au registre
Accords16déposés en vie sociale
Immatriculation199122 février 1991
Données Pro

Synthèse

Le registre national des entreprises inscrit FIVES CINETIC sous la forme Société par actions simplifiée depuis le 22 février 1991. Son siège est établi à Hericourt (70400). L'effectif déclaré relève de la tranche 100 à 199 salariés, et l'INSEE la range parmi les entreprises de taille intermédiaire.[1]

L'activité déclarée est ingénierie, études techniques (code 7112B), dans le département de la Haute-Saône.[1]

Le réseau compte 5 établissements, dont 1 ouverts et 2 dirigeants inscrits au registre.[1]

16 accords d'entreprise ont été déposés. [1]

Le contexte immobilier de son territoire se lit dans les ventes immobilières de la Haute-Saône, relevées par l'administration fiscale.[2]

[1]Registre national des entreprises[2]Demandes de valeurs foncières

Composée à partir des données publiques de la fiche

Identité légale

Registre national des entreprises
Dénomination
FIVES CINETIC
SIRET du siège
537 120 248 00043
SIREN
537120248
N° TVA intracommunautaire
FR54537120248
Numéro RCS
537 120 248 R.C.S. Vesoul
Inscription au RCS
Inscrit
au greffe de Vesoul, le 22 février 1991
Forme juridique
Société par actions simplifiée · code SAS
Effectif
100 à 199 salariés
Catégorie
ETI
Code NAF / APE
7112B — Ingénierie, études techniques
Domaine d'activité
Activités d'architecture et d'ingénierie ; contrôle et analyses techniques
Adresse du siège
10 RUE DU 47E REGIMENT D ARTILLERIE, 70400 HERICOURT

Objet social

déposé au registre

Montage, automatisme, robotique et toutes activités concernant l'étude, la mise au point et la réalisation de projets de toute nature. Toutes activités de formation professionnelle continue relative aux matériels précités.

Texte déclaré par l'entreprise lors de son immatriculation ou de sa dernière modification statutaire, reproduit sans reformulation. Il décrit le périmètre autorisé de l'activité, souvent plus large que le code NAF.

Observations du greffe

RCS
L'ETABLISSEMENT PRINCIPAL SIS RUE DU 47³ME REGIMENT D'ARTILLERIE A HERICOURT A ETE EXPLOITE EN QUALITE D'ETABLISSEMENT SECONDAIRE DU 01.10.88 AU 27.01.91.
Apport partiel d'actif soumis au régime des fusions scissions entraînant une augmentation du capital à compter du 01/01/2023. Société(s) ayant participé à l'opération : FIVES MACHINING, Société par actions simplifiée à associé unique, 44 Boulevard François Mitterrand 12700 Capdenac-Gare (RCS Rodez 409 893 443)
En application du décret n° 2008-146 en date du 15 février 2008, modifiant le siège et le ressort des tribunaux de commerce, l'ensemble des dossiers inscrits au registre du commerce et des sociétés du greffe du tribunal de grande instance de Lure ainsi que les dossiers d'inscriptions de sûretés et privilèges ont été transférés au greffe du tribunal de commerce de Vesoul-Gray. Cette modification prend effet au 1er janvier 2009. Le greffe de Vesoul-Gray décline toute responsabilité sur toute mention ou inscription erronée ou omise par le fait du greffe précédemment compétent.
Continuation de la société malgré un actif net devenu inférieur à la moitié du capital social. Décision du 22/05/2024
Apport partiel d'actif soumis au régime des fusions scissions à compter du 01/01/2026. Société(s) ayant participé à l'opération : FIVES ADDUP, Société par actions simplifiée, Zone Industrielle de Ladoux 13-33 Rue Verte 63118 Cébazat (RCS Clermont-Ferrand 819 409 939)

Texte intégral tel qu'inscrit par le greffe, espaces normalisés.

Historique des modifications

10 inscriptions modificatives
18/02/2026Inscription d'office de la mention
01/01/2026Modification des principales activités de l’entreprise ou de l’objet d’un GEIE
01/01/2026Autre modification concernant la personne morale
01/01/2026Adjonction d’activité
01/01/2026Suppression partielle d'activité
05/11/2025Modification de la mention « associé unique » (déclaration ou suppression)
01/04/2025Modification relative aux dirigeants d’une SARL ou d’une société de capitaux
01/04/2025Modification relative aux dirigeants d’une SARL ou d’une société de capitaux
01/07/2024Transfert d’un établissement
01/07/2024Transfert d’un établissement

Date d'effet de l'événement, et non date de sa saisie au registre : les deux diffèrent souvent de plusieurs mois.

Profil au registre

INPI
Forme d'exercice
Commerciale
Type
Personne morale
Structure
AVEC_ETABLISSEMENT
Capital
Fixe
Effectif exact
100 salariés
Représentants actifs
2
Clôture d'exercice
31 décembre
Durée de vie (statuts)
79 ans
Début d'activité
28 janvier 1991
Fin d'existence prévue
28 mars 2070
Caractéristiques
Établie en FranceSalariés en France

Diffusion et registres

INSEE · INPI
Diffusion INSEE
Diffusible
Diffusion commerciale
Non diffusible
Dernière mise à jour
4 juin 2026
Registres antérieurs
RNCS

Direction

2 au registre

Personnes morales dirigeantes

1 personne physique, 1 personne morale inscrites au registre national des entreprises.

Où sont les établissements

5 implantations · 1 ouverte

Les 5 établissements sur une carte

La carte se dessine dès que le module de cartographie est chargé. La même information, commune par commune, est dans le tableau ci-dessous.

Siège socialÉtablissement actifÉtablissement fermé

La liste

5 implantations

La forme du réseau

11 entreprises
DLEESBCAVRT

Chaque branche relie cette société à une autre où siège l'un de ses dirigeants. Le moteur s'arrête à un saut et à 29 branches : le nombre réel de liens n'est pas calculé.

Les entreprises liées

Déplier la toile complète

La fiche s'arrête à un saut et à un seul type de lien. Le cockpit « Qui travaille avec qui » déplie le réseau sur plusieurs sauts et distingue les groupements, les co-attributions et la gouvernance.

Ouvrir le réseau d'affaires

Santé financière

dernier exercice connu · 2016
Chiffre d'affaires26,4 M€exercice 2016
Résultat net870 k€exercice 2016
Autonomie financière14,50 %capitaux propres rapportés au total du bilan

Comptes déposés

1 exercice déposé
ExerciceChiffre d'affairesVar.Marge bruteEBERés. exploit.Résultat net
201626,4 M€16,1 M€962 k€870 k€

Ratios

exercice 2016
Marge d'EBE3,64 %excédent brut d'exploitation rapporté au chiffre d'affairesdéposé
Autonomie financière14,50 %capitaux propres rapportés au total du bilandéposé

D'où viennent ces chiffres

  • Agrégats des comptes déposés. Les soldes intermédiaires et les ratios proviennent d'une source qui les a calculés à partir des liasses ; le détail du bilan n'y figure pas.
  • Une perte n'est pas une défaillance. Elle s'apprécie sur la durée et au regard du secteur : un promoteur immobilier porte ses opérations pendant des années avant de les livrer.
  • Comptes déposés, donc publics et facultatifs. Une société peut demander la confidentialité de ses comptes : leur absence ici ne dit rien de sa situation.
Source · fichiers fonciersMillésime · 2025Indexé par SIREN

Patrimoine cadastral

millésime 2025

Aucun bien au fichier foncier 2025

Cette société n'est propriétaire d'aucun terrain ni local recensé. Pour une entreprise de travaux, qui exerce chez ses clients, c'est la situation ordinaire : l'outil de travail est un véhicule et de l'outillage, pas du foncier.

Résultat mesuré · situation au 1ᵉʳ janvier 2025

Ce que ce comptage dit, et ce qu'il ne dit pas

  • Personnes morales seulement. Le fichier foncier ne diffuse pas les biens des particuliers ni des entreprises individuelles : ils sont anonymisés par la loi et n'apparaîtront jamais ici. Zéro bien n'est donc pas une donnée manquante.
  • Situation au 1ᵉʳ janvier, millésime annuel. Un bien acheté puis revendu dans l'année n'y figure jamais, et une acquisition récente peut n'être visible qu'au millésime suivant : le décalage réel va de trois à quinze mois.
  • Syndic et gérant ne sont pas propriétaires. Détenir, gérer et administrer sont trois choses distinctes, que ce panneau n'additionne jamais.

Actualités

Publications, mentions, événements liés à l'entreprise

  • Dépôts des comptesbodacc
    Dépôts des comptes — FIVES CINETIC

    {"dateCloture": "2025-12-31", "typeDepot": "Comptes annuels et rapports"}

  • Modifications diversesbodacc
    Modifications diverses — FIVES CINETIC
  • Ventes et cessionsbodacc
    Ventes et cessions — FIVES CINETIC

    {"descriptif": "Avis au Bodacc relatif au projet commun d’apport partiel d’actifs Société bénéficiaire de l’apport partiel d’actifs : AddUp Forme : Société par actions simplifiée Adresse du siège : Zone Industrielle de Ladoux 13-33 Rue Verte 63118 Cébazat Capital : 500 000,00 Euros Numéro unique d’identification : 819 409 939 Lieu d’immatriculation : R.C.S. Clermont-Ferrand Société apporteuse : FIVES CINETIC Forme : Société par actions simplifiée Adresse du siège : 10 Rue du 47ème Régiment d'Ar

Écosystème opérateur immobilier

Profil opérateur (bailleurs sociaux, HLM, promoteurs, fonds), rattachement au groupe parent et sociétés liées

Entreprise non répertoriée comme opérateur immobilier public

Base : 18 000 entreprises identifiées comme bailleurs sociaux, HLM, promoteurs ou fonds

Présence web

Site web officiel, crawl des pages, réputation

Données de présence web non disponibles

Pipeline de crawl en cours de déploiement

Vie sociale & négociation collective

Dernier accord signé le

16 accords publiés sur Legifrance depuis 2017.

Intéressement actifParticipation activeForfait jours

Source : dataset ACCO de la DILA. Mis à jour chaque semaine.

Accords récents

ACCORDÉgalité F/Hentreprise

Accord relatif à la définition des objectifs de progression au titre de l'Index égalité Femmes-Hommes 2025

signé le 27 février 2025IDCC 3248CFDT
Egalité salariale F/HAutres dispositions Egalité professionnelle
ACCORDentreprise

Protocole d'Accord portant sur la NAO de l'entrepriserelative à la rénumération, au temps de travail et au partage de la valeur ajoutée 2025 2025

signé le 27 février 2025IDCC 3248CFDT
Système de rémunération (autres qu'évolution)Système de prime (autre qu'évolution)
ACCORDentreprise

Accord relatif au périmètre d'implantation du CSE

signé le 3 juillet 2024IDCC 3248CFDT
Elections professionnelles, prorogations de mandat et vote électronique
ACCORDentreprise

Accords collectif du vote électronique

signé le 25 juin 2024IDCC 3248CFDT
Elections professionnelles, prorogations de mandat et vote électronique
ACCORDNAOentreprise

Accord NAO 2024

signé le 29 mars 2024IDCC 3248CFDT
Evolution des salaires (augmentation, gel, diminution)
ACCORDÉgalité F/Hentreprise

Accord relatif à la définition d'objectif de progression au titre de l'index égalité Homme Femme

signé le 27 février 2023IDCC 3053CFDT
Egalité salariale F/HNon discrimination - DiversitéAutres dispositions Egalité professionnelle
ACCORDForfait joursentreprise

D’ACCORD PORTANT SUR LA NEGOCIATION ANNUELLE OBLIGATOIRE DE L’ENTREPRISE RELATIVE A LA REMUNERATION, AU TEMPS DE TRAVAIL ET AU PARTAGE DE LA VALEUR AJOUTEE

signé le 7 février 2023IDCC 3053CFDT
Evolution des salaires (augmentation, gel, diminution)Indemnités (dont kilométrique)Forfaits (en heures, en jours)Autres dispositions durée et aménagement du temps de travailCouverture complémentaire santé - maladie+1
ACCORDentreprise

Accord sur les conditions de déplacement au sein de Fives Cinetic SAS

signé le 20 décembre 2022IDCC 3053CFDT
Autre, précisez
ACCORDÉgalité F/Hentreprise

Accord égalité professionnelle entre les hommes et les femmes

signé le 8 mars 2022IDCC 650CFDT
Egalité salariale F/HAutres dispositions Egalité professionnelle
ACCORDentreprise

Accord portant sur la mise en place de l'APLD

signé le 13 octobre 2020IDCC 650CFDT
Autre, précisez
ACCORDIntéressemententreprise

Protocole d'accord NAO 2020

signé le 6 février 2020CFDT
IntéressementParticipationPEE ou PEGEvolution des salaires (augmentation, gel, diminution)Evolution des primes+4
ACCORDentreprise

Accord relatif au renouvellement du CSE

signé le 17 janvier 2020CFDT
Elections professionnelles, prorogations de mandat et vote électronique
ACCORDentreprise

Accord d'entre^prise relatif à l'adoption du vote électronique

signé le 17 janvier 2020CFDT
Elections professionnelles, prorogations de mandat et vote électronique
ACCORDÉgalité F/Hentreprise

Accord portant sur l'égalité professionnelle entre les hommes et les femmes Fives Cinetic

signé le 7 mars 2019CFDT
Egalité salariale F/HNon discrimination - DiversitéAutres dispositions Egalité professionnelleQVT, conciliation vie personnelle/vie professionnelle
ACCORDentreprise

PROTOCOLE D'ACCORD PORTANT SUR LA REDUCTION DES MANDATS DES REPRESENTANTS DU PERSONNEL ANNEE 2018

signé le 8 mars 2018CFDT
Calendrier des négociations
ACCORDentreprise

NAO PORTANT SUR LA REMUNERATION, LE TEMPS DE TRAVAIL ET LE PARTAGE DE LA VALEUR AJOUTEE - ANNEE 2018

signé le 17 janvier 2018CFDT