RABAUD
SIREN 321278400SIRET 321 278 400 00015NAF 2830Z
Synthèse
Le registre national des entreprises inscrit RABAUD sous la forme Société par actions simplifiée depuis le 11 mai 1981. Le capital social s'élève à 1 200 000 €. L'effectif déclaré relève de la tranche 100 à 199 salariés, et l'INSEE la range parmi les petites et moyennes entreprises.[1]
Le registre enregistre 5 dirigeants.[1]
Ce SIREN porte 9 attributions de marché public. [2]
25 accords d'entreprise ont été déposés. [1]
Le contexte immobilier de son territoire se lit dans les ventes immobilières de la Vendée, relevées par l'administration fiscale.[3]
Composée à partir des données publiques de la fiche
Identité légale
Registre national des entreprises- Dénomination
- RABAUD
- SIRET du siège
- 321 278 400 00015
- SIREN
- 321278400
- N° TVA intracommunautaire
- FR47321278400
- Numéro RCS
- 321 278 400 R.C.S. La Roche-sur-Yon
- Inscription au RCS
- Inscrit
- au greffe de La Roche-sur-Yon, le 11 mai 1981
- Forme juridique
- Société par actions simplifiée · code SAS
- Capital social
- 1 200 000 €
- Effectif
- 100 à 199 salariés
- Catégorie
- PME
- Code NAF / APE
- 2830Z
Objet social
déposé au registreSerrurerie forge et construction métalliques
Texte déclaré par l'entreprise lors de son immatriculation ou de sa dernière modification statutaire, reproduit sans reformulation. Il décrit le périmètre autorisé de l'activité, souvent plus large que le code NAF.
Observations du greffe
RCSTexte intégral tel qu'inscrit par le greffe, espaces normalisés.
Profil au registre
INPI- Forme d'exercice
- Commerciale
- Type
- Personne morale
- Structure
- AVEC_ETABLISSEMENT
- Capital
- Fixe
- Représentants actifs
- 5
- Clôture d'exercice
- 31 décembre
- Durée de vie (statuts)
- 49 ans
- Début d'activité
- 1er août 1980
- Fin d'existence prévue
- 10 mai 2030
- Caractéristiques
- Établie en FranceSalariés en France
Diffusion et registres
INSEE · INPI- Diffusion INSEE
- Diffusible
- Diffusion commerciale
- Diffusible
- Dernière mise à jour
- 4 juin 2026
- Registres antérieurs
- RNCS
Direction
5 au registrePersonnes morales dirigeantes
2 personnes physiques, 3 personnes morales inscrites au registre national des entreprises.
La liste
1 implantationLa forme du réseau
20 entreprisesChaque branche relie cette société à une autre où siège l'un de ses dirigeants. Le moteur s'arrête à un saut et à 29 branches : le nombre réel de liens n'est pas calculé.
Les entreprises liées
Déplier la toile complète
La fiche s'arrête à un saut et à un seul type de lien. Le cockpit « Qui travaille avec qui » déplie le réseau sur plusieurs sauts et distingue les groupements, les co-attributions et la gouvernance.
Ouvrir le réseau d'affairesSanté financière
dernier exercice connu · 2017Comptes déposés
1 exercice déposéRatios
exercice 2017D'où viennent ces chiffres
- Agrégats des comptes déposés. Les soldes intermédiaires et les ratios proviennent d'une source qui les a calculés à partir des liasses ; le détail du bilan n'y figure pas.
- Une perte n'est pas une défaillance. Elle s'apprécie sur la durée et au regard du secteur : un promoteur immobilier porte ses opérations pendant des années avant de les livrer.
- Comptes déposés, donc publics et facultatifs. Une société peut demander la confidentialité de ses comptes : leur absence ici ne dit rien de sa situation.
Marchés publics remportés
9 attributionsMontant cumulé des attributions listées : 593 k€. Un montant manquant n'est pas un montant nul : la source ne le publie pas systématiquement.
Patrimoine cadastral
millésime 2025Aucun bien au fichier foncier 2025
Cette société n'est propriétaire d'aucun terrain ni local recensé. Pour une entreprise de travaux, qui exerce chez ses clients, c'est la situation ordinaire : l'outil de travail est un véhicule et de l'outillage, pas du foncier.
Résultat mesuré · situation au 1ᵉʳ janvier 2025
Ce que ce comptage dit, et ce qu'il ne dit pas
- Personnes morales seulement. Le fichier foncier ne diffuse pas les biens des particuliers ni des entreprises individuelles : ils sont anonymisés par la loi et n'apparaîtront jamais ici. Zéro bien n'est donc pas une donnée manquante.
- Situation au 1ᵉʳ janvier, millésime annuel. Un bien acheté puis revendu dans l'année n'y figure jamais, et une acquisition récente peut n'être visible qu'au millésime suivant : le décalage réel va de trois à quinze mois.
- Syndic et gérant ne sont pas propriétaires. Détenir, gérer et administrer sont trois choses distinctes, que ce panneau n'additionne jamais.
Actualités
Publications, mentions, événements liés à l'entreprise
- Dépôts des comptes — RABAUD
{"dateCloture": "2024-12-31", "typeDepot": "Comptes annuels et rapports"}
- Dépôts des comptes — RABAUD
{"dateCloture": "2023-12-31", "typeDepot": "Comptes annuels et rapports"}
Écosystème opérateur immobilier
Profil opérateur (bailleurs sociaux, HLM, promoteurs, fonds), rattachement au groupe parent et sociétés liées
Entreprise non répertoriée comme opérateur immobilier public
Base : 18 000 entreprises identifiées comme bailleurs sociaux, HLM, promoteurs ou fonds
Présence web
Site web officiel, crawl des pages, réputation
Données de présence web non disponibles
Pipeline de crawl en cours de déploiement
Vie sociale & négociation collective
Dernier accord signé le25 accords publiés sur Legifrance depuis 2017.
Source : dataset ACCO de la DILA. Mis à jour chaque semaine.
Accords récents
Un Accord relatif à la transformation de l'indemnité supra légale de départ volontaire à la retraite en dispense d'activité de départ
Un accord sur les Négociations Annuelles Obligatoires
UN ACCORD RELATIF A LA JOURNEE DE SOLIDARITE 2025
UN ACCORD SUR LES NEGOCIATIONS ANNUELLES OBLIGATOIRES
Un accord d'entreprise relatif à la journée de solidarité 2024
UN AVENANT DU 20 MARS 2023 A L’ACCORD DE SUBSTITUTION SUR LA REDUCTION DU TEMPS DE TRAVAIL DU 20 OCTOBRE 2004
UN ACCORD SUR LES NEGOCIATIONS ANNUELLES OBLIGATOIRES
Un accord d'entreprise relatif à la journée de solidarité 2023
UN ACCORD SUR LES SALAIRES EFFECTIFS
UN ACCORD D'ENTREPRISE RELATIF A L'EGALITE PROFESSIONNELLE ENTRE LES FEMMES ET LES HOMMES
UN ACCORD SUR LES SALAIRES EFFECTIFS
UN ACCORD D'ENTREPRISE RELATIF A LA JOURNEE DE SOLIDARITE 2022
UN ACCORD SUR LES SALAIRES EFFECTIFS
UN ACCORD D'ENTREPRISE RELATIF A LA JOURNEE DE SOLIDARITE 2021
UN AVENANT N° 2 A L'ACCORD D'ENTREPRISE DU 18/12/2019 RELATIF A LA JOURNEE DE SOLIDARITE 2020
UN AVENANT N° 1 A L'ACCORD D'ENTREPRISE DU 18/12/2019 RELATIF A LA JOURNEE DE SOLIDARITE 2020
UN ACCORD NAO 2020
UN ACCORD RELATIF A LA JOURNEE DE SOLIDARITE 2020
UN ACCORD COMMISSION SSCT ET DIALOGUE SOCIAL
UN ACCORD MODIFIANT LA PERIODICITE DES ENTRETIENS PROFESSIONNELS
UN ACCORD SUR LES NEGOCIATIONS ANNUELLES OBLIGATOIRES
UN ACCORD RELATIF A LA JOURNEE DE SOLIDARITE 2019
UN ACCORD RELATIF A L'EGALITE PROFESSIONNELLE ENTRE LES FEMMES ET LES HOMMES
UN ACCORD SUR LES NEGOCIATIONS ANNUELLES OBLIGATOIRES
UN ACCORD RELATIF A LA JOURNEE DE SOLIDARITE 2018