CHAMPAGNE PERRIER-JOUET
Fabrication de vins effervescents à Epernay (51) depuis 1957, 20 à 49 salariés.
SIREN 095 750 261SIRET 095 750 261 00018NAF 1102A
Entreprises SIRENE (INSEE) et registre national (INPI), mis à jour le 04/06/2026
Identité légale registre national des entreprises
- Dénomination
- CHAMPAGNE PERRIER-JOUET
- Inscription au RCS
- Greffe de Châlons-en-Champagnele 22/06/1957
- SIREN
- 095 750 261
- SIRET du siège
- 095 750 261 00018
- N° TVA intracommunautaire
- FR39095750261
- Activité (NAF)
- Fabrication de vins effervescents1102A
- Capital social
- 4 811 968 €
- Catégorie
- GE20 à 49 salariés
- Adresse du siège
- 28 AV DE CHAMPAGNE, 51200 EPERNAY
- Dirigeants au registre
- 7 inscrits
Le profil complet au registre
Profil au registre
INPI- Forme d'exercice
- Commerciale
- Type
- Personne morale
- Structure
- Avec établissement
- Capital
- Fixe
- Représentants actifs
- 7
- Clôture d'exercice
- 30 juin
- Durée de vie (statuts)
- 158 ans
- Début d'activité
- 1er janvier 1918
- Fin d'existence prévue
- 21 juin 2115
- Caractéristiques
- Établie en FranceSalariés en France
Diffusion et registres
INSEE · INPI- Diffusion INSEE
- Diffusible
- Diffusion commerciale
- Diffusible
- Dernière mise à jour
- 4 juin 2026
- Registres antérieurs
- RNCS
Source : registre national des entreprises (INPI) et SIRENE (INSEE). Dernière mise à jour au registre le 04/06/2026.
Observations du greffe RCS
02/10/2020 · Opération de fusion à compter du 01/09/2020. Société(s) ayant participée(s) à l'opération : THEODORE LEGRAS, Société par actions simplifiée, 10 Rue des Partelaines 51530 Chouilly (RCS Reims 097 250 187)
19/12/2016 · (Divers) Historique : Reimmatriculation du numéro 1169 le 22/6/57
19/12/2016 · (Divers) Cette entreprise précédemment inscrite auprès du greffe du tribunal de commerce d'Épernay a été rattachée depuis le 01 janvier 2009 au greffe du tribunal de commerce de Reims par le décret n° 2008-146 du 15 février 2008.
Source : texte inscrit par le greffe.
Direction
7 au registrePersonnes morales dirigeantes
5 personnes physiques, 2 personnes morales inscrites au registre national des entreprises.
La forme du réseau
13 entreprisesChaque branche relie cette société à une autre qui lui est liée par un dirigeant, un marché public, un chantier, un dossier de consultation ou une citation. Dix liens au plus par type, un saut, 50 branches au plus : le nombre réel de liens n'est pas calculé.
Dirigeants communs
13 entreprisesDéplier la toile complète
La fiche s'arrête à un saut et à dix liens par type. Le cockpit « Qui travaille avec qui » déplie le réseau sur plusieurs sauts, avec ses montants, ses ponts humains et sa toile en trois dimensions.
Ouvrir le réseau d'affairesPatrimoine détenu en propre
droit de propriétéOù sont ces terrains
1 départementsRépartition du seul patrimoine détenu. Elle ne suit pas l'adresse du siège : une société peut être domiciliée dans un département et détenir l'essentiel de ses terrains ailleurs.
Ce que la société détient, et ce qu'elle gère
trois natures distinctes23 locaux · 77,7 ha au sol
0 locaux · 3 126 m² au sol
3 locaux · 3 245 m² au sol
Ce que ce comptage dit, et ce qu'il ne dit pas
- Personnes morales seulement. Le fichier foncier ne diffuse pas les biens des particuliers ni des entreprises individuelles : ils sont anonymisés par la loi et n'apparaîtront jamais ici. Zéro bien n'est donc pas une donnée manquante.
- Situation au 1ᵉʳ janvier, millésime annuel. Un bien acheté puis revendu dans l'année n'y figure jamais, et une acquisition récente peut n'être visible qu'au millésime suivant : le décalage réel va de trois à quinze mois.
- Syndic et gérant ne sont pas propriétaires. Détenir, gérer et administrer sont trois choses distinctes, que ce panneau n'additionne jamais.
Accords d’entreprise & négociation collective
30 accords publiés sur Legifrance depuis 2017.
Source : dataset ACCO de la DILA. Mis à jour chaque semaine.
Accords récents
Un accord portant sur la mise en place d'un compte épargne temps
Un avenant à l'accord portant sur le traitement de la période des vendanges en date du 24/07/2013
Un accord portant sur la négociation annuelle obligatoire
Un avenant à l'accord portant sur la journée de solidarité en date du 19/05/2009
Un accord portant sur la mise en place du vote électronique
Un accord portant sur la mise en place du CSE
Un accord portant sur la réduction des mandats des représentants du personnel
Un avenant à l’accord portant sur les contingents de champagne en date du 10/03/2005
Un accord portant sur la négociation annuelle obligatoire
Un avenant à l'accord portant sur le traitement de la période des vendanges en date du 24/07/2013
Un avenant à l'accord portant sur le forfait en jours en date du 23/01/2015
Un accord portant sur la négociation annuelle obligatoire
Un accord portant sur le remboursement complémentaire des frais de santé
Un accord portant sur les cotisations du régime de prévoyance
Un avenant à l’accord portant sur le régime de retraite supplémentaire en date du 17/03/2011
Un accord portant sur la négociation annuelle obligatoire
Un avenant à l'accord portant sur la mise en place de forfait en jours en date du 23/01/2015
Un accord portant sur les cotisations du régime de prévoyance
Un accord portant sur la négociation annuelle obligatoire
Un accord portant sur le travail en équipe au service habillage
Un accord portant sur le protocole de fin de grève
Un avenant n°1 portant à l'accord d'entreprise du 23/01/2019 portant sur le règlement de la couverture de prévoyance incapacité - invalidité - décès
Un accord portant sur le regroupement des régimes de retraite
Un accord relatif portant à la réduction de la durée des mandats du représentants du personnel
Un accord relatif portant à la mise en place et au fonctionnement du comité social et économique
Accord collectif d'entreprise portant règlement de la couverture de prévoyance Incapacité Invalidité Décès
Avenant 5 à l'Accord d'entreprise sur les périodes d'aménagement individualisé de travail en fin de carrière (du 19 juillet 2012)
Accord d'entreprise sur une Organisation du travail sur un site extérieur
Accord d'entreprise dans le cadre de la Négociation Annuelle Obligatoire 2018 pour 2019
Avenant 2 à l'Accord d'entreprise portant sur le traitement de la période vendange du 24/07/2013
Prochaine action
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