LE JOURNAL DU CENTRE

Activités des sièges sociaux à Nevers (58)

SIREN 571880301SIRET 571 880 301 00015NAF 5813Z

Suivre cette entreprise
5813Z — Activités des sièges sociaux50 à 99 salariés
Dirigeants7inscrits au registre
Accords18déposés au registre
Immatriculation195730 avril 1957
Effectif50 à 99 salariéstranche INSEE
Données Pro

Synthèse

Le registre national des entreprises inscrit LE JOURNAL DU CENTRE depuis le 30 avril 1957. Son siège est établi à Nevers (58000). L'effectif déclaré relève de la tranche 50 à 99 salariés, et l'INSEE la range parmi les entreprises de taille intermédiaire.[1]

L'activité déclarée est activités des sièges sociaux (code 5813Z), dans le département de la Nièvre.[1]

Le registre enregistre 7 dirigeants.[1]

18 accords d'entreprise ont été déposés. [1]

Le contexte immobilier de son territoire se lit dans les ventes immobilières de la Nièvre, relevées par l'administration fiscale.[2]

[1]Registre national des entreprises[2]Demandes de valeurs foncières

Composée à partir des données publiques de la fiche

Identité légale

Registre national des entreprises
Dénomination
LE JOURNAL DU CENTRE
SIRET du siège
571 880 301 00015
SIREN
571880301
N° TVA intracommunautaire
FR72571880301
Numéro RCS
571 880 301 R.C.S. Nevers
Inscription au RCS
Inscrit
au greffe de Nevers, le 30 avril 1957
Forme juridique
code SA à conseil d'administration
Effectif
50 à 99 salariés
Catégorie
ETI
Code NAF / APE
5813Z — Activités des sièges sociaux
Adresse du siège
3 RUE DU CHEMIN DE FER, 58000 NEVERS

Observations du greffe

RCS
20/04/2018Radiation du RCS le 20/04/2018 avec effet au 31/03/2018 Cessation d'activité dans le ressort du Tribunal
20/04/2018La conversion du montant du capital des francs en euros a été effectuée d'office par le greffe en application du décret N° 2001-474 du 30 mai 2001 : Ancien montant : 240 000.00 FRF nouveau montant : 36 587.76 Eur
01/01/2009En application du décret n° 2008-146 en date du 15 février 2008, modifiant le siège et le ressort des tribunaux de commerce, l'ensemble des dossiers inscrits au registre du commerce et des sociétés du greffe du tribunal de commerce de Moulins ainsi que les dossiers d'inscriptions de sûretés et privilèges ont été transférés au greffe du tribunal de commerce de Cusset. Cette modification prend effet au 1er janvier 2009. Le greffe de Cusset décline toute responsabilité sur toute mention ou inscription erronée ou omise par le fait du greffe précédemment compétent.

Texte intégral tel qu'inscrit par le greffe, espaces normalisés.

Historique des modifications

4 inscriptions modificatives
29/01/2026Transfert d’un établissement
29/01/2026Transfert d’un établissement
21/05/2025Modification relative aux dirigeants d’une SARL ou d’une société de capitaux
21/05/2025Modification relative aux dirigeants d’une SARL ou d’une société de capitaux

Date d'effet de l'événement, et non date de sa saisie au registre : les deux diffèrent souvent de plusieurs mois.

Profil au registre

INPI
Forme d'exercice
Commerciale
Type
Personne morale
Structure
AVEC_ETABLISSEMENT
Capital
Fixe
Représentants actifs
7
Clôture d'exercice
31 décembre
Durée de vie (statuts)
87 ans
Début d'activité
1er février 1945
Fin d'existence prévue
29 avril 2044
Caractéristiques
Établie en FranceSalariés en France

Diffusion et registres

INSEE · INPI
Diffusion INSEE
Diffusible
Diffusion commerciale
Diffusible
Dernière mise à jour
4 juin 2026
Registres antérieurs
RNCS

Direction

7 au registre

Personnes morales dirigeantes

SA LA MONTAGNEAdministrateurSIREN 000000000fiche non disponible
SAS WOLFF ET ASSOCIESCommissaire aux comptes titulaireSIREN 479908949

5 personnes physiques, 2 personnes morales inscrites au registre national des entreprises.

La forme du réseau

24 entreprises
EEHMALSSLESBSWPMMEEBCSBE

Chaque branche relie cette société à une autre qui lui est liée par un dirigeant, un marché public, un chantier, un dossier de consultation ou une citation. Dix liens au plus par type, un saut, 50 branches au plus : le nombre réel de liens n'est pas calculé.

Dirigeants communs

24 entreprises

Déplier la toile complète

La fiche s'arrête à un saut et à dix liens par type. Le cockpit « Qui travaille avec qui » déplie le réseau sur plusieurs sauts, avec ses montants, ses ponts humains et sa toile en trois dimensions.

Ouvrir le réseau d'affaires

Actualités

Publications, mentions, événements liés à l'entreprise

Écosystème opérateur immobilier

Profil opérateur (bailleurs sociaux, HLM, promoteurs, fonds), rattachement au groupe parent et sociétés liées

Entreprise non répertoriée comme opérateur immobilier public

Base : 18 000 entreprises identifiées comme bailleurs sociaux, HLM, promoteurs ou fonds

Source · fichiers fonciersMillésime · 2025Indexé par SIREN

Patrimoine détenu en propre

droit de propriété
Terrains détenus2parcelles cadastrales
Surface au sol2 265 m²cumulée
Locaux2bâtis recensés
Implantation1communes · 1 départements

Où sont ces terrains

1 départements
58Nièvre2

Répartition du seul patrimoine détenu. Elle ne suit pas l'adresse du siège : une société peut être domiciliée dans un département et détenir l'essentiel de ses terrains ailleurs.

1 département masqué sur cette page

Le plan payant ouvre la liste complète.

Voir les tarifs

Ce que ce comptage dit, et ce qu'il ne dit pas

  • Personnes morales seulement. Le fichier foncier ne diffuse pas les biens des particuliers ni des entreprises individuelles : ils sont anonymisés par la loi et n'apparaîtront jamais ici. Zéro bien n'est donc pas une donnée manquante.
  • Situation au 1ᵉʳ janvier, millésime annuel. Un bien acheté puis revendu dans l'année n'y figure jamais, et une acquisition récente peut n'être visible qu'au millésime suivant : le décalage réel va de trois à quinze mois.
  • Syndic et gérant ne sont pas propriétaires. Détenir, gérer et administrer sont trois choses distinctes, que ce panneau n'additionne jamais.

Accords d’entreprise & négociation collective

18 accords publiés sur Legifrance depuis 2017.

Aucun signal social caractéristique détecté sur les 24 derniers mois.

Source : dataset ACCO de la DILA. Mis à jour chaque semaine.

Accords récents

ACCORDentreprise

Procès-verbal d'accord relatif aux négociations annuelles obligatoire 2025

signé le 25 février 2026IDCC 1480CFDT, UNSA
Système de prime (autre qu'évolution)Couverture complémentaire santé - maladieAutre, précisez
ACCORDÉgalité F/Hentreprise

Accord portant sur l'égalité professionnelle entre les femmes et les hommes

signé le 10 février 2025IDCC 1480CFDT, Autre, UNSA
Egalité salariale F/HNon discrimination - DiversitéAutres dispositions Egalité professionnelleQVT, conciliation vie personnelle/vie professionnelle
ACCORDentreprise

Accord portant sur le dispositif des titres restaurant

signé le 17 décembre 2024IDCC 1480CFDT, Autre, UNSA
Autre, précisez
ACCORDentreprise

Accord d'entreprise en faveur de l'accompagnement des collaborateurs aidants

signé le 13 septembre 2024IDCC 1480CFDT, Autre, UNSA
Autres dispositions durée et aménagement du temps de travailDispositifs don de jour et jour de solidaritéAutre, précisez
ACCORDentreprise

Accord d'entreprise relatif au mécénat de compétences

signé le 13 septembre 2024IDCC 1480CFDT, Autre, UNSA
Autre, précisez
ACCORDÉgalité F/Hentreprise

Protocole d'accord Négociation Annuelle Obligatoire 2022

signé le 22 février 2023IDCC 1480CFDT, Autre, UNSA
Prime de partage des profitsEgalité salariale F/HNon discrimination - DiversitéAutres dispositions Egalité professionnelleQVT, conciliation vie personnelle/vie professionnelle+1
ACCORDentreprise

ACCORD PORTANT SUR LE DISPOSITIF DE TITRES - RESTAURANT

signé le 22 février 2023CFDT, Autre, UNSA
Autre, précisez
ACCORDentreprise

ACCORD PORTANT SUR LE DISPOSITIF DE TITRES - RESTAURANT

signé le 1 décembre 2022IDCC 3242CFDT, Autre, UNSA
Autre, précisez
ACCORDentreprise

ACCORD RELATIF À LA MISE EN PLACE DU VOTE DÉMATÉRIALISÉ PAR INTERNET

signé le 24 novembre 2022IDCC 698CFDT, Autre, UNSA
Elections professionnelles, prorogations de mandat et vote électronique
ACCORDTélétravailentreprise

Accord collectif relatif à la mise en place du télétravail au sein de la société LE JOURNAL DU CENTRE

signé le 28 septembre 2022CFDT, UNSA
Télétravail
ACCORDentreprise

ACCORD PORTANT SUR LE DISPOSITIF DE TITRES - RESTAURANT

signé le 11 mai 2022IDCC 598CFDT, Autre, UNSA
Autre, précisez
ACCORDentreprise

Procès verbal de clôture Négociation annuelle obligatoire 2021

signé le 23 mars 2022IDCC 1895CFDT, UNSA
Autre, précisez
ACCORDÉgalité F/Hentreprise

Accord portant sur l'égalité professionnelle entre les femmes et les hommes

signé le 18 décembre 2020CFDT, Autre, UNSA
Egalité salariale F/HNon discrimination - DiversitéQVT, conciliation vie personnelle/vie professionnelle
ACCORDentreprise

ACCORD PORTANT SUR LA CREATION D'UNE C.S.S.C.T. AU JOURNAL DU CENTRE

signé le 19 mars 2019IDCC 1480CFDT, Autre, UNSA
Autres dispositions de conditions de travail (CHSCT, médecine du travail, politique générale de prévention)
AVENANTentreprise

AVENANT A L'ACCORD PORTANT SUR LE DISPOSITIF DE TITRES RESTAURANT

signé le 12 février 2019IDCC 1480CFDT, Autre, UNSA
Autre, précisez
ACCORDentreprise

ACCORD RELATIF A LA PROROGATION DES MANDATS DES MEMBRES DE LA DELEGATION UNIQUE DU PERSONNEL DE LA SOCIETE LE JOURNAL DU CENTRE

signé le 20 novembre 2018IDCC 1480CFDT, Autre, UNSA
Elections professionnelles, prorogations de mandat et vote électronique
ACCORDentreprise

Accord portant sur le dispositif de titres-restaurant

signé le 15 février 2018IDCC 1480CFDT, Autre, UNSA
Autre, précisez
ACCORDentreprise

Accord relatif à la mise en place d'un régime de protection sociale complémentaire

signé le 20 décembre 2017IDCC 1480CFDT, Autre, UNSA
13 accords masqués sur cette page

Le plan payant ouvre la liste complète.

Voir les tarifs