ADVENIS CONSEIL

Agences immobilières à Paris (75)

SIREN 479112252SIRET 479 112 252 00180NAF 6831Z

Suivre cette entreprise
6831Z — Agences immobilièresSociété par actions simplifiée20 à 49 salariés
Marchés gagnés2sur la période couverte
Dirigeants2inscrits au registre
Accords17déposés en vie sociale
Capital social40 k€
Immatriculation200629 décembre 2006
Données Pro

Synthèse

Le registre national des entreprises inscrit ADVENIS CONSEIL sous la forme Société par actions simplifiée depuis le 29 décembre 2006. Son siège est établi à Paris (75017). Le capital social s'élève à 40 000 €. L'effectif déclaré relève de la tranche 20 à 49 salariés, et l'INSEE la range parmi les entreprises de taille intermédiaire.[1]

L'activité déclarée est agences immobilières (code 6831Z), dans le département de Paris.[1]

Le registre enregistre 2 dirigeants.[1]

Ce SIREN porte 2 attributions de marché public. [2]

17 accords d'entreprise ont été déposés. [1]

Le contexte immobilier de son territoire se lit dans les ventes immobilières de Paris, relevées par l'administration fiscale.[3]

[1]Registre national des entreprises[2]Marchés publics et permis de construire[3]Demandes de valeurs foncières

Composée à partir des données publiques de la fiche

Identité légale

Registre national des entreprises
Dénomination
ADVENIS CONSEIL
SIRET du siège
479 112 252 00180
SIREN
479112252
N° TVA intracommunautaire
FR80479112252
Numéro RCS
479 112 252 R.C.S. Paris
Inscription au RCS
Inscrit
au greffe de Paris, le 29 décembre 2006
Forme juridique
Société par actions simplifiée · code SAS
Capital social
40 000 €
Effectif
20 à 49 salariés
Catégorie
ETI
Code NAF / APE
6831Z — Agences immobilières
Adresse du siège
12 RUE MEDERIC, 75017 PARIS

Objet social

déposé au registre

Toutes activités en matière immobilière, notamment sans que cette liste soit limitative ou exhaustive

Texte déclaré par l'entreprise lors de son immatriculation ou de sa dernière modification statutaire, reproduit sans reformulation. Il décrit le périmètre autorisé de l'activité, souvent plus large que le code NAF.

Observations du greffe

RCS
16/05/2023RADIATION PAR SUITE DE CESSATION COMPLETE D'ACTIVITE, DANS LE RESSORT DU TRIBUNAL OU LA SOCIETE EST IMMATRICULEE A TITRE SECONDAIRE, A COMPTER DU 18-01-2023
24/09/2019Récépissé de déclaration d'activité n° RPA 5906 2019 000 012 875 délivré par CCI de Grand Lille le 12-08-2019 concernant l'établissement situé à Lille 46-48 rue des Cannoniers.
25/07/2019CONTINUATION DE LA SOCIETE MALGRE UN ACTIF NET DEVENU INFERIEUR A LA MOITIE DU CAPITAL SOCIAL. ASSEMBLEE GENERALE DU 27-06-2016
04/07/2017Date de début d'activité dans le ressort : 01-03-2012
06/02/2017Fermeture d'un établissement secondaire sis 19 Boulevard Eugène Deruelle 69003 LYON à compter du 31/12/2016
24/01/2017LA SOCIETE NE CONSERVE AUCUNE ACTIVITE A SON ANCIEN SIEGE

Texte intégral tel qu'inscrit par le greffe, espaces normalisés.

Historique des modifications

1 inscription modificative
31/01/2025Modification des bénéficiaires effectifs

Date d'effet de l'événement, et non date de sa saisie au registre : les deux diffèrent souvent de plusieurs mois.

Profil au registre

INPI
Forme d'exercice
Commerciale
Type
Personne morale
Structure
AVEC_ETABLISSEMENT
Capital
Fixe
Représentants actifs
2
Clôture d'exercice
31 décembre
Durée de vie (statuts)
97 ans
Début d'activité
30 septembre 2004
Fin d'existence prévue
28 décembre 2103
Caractéristiques
Établie en FranceSalariés en France

Diffusion et registres

INSEE · INPI
Diffusion INSEE
Diffusible
Diffusion commerciale
Non diffusible
Dernière mise à jour
4 juin 2026
Registres antérieurs
RNCS

Direction

2 au registre

Personnes morales dirigeantes

1 personne physique, 1 personne morale inscrites au registre national des entreprises.

La forme du réseau

14 entreprises
AEAAFCEESSTESA

Chaque branche relie cette société à une autre où siège l'un de ses dirigeants. Le moteur s'arrête à un saut et à 29 branches : le nombre réel de liens n'est pas calculé.

Les entreprises liées

Déplier la toile complète

La fiche s'arrête à un saut et à un seul type de lien. Le cockpit « Qui travaille avec qui » déplie le réseau sur plusieurs sauts et distingue les groupements, les co-attributions et la gouvernance.

Ouvrir le réseau d'affaires

Marchés publics remportés

2 attributions

Montant cumulé des attributions listées : 1,5 M€. Un montant manquant n'est pas un montant nul : la source ne le publie pas systématiquement.

AnnéeObjetAcheteurMontant
2025Commercialisation des actifs composant le patrimoine immobilier de la CPRN - Patrimoine locatif tertiaire et commercial en Ile de France1,2 M€
2024Lot 1-Intermédiaire immobilier locaux tertiaires et achat/vente300 k€
Source · fichiers fonciersMillésime · 2025Indexé par SIREN

Patrimoine cadastral

millésime 2025

Aucun bien au fichier foncier 2025

Cette société n'est propriétaire d'aucun terrain ni local recensé. Pour une entreprise de travaux, qui exerce chez ses clients, c'est la situation ordinaire : l'outil de travail est un véhicule et de l'outillage, pas du foncier.

Résultat mesuré · situation au 1ᵉʳ janvier 2025

Ce que ce comptage dit, et ce qu'il ne dit pas

  • Personnes morales seulement. Le fichier foncier ne diffuse pas les biens des particuliers ni des entreprises individuelles : ils sont anonymisés par la loi et n'apparaîtront jamais ici. Zéro bien n'est donc pas une donnée manquante.
  • Situation au 1ᵉʳ janvier, millésime annuel. Un bien acheté puis revendu dans l'année n'y figure jamais, et une acquisition récente peut n'être visible qu'au millésime suivant : le décalage réel va de trois à quinze mois.
  • Syndic et gérant ne sont pas propriétaires. Détenir, gérer et administrer sont trois choses distinctes, que ce panneau n'additionne jamais.

Vie sociale & négociation collective

17 accords publiés sur Legifrance depuis 2017.

Aucun signal social caractéristique détecté sur les 24 derniers mois.

Source : dataset ACCO de la DILA. Mis à jour chaque semaine.

Accords récents

ACCORDÉgalité F/Hetablissement

NAO 2025

signé le 8 juillet 2025IDCC 1527CFTC
Système de rémunération (autres qu'évolution)Système de prime (autre qu'évolution)Autres dispositions Egalité professionnelleQVT, conciliation vie personnelle/vie professionnelle
ACCORDÉgalité F/Hetablissement

accord sur l'égalité professionnelle

signé le 8 juillet 2025IDCC 1527CFTC
Egalité salariale F/HQVT, conciliation vie personnelle/vie professionnelleFormation professionnelleAutre, précisez
ACCORDetablissement

ACCORD SUR LE RECRUTEMENT PARTICIPATIF

signé le 10 juillet 2023IDCC 1527CFTC
Autre, précisez
ACCORDParticipationetablissement

NAO 2023

signé le 10 juillet 2023IDCC 1527CFTC
ParticipationEvolution des salaires (augmentation, gel, diminution)Evolution des primesAutres dispositions emploi
ACCORDTélétravailetablissement

ACCORD SUR LE TELETRAVAIL

signé le 19 décembre 2022IDCC 1527CFTC
Autres dispositions de conditions de travail (CHSCT, médecine du travail, politique générale de prévention)Télétravail
ACCORDetablissement

ACCORD COLLECTIF SUR LA PROTECTION DU POUVOIR D'ACHAT

signé le 26 octobre 2022IDCC 1527CFTC
Système de prime (autre qu'évolution)Indemnités (dont kilométrique)
ACCORDÉgalité F/Hetablissement

ACCORD SUR L'EGALITE PROFESSIONNELLE

signé le 26 octobre 2022IDCC 1527CFTC
Autres dispositions de conditions de travail (CHSCT, médecine du travail, politique générale de prévention)Egalité salariale F/HNon discrimination - DiversitéAutres dispositions Egalité professionnelle
ACCORDetablissement

ACCORD SUR LE VOTE ELECTRONIQUE

signé le 1 septembre 2022IDCC 1527CFTC
Elections professionnelles, prorogations de mandat et vote électronique
ACCORDTélétravailetablissement

ACCORD SUR LE TEMPS DE TRAVAIL ET SON AMENAGEMENT

signé le 1 septembre 2022IDCC 1527CFTC
Forfaits (en heures, en jours)Dispositifs don de jour et jour de solidaritéTélétravailDroit à la déconnexion et outils numériques
ACCORDNAOetablissement

NAO 2022

signé le 20 juillet 2022IDCC 1527CFTC
Evolution des salaires (augmentation, gel, diminution)Evolution des primesReprise des données
ACCORDTélétravailetablissement

ACCORD SUR LE TELETRAVAIL

signé le 9 juin 2021IDCC 1527CFTC
Autres dispositions de conditions de travail (CHSCT, médecine du travail, politique générale de prévention)Télétravail
ACCORDetablissement

ACCORD SUR LE RECRUTEMENT PARTICIPATIF

signé le 17 mars 2021IDCC 1527CFTC
Système de prime (autre qu'évolution)
ACCORDTélétravailetablissement

NAO 2020 + PERIODICITE NEGOCIATION

signé le 30 juin 2020CFTC
Evolution des salaires (augmentation, gel, diminution)Egalité salariale F/HTélétravail
AVENANTetablissement

AVENANT ACCORD UES

signé le 22 novembre 2019IDCC 1527CFTC
Autre, précisez
ACCORDÉgalité F/Hetablissement

NAO 2019

signé le 19 juillet 2019IDCC 1527CFTC
Evolution des salaires (augmentation, gel, diminution)Egalité salariale F/HNon discrimination - DiversitéQVT, conciliation vie personnelle/vie professionnelleDroit à la déconnexion et outils numériques
ACCORDetablissement

DROIT A LA DECONNEXION

signé le 19 juillet 2019IDCC 1527CFTC
ACCORDetablissement

PROTOCOLE D'ACCORD PREELECTORAL

signé le 17 octobre 2018IDCC 1527CFTC
Droit syndical, IRP, expression des salariés