CROUZET

Fabrication de matériel d'installation électrique à Valence (26) depuis 1993, 250 à 499 salariés.

SIREN 663 820 413SIRET 663 820 413 00107NAF 2733Z

2733Z · Fabrication de matériel d'installation électriqueSociété par actions simplifiée250 à 499 salariés

Entreprises SIRENE (INSEE) et registre national (INPI), mis à jour le 04/06/2026

Entreprises liées25dans son réseau
Établissements16dont 1 ouvert
Dirigeants4inscrits au registre
Immatriculée1993au répertoire SIRENE
Données Pro

Identité légale registre national des entreprises

Dénomination
CROUZET
Forme juridique
Société par actions simplifiée
Inscription au RCS
Greffe de Valencele 04/02/1993
SIREN
663 820 413
SIRET du siège
663 820 413 00107
N° TVA intracommunautaire
FR35663820413
Activité (NAF)
Fabrication de matériel d'installation électrique2733Z
Catégorie
ETI250 à 499 salariés
Adresse du siège
10 RUE DOCTEUR HENRI ABEL, 26000 VALENCE
Dirigeants au registre
4 inscrits
Le profil complet au registre

Profil au registre

INPI
Forme d'exercice
Commerciale
Type
Personne morale
Structure
Avec établissement
Capital
Fixe
Représentants actifs
4
Clôture d'exercice
31 décembre
Durée de vie (statuts)
72 ans
Début d'activité
7 décembre 1992
Fin d'existence prévue
3 février 2065
Caractéristiques
Établie en FranceSalariés en France

Diffusion et registres

INSEE · INPI
Diffusion INSEE
Diffusible
Diffusion commerciale
Non diffusible
Dernière mise à jour
4 juin 2026
Registres antérieurs
RNCS

Historique des modifications

6 inscriptions modificatives
26/05/2025Transfert du siège de l’entreprise
26/05/2025Transfert du siège de l’entreprise
26/05/2025Fermeture d’un établissement
26/05/2025Modification de l’identification de l’établissement
26/05/2025Modification relative aux dirigeants d’une SARL ou d’une société de capitaux
26/05/2025Modification de l’identification de l’établissement

Date d'effet de l'événement, et non date de sa saisie au registre : les deux diffèrent souvent de plusieurs mois.

Source : registre national des entreprises (INPI) et SIRENE (INSEE). Dernière mise à jour au registre le 04/06/2026.

Objet social déposé au registre

« Matériels électriques, électroniques. »

Source : texte déclaré par l'entreprise, reproduit sans reformulation ; il décrit un périmètre souvent plus large que le code d'activité.

Observations du greffe RCS

13/09/2016 · Par décret n° 2008-146 du 15 février 2008, le tribunal de commerce d'Alès a été supprimé au 1er janvier 2009 au profit du tribunal de commerce de Nîmes.

12/08/2016 · DEPOT DE L'ACTE AU GREFFE le 29 janvier 1993 -No A216

12/08/2016 · ** DEPOT DES ACTES DE CONSTITUTION AU GREFFE DU TRIBUNAL DE COMMERCE DE CAEN, LE 10.05.66 ** PUBLICATION, PARIS NORMANDIE DU 13.05.66 (SOUS LA DENOMINATION "SYRELEC") PAR ASSEMBLEE DU 27.12.92 LA SOCIETE A MODIFIE SA DENOMINATION DE SYRELEC EN CROUZET AUTOMATISMES. CODES STATISTIQUES ATTRIBUES PAR L'INSEE. CODE APE : 312A Fabrication de matériel de distribution et de commande électrique pour basse tension SOIRET : 663 820 413 00198

Source : texte inscrit par le greffe.

Établissements 16

AdresseÉtat
10 rue Docteur Henri Abel26000 Valence · siègeOuvert
400 chemin des Molles26600 Pont-de-l'IsereOuvert
Zone Industrielle14540 BourguebusFermé

Deux comptes. Le registre annonce 1 établissement ouvert ; la liste en montre 2.

Source : SIRENE (INSEE). Les 16 établissements dans l'onglet .

Direction

4 au registre

La forme du réseau

25 entreprises
KCESSAPBBFSLCKCASCHGMSCEC•

Chaque branche relie cette société à une autre qui lui est liée par un dirigeant, un marché public, un chantier, un dossier de consultation ou une citation. Dix liens au plus par type, un saut, 50 branches au plus : le nombre réel de liens n'est pas calculé.

Dirigeants communs

25 entreprises

Déplier la toile complète

La fiche s'arrête à un saut et à dix liens par type. Le cockpit « Qui travaille avec qui » déplie le réseau sur plusieurs sauts, avec ses montants, ses ponts humains et sa toile en trois dimensions.

Ouvrir le réseau d'affaires

Actualités

Publications, mentions, événements liés à l'entreprise

Écosystème opérateur immobilier

Profil opérateur (bailleurs sociaux, HLM, promoteurs, fonds), rattachement au groupe parent et sociétés liées

Entreprise non répertoriée comme opérateur immobilier public

Base : 18 000 entreprises identifiées comme bailleurs sociaux, HLM, promoteurs ou fonds

Source · fichiers fonciersMillésime · 2025Indexé par SIREN

Patrimoine détenu en propre

droit de propriété
Terrains détenus7parcelles cadastrales
Surface au sol6,3 hacumulée
Locaux3bâtis recensés
Implantation2communes · 1 départements

Où sont ces terrains

1 départements
26Drôme7

Répartition du seul patrimoine détenu. Elle ne suit pas l'adresse du siège : une société peut être domiciliée dans un département et détenir l'essentiel de ses terrains ailleurs.

Ce que ce comptage dit, et ce qu'il ne dit pas

  • Personnes morales seulement. Le fichier foncier ne diffuse pas les biens des particuliers ni des entreprises individuelles : ils sont anonymisés par la loi et n'apparaîtront jamais ici. Zéro bien n'est donc pas une donnée manquante.
  • Situation au 1ᵉʳ janvier, millésime annuel. Un bien acheté puis revendu dans l'année n'y figure jamais, et une acquisition récente peut n'être visible qu'au millésime suivant : le décalage réel va de trois à quinze mois.
  • Syndic et gérant ne sont pas propriétaires. Détenir, gérer et administrer sont trois choses distinctes, que ce panneau n'additionne jamais.

Accords d’entreprise & négociation collective

Dernier accord signé le

43 accords publiés sur Legifrance depuis 2017.

TélétravailForfait jours

Source : dataset ACCO de la DILA. Mis à jour chaque semaine.

Accords récents

ACCORDentreprise

Un accord d'entreprise sur l'aménagement du temps de travail pour l'année 2026

signé le 17 décembre 2025IDCC 3248CFDT, CFE-CGC
Fixation des congés (jours fériés, ponts, RTT)Autres dispositions durée et aménagement du temps de travailDispositifs don de jour et jour de solidarité
ACCORDNAOentreprise

UN ACCORD RELATIF AUX NEGOCIATIONS ANNUELLES OBLIGATOIRES 2025

signé le 24 mars 2025IDCC 3248CFDT, CFE-CGC
Evolution des salaires (augmentation, gel, diminution)Evolution des primes
ACCORDentreprise

UN ACCORD RELATIF A L'AMENAGEMENT DU TEMPS DE TRAVAIL POUR L'ANNEE 2025

signé le 20 janvier 2025IDCC 3248CGT, CFDT
Fixation des congés (jours fériés, ponts, RTT)Autres dispositions durée et aménagement du temps de travailDispositifs don de jour et jour de solidarité
AVENANTentreprise

UN AVENANT N° 1 A L'ACCORD COLLECTIF DE SUBSTITUTION ANTICIPEE DIT D'ADAPTATION DU 18 DECEMBRE 2023

signé le 8 janvier 2025IDCC 3248CGT, CFDT
Autres dispositions durée et aménagement du temps de travailAutre, précisez
AVENANTentreprise

UN AVENANT N° 1 A L'ACCORD DU 25 JUIN 2024 RELATIF AUX NEGOCIATIONS ANNUELLES OBLIGATOIRES 2024

signé le 8 janvier 2025IDCC 3248CGT, CFDT
Autres dispositions durée et aménagement du temps de travail
ACCORDNAOentreprise

UN ACCORD RELATIF AUX NEGOCIATIONS ANNUELLES OBLIGATOIRES 2024

signé le 25 juin 2024IDCC 3248CFDT, CFE-CGC
Evolution des salaires (augmentation, gel, diminution)Evolution des primesAutres dispositions durée et aménagement du temps de travail
ACCORDentreprise

UN ACCORD D'ENTREPRISE SUR L'AMENAGEMENT DU TEMPS DE TRAVAIL POUR L'ANNEE 2024

signé le 6 février 2024IDCC 1867CGT, CFDT, CFE-CGC
Fixation des congés (jours fériés, ponts, RTT)
ACCORDTélétravailentreprise

UN ACCORD COLLECTIF DE SUBSTITUTION ANTICIPEE DIT D'ADAPTATION

signé le 18 décembre 2023IDCC 1867CGT, CFDT, CFE-CGC
Système de prime (autre qu'évolution)Heures supplémentaires (contingent, majoration)Compte épargne tempsForfaits (en heures, en jours)Fixation des congés (jours fériés, ponts, RTT)+6
ACCORDentreprise

UN ACCORD DE METHODE RELATIF A LA NEGOCIATION D'UN ACCORD D'ANTICIPATION ET D'ADAPTATION AVANT FUSION ET ABSORPTION A INTERVENIR ENTRE LA SOCIETE CROUZET ET LA SOCIETE LORD SOLUTIONS FRANCE

signé le 13 juillet 2023IDCC 1867CGT, CFDT, CFE-CGC
Autre, précisez
ACCORDNAOentreprise

UN ACCORD RELATIF A LA NEGOCIATION ANNUELLE OBLIGATOIRE 2023 SUR LES SALAIRES

signé le 19 juin 2023IDCC 1867CGT, CFDT, CFE-CGC
Evolution des salaires (augmentation, gel, diminution)Evolution des primes
AVENANTTélétravailentreprise

UN AVENANT N° 2 A L'ACCORD DU 25 FEVRIER 2020 PORTANT SUR LA MISE EN PLACE DU TELETRAVAIL

signé le 14 février 2023IDCC 1867CGT, CFDT
Télétravail
ACCORDentreprise

un Accord d'entreprise sur l'aménagement du temps de travail pour l'année 2023

signé le 8 décembre 2022IDCC 1867CGT, CFDT
Fixation des congés (jours fériés, ponts, RTT)Autres dispositions durée et aménagement du temps de travailDispositifs don de jour et jour de solidarité
AVENANTentreprise

un avenant N° 5 à l’accord collectif du 19 décembre 1994 relatif au statut social des personnels de la société Crouzet régime de prévoyance conformément à l’article 62.3 de la CCNM du 7 février 2022

signé le 5 décembre 2022IDCC 1867CGT, CFDT
Couverture complémentaire santé - maladie
AVENANTentreprise

un avenant N° 5 à l’accord collectif d’entreprise du 16 décembre 2008 relatif au système de prévoyance santé pour les salariés ne relevant pas des catégories 4 et 4bis de la CCN du 14/03/1947 et ne cotisant pas à l’AGIRC conformément à l’article 62

signé le 5 décembre 2022IDCC 1867CGT, CFDT
Couverture complémentaire santé - maladie
AVENANTentreprise

UN AVENANT N° 1 A L’ACCORD D'ENTREPRISE SUR LA BASE DE DONNEES ECONOMIQUES ET SOCIALES

signé le 5 décembre 2022IDCC 1867CGT, CFDT
Autre, précisez
ACCORDNAOentreprise

un Accord d'entreprise relatif à la négociation annuelle obligatoire sur les salaires - Année 2022

signé le 18 mai 2022IDCC 1867CGT, CFDT
Evolution des salaires (augmentation, gel, diminution)Evolution des primesIndemnités (dont kilométrique)
AVENANTTélétravailentreprise

UN AVENANT N° 1 A L'ACCORD DU 25 FEVRIER 2020 PORTANT SUR LA MISE EN PLACE DU TELETRAVAIL

signé le 23 février 2022IDCC 1867CGT, CFDT
Télétravail
ACCORDentreprise

UN ACCORD RELATIF A L'AMENAGEMENT DU TEMPS DE TRAVAIL POUR L'ANNEE 2022

signé le 21 décembre 2021IDCC 1867CGT, CFDT
Fixation des congés (jours fériés, ponts, RTT)
ACCORDNAOentreprise

UN ACCORD RELATIF AUX NEGOCIATIONS ANNUELLES OBLIGATOIRES SUR LES SALAIRES ANNEE 2021

signé le 8 juillet 2021IDCC 1867CGT, CFDT
Evolution des salaires (augmentation, gel, diminution)Evolution des primes
ACCORDentreprise

un Protocole d'accord de fin de conflit

signé le 5 mars 2021IDCC 1867CGT, CFDT
Fin de conflit
ACCORDentreprise

un Accord d'entreprise portant sur l'aménagement du temps de travail pour l'année 2021

signé le 1 décembre 2020IDCC 1867CGT, CFDT
Fixation des congés (jours fériés, ponts, RTT)Dispositifs don de jour et jour de solidarité
ACCORDNAOentreprise

UN ACCORD RELATIF AUX NEGOCIATIONS ANNUELLES OBLIGATOIRES 2020

signé le 28 octobre 2020IDCC 1867CFDT
Evolution des salaires (augmentation, gel, diminution)
AVENANTentreprise

un Avenant n°3 à l'accord d'entreprise sur l'aménagement du temps de travail année 2020

signé le 30 septembre 2020IDCC 1867CGT, CFDT
Fixation des congés (jours fériés, ponts, RTT)
ACCORDentreprise

UN ACCORD RELATIF A L'EVOLUTION DE L'ACTIVITE PARTIELLE AU SEIN DE CROUZET

signé le 16 septembre 2020IDCC 1867CGT, CFDT
Autres dispositions durée et aménagement du temps de travailAutre, précisez
ACCORDentreprise

UN ACCORD RELATIF A L'EVOLUTION DE L'ACTIVITE PARTIELLE AU SEIN DE L'ENTREPRISE

signé le 30 juin 2020IDCC 1867CGT, CFDT
Autres dispositions durée et aménagement du temps de travailAutre, précisez
AVENANTNAOentreprise

un Avenant n°1 à l'accord d'entreprise relatif à l'évolution de l'activité partielle au sein de Crouzet

signé le 3 juin 2020IDCC 1867CGT, CFDT
Evolution des salaires (augmentation, gel, diminution)Autres dispositions durée et aménagement du temps de travailAutre, précisez
AVENANTentreprise

un Avenant n°2 à l'accord d'entreprise sur l'aménagement du temps de travail pour l'année 2020

signé le 3 juin 2020IDCC 1867CGT, CFDT
Fixation des congés (jours fériés, ponts, RTT)
AVENANTentreprise

UN AVENANT A L'ACCORD D'ENTREPRISE PORTANT SUR L'AMENAGEMENT DU TEMPS DE TRAVAIL POUR L'ANNEE 2020

signé le 28 mai 2020IDCC 1867CGT, CFDT
Dispositifs don de jour et jour de solidaritéAutre, précisez
ACCORDentreprise

un Accord d'entreprise relatif à l'évolution de l'activité partielle au sein de Crouzet

signé le 7 mai 2020IDCC 1867CGT, CFDT
Autres dispositions durée et aménagement du temps de travailAutre, précisez
AVENANTentreprise

UN AVENANT N°1 A L'ACCORD RELATIF AU COMITE SOCIAL ET ECONOMIQUE SIGNE LE 24 SEPTEMBRE 2018

signé le 20 avril 2020IDCC 1867CFDT
Droit syndical, IRP, expression des salariés

13 accords supplémentaires non affichés.

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