EQUANS
Activités des sièges sociaux à Nantes (44)
SIREN 439986217SIRET 439 986 217 00198NAF 7010Z
Synthèse
Le registre national des entreprises inscrit EQUANS sous la forme Société par actions simplifiée depuis le 14 février 2002. Son siège est établi à Nantes (44000). Le capital social s'élève à 6 699 990 €. L'effectif déclaré relève de la tranche 250 à 499 salariés, et l'INSEE la range parmi les grandes entreprises.[1]
L'activité déclarée est activités des sièges sociaux (code 7010Z), dans le département de la Loire-Atlantique.[1]
Le registre enregistre 2 dirigeants.[1]
41 accords d'entreprise ont été déposés. [1]
Le contexte immobilier de son territoire se lit dans les ventes immobilières de la Loire-Atlantique, relevées par l'administration fiscale.[2]
Composée à partir des données publiques de la fiche
Identité légale
Registre national des entreprises- Dénomination
- EQUANS
- SIRET du siège
- 439 986 217 00198
- SIREN
- 439986217
- N° TVA intracommunautaire
- FR26439986217
- Numéro RCS
- 439 986 217 R.C.S. Nantes
- Inscription au RCS
- Inscrit
- au greffe de Nantes, le 14 février 2002
- Forme juridique
- Société par actions simplifiée · code SAS
- Capital social
- 6 699 990 €
- Effectif
- 250 à 499 salariés
- Catégorie
- GE
- Code NAF / APE
- 7010Z — Activités des sièges sociaux
- Adresse du siège
- 15 RUE NINA SIMONE, 44000 NANTES
Objet social
déposé au registreRéalisation de prestations notamment administratives et financières pour le compte de sociétés du même groupe d'appartenance et entreprises liées
Texte déclaré par l'entreprise lors de son immatriculation ou de sa dernière modification statutaire, reproduit sans reformulation. Il décrit le périmètre autorisé de l'activité, souvent plus large que le code NAF.
Observations du greffe
RCSTexte intégral tel qu'inscrit par le greffe, espaces normalisés.
Historique des modifications
8 inscriptions modificativesDate d'effet de l'événement, et non date de sa saisie au registre : les deux diffèrent souvent de plusieurs mois.
Profil au registre
INPI- Forme d'exercice
- Commerciale
- Type
- Personne morale
- Structure
- AVEC_ETABLISSEMENT
- Capital
- Fixe
- Effectif exact
- 250 salariés
- Représentants actifs
- 2
- Clôture d'exercice
- 31 décembre
- Durée de vie (statuts)
- 98 ans
- Début d'activité
- 24 octobre 2001
- Fin d'existence prévue
- 23 novembre 2100
- Caractéristiques
- Établie en FranceSalariés en France
Diffusion et registres
INSEE · INPI- Diffusion INSEE
- Diffusible
- Diffusion commerciale
- Non diffusible
- Dernière mise à jour
- 4 juin 2026
- Registres antérieurs
- RNCS
Direction
2 au registrePersonnes morales dirigeantes
1 personne physique, 1 personne morale inscrites au registre national des entreprises.
La forme du réseau
15 entreprisesChaque branche relie cette société à une autre où siège l'un de ses dirigeants. Le moteur s'arrête à un saut et à 29 branches : le nombre réel de liens n'est pas calculé.
Les entreprises liées
Déplier la toile complète
La fiche s'arrête à un saut et à un seul type de lien. Le cockpit « Qui travaille avec qui » déplie le réseau sur plusieurs sauts et distingue les groupements, les co-attributions et la gouvernance.
Ouvrir le réseau d'affairesPatrimoine cadastral
millésime 2025Aucun bien au fichier foncier 2025
Une société de portefeuille ne détient généralement aucun bien en propre : le foncier du groupe est porté par ses filiales ou par une société civile dédiée.
Situation au 1ᵉʳ janvier 2025
Ce que ce comptage dit, et ce qu'il ne dit pas
- Personnes morales seulement. Le fichier foncier ne diffuse pas les biens des particuliers ni des entreprises individuelles : ils sont anonymisés par la loi et n'apparaîtront jamais ici. Zéro bien n'est donc pas une donnée manquante.
- Situation au 1ᵉʳ janvier, millésime annuel. Un bien acheté puis revendu dans l'année n'y figure jamais, et une acquisition récente peut n'être visible qu'au millésime suivant : le décalage réel va de trois à quinze mois.
- Syndic et gérant ne sont pas propriétaires. Détenir, gérer et administrer sont trois choses distinctes, que ce panneau n'additionne jamais.
Actualités
Publications, mentions, événements liés à l'entreprise
- Dépôts des comptes — EQUANS Business Support
{"dateCloture": "2025-12-31", "typeDepot": "Comptes annuels et rapports"}
Écosystème opérateur immobilier
Profil opérateur (bailleurs sociaux, HLM, promoteurs, fonds), rattachement au groupe parent et sociétés liées
Entreprise non répertoriée comme opérateur immobilier public
Base : 18 000 entreprises identifiées comme bailleurs sociaux, HLM, promoteurs ou fonds
Présence web
Site web officiel, crawl des pages, réputation
Données de présence web non disponibles
Pipeline de crawl en cours de déploiement
Vie sociale & négociation collective
41 accords publiés sur Legifrance depuis 2017.
Source : dataset ACCO de la DILA. Mis à jour chaque semaine.
Accords récents
Accord Egalité Professionnelle et Mixité
Accord NAO EBS 2026
Accord relatif aux modalités de calcul et de versement du 13ème mois au sein d'Equans Business Support
Accord d'entreprise portant adaptation de certaines dispositions applicables en matière de congés payés et d'aménagement du temps de travail
Avenant n°2 de révision à l’Accord collectif d’entreprise instituant un régime complémentaire de remboursement de « frais de santé », signé le 23/11/2020
Accord relatif aux modalités de mise en place progressive du 13ème mois au sein d'EBS
ACCORD RELATIF A LA NAO POUR L'EXERCICE 2023
AVENANT N°1 A L'ACCORD TELETRAVAIL EBS, SIGNE LE 12/06/2018
Accord relatif à la Négociation Annuelle Obligatoire pour l’exercice 2022 GBS Services
Accord relatif à la mise en place d'une politique de GEPP
Avenant n°1 à l'accord de statut social
Accord d’accompagnement social du transfert réciproque des activités
Avenant n°1 relatif à l'accord sur l'aménagement du temps de travail ENGIE GBS Services
Accord relatif au statut collectif-Société ENGIE GBS Services
AVENANT N°2 A L'ACCORD RELATIF A L'EGALITE PROFESSIONNELLE ENTRE LES HOMMES ET LES FEMMES SOCIETE ENGIE GBS SERVICES
Accord relatif aux garanties prévoyance
Accord instituant un régime complémentaire de remboursement de "frais de santé"
Avenant à l'accord relatif à la mise en place du CSE d'ENGIE GBS Services
Avenant à l'accord instituant un régime complémentaire de frais de santé
Accord relatif à l'accompagnement des salariés ENGIE GBS Services en fin de carrière
Avenant à l'accord relatif à la mise en place d'un dispositif CET
Avenant n°1 à l'accord égalité professionnelle entre les hommes et les femmes
Accord relatif à l'exercice du droit syndical
Accord relatif au fonctionnement des IRP
ACCORD RELATIF AUX CONDITIONS ET AUX MODALITES DE VOTE PAR VOIE ELECTRONIQUE POUR LES ELECTIONS DES MEMBRES DE LA DELEGATION DU PERSONNEL AU COMITE SOCIAL ET ECONOMIQUE
Accord relatif à la mise en place du CSE au sein d'ENGIE GBS Services
Accord relatif à la définition de la politique salariale au sein d'ENGIE GBS Services au titre de l'année 2019
Accord relatif à la Qualité de Vie au Travail et au droit à la déconnexion
Mise en place d'une prime sur objectif (PSO) pour le personnel ETAM
Accord télétravail
11 accords supplémentaires non affichés.