L'accord-cadre a pour objet la conception et l'animation de formations (sur Lyon) à destination des cadres de la fonction publique d'État en situation de management en région Auvergne-Rhône-Alpes.
L'essentiel
Objet du marché
L'accord-cadre a pour objet la conception et l'animation de formations dans l'objectif de créer un parcours professionnalisant à destination des cadres de la fonction publique d'État en situation de management d'équipe (hiérarchique ou fonctionnel) ou de projet et affectés en région Auvergne-Rhône-Alpes.
Pour le lot 1, le montant maximum pour la durée totale de l'accord-cadre est de 35 000 euros HT. Pour le lot 2, le montant maximum pour la durée totale de l'accord-cadre est de 35 000 euros HT. Pour le lot 3, le montant maximum pour la durée totale de l'accord-cadre est de 35 000 euros HT. Pour le lot 4, le montant maximum pour la durée totale de l'accord-cadre est de 35 000 euros HT. Ces montants maximaux correspondent au triple du montant estimatif.
Lots4
| N° | Intitulé | CPV |
|---|---|---|
| 1 | Développer sa posture managériale : - Se connaître en tant que manager - Savoir développer son leadership - Apprendre à gérer ses émotions face aux différentes situations du quotidien - Accompagner l'évolution de ses agents | 80530000 |
| 2 | Manager ses équipes : - Identifier le rôle du manager dans le pilotage d'une équipe - Savoir motiver et donner du sens - Co-construire un projet d'équipe en générant de la cohésion au sein de son équipe - Animer des espaces de discussions pertinents pour son équipe - Adopter une posture de facilitateur d'équipe | 80530000 |
| 3 | Prévenir et anticiper les conflits : - Anticiper les conflits - Définir une stratégie face aux conflits internes/externes - Utiliser une communication adaptée pour gérer les conflits - Apprendre à faire des feedbacks constructifs | 80530000 |
| 4 | Manager l'organisation du travail et conduire le changement : - Apprendre à conduire le changement (Inspirer, mobiliser et engager les acteurs du changement, clarifier les priorités, les objectifs et l'autonomie, formaliser la stratégie collective) - Capitaliser sur les bonnes pratiques d'organisation pour soi et pour son équipe - Identifier les conséquences du télétravail sur l'organisation du travail - Savoir animer un retour d'expérience auprès de ses équipes | 80530000 |
Procédure et conditions
Critères d'attribution
Prix des prestations : 30,00 % Valeur technique de l'offre : 60,00 % Performance environnementale : 10,00 %
Acheteur
Lieu d'exécution
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À propos de ce marché public
Cette annonce est publiée dans le cadre de la commande publique française. Pour comprendre les procédures de passation, les seuils en vigueur et les obligations des entreprises soumissionnaires, consultez notre guide complet des marchés publics BTP.