MSFR

Ingénierie, études techniques à Etupes (25)

SIREN 517657979SIRET 517 657 979 00012NAF 7112B

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7112B — Ingénierie, études techniquesSociété par actions simplifiée50 à 99 salariés
Établissements3dont 2 ouverts
Dirigeants2inscrits au registre
Accords27déposés en vie sociale
Immatriculation200923 octobre 2009
Données Pro

Synthèse

Le registre national des entreprises inscrit MSFR sous la forme Société par actions simplifiée depuis le 23 octobre 2009. Son siège est établi à Etupes (25460). L'effectif déclaré relève de la tranche 50 à 99 salariés, et l'INSEE la range parmi les entreprises de taille intermédiaire.[1]

L'activité déclarée est ingénierie, études techniques (code 7112B), dans le département du Doubs.[1]

Le réseau compte 3 établissements, dont 2 ouverts et 2 dirigeants inscrits au registre.[1]

27 accords d'entreprise ont été déposés. [1]

Le contexte immobilier de son territoire se lit dans les ventes immobilières du Doubs, relevées par l'administration fiscale.[2]

[1]Registre national des entreprises[2]Demandes de valeurs foncières

Composée à partir des données publiques de la fiche

Identité légale

Registre national des entreprises
Dénomination
MSFR
SIRET du siège
517 657 979 00012
SIREN
517657979
N° TVA intracommunautaire
FR69517657979
Numéro RCS
517 657 979 R.C.S. Besançon
Inscription au RCS
Inscrit
au greffe de Besançon, le 23 octobre 2009
Forme juridique
Société par actions simplifiée · code SAS
Effectif
50 à 99 salariés
Catégorie
ETI
Code NAF / APE
7112B — Ingénierie, études techniques
Domaine d'activité
Activités d'architecture et d'ingénierie ; contrôle et analyses techniques
Adresse du siège
213 RUE PIERRE MARTI, 25460 ETUPES

Historique des modifications

2 inscriptions modificatives
15/03/2017Transfert d’un établissement
15/03/2017Transfert d’un établissement

Date d'effet de l'événement, et non date de sa saisie au registre : les deux diffèrent souvent de plusieurs mois.

Profil au registre

INPI
Forme d'exercice
Commerciale
Type
Personne morale
Structure
AVEC_ETABLISSEMENT
Capital
Fixe
Représentants actifs
2
Clôture d'exercice
31 décembre
Durée de vie (statuts)
99 ans
Début d'activité
30 octobre 2009
Fin d'existence prévue
22 octobre 2108
Caractéristiques
Établie en FranceSalariés en France

Diffusion et registres

INSEE · INPI
Diffusion INSEE
Diffusible
Diffusion commerciale
Non diffusible
Dernière mise à jour
4 juin 2026
Registres antérieurs
RNCS

Direction

2 au registre

Personnes morales dirigeantes

1 personne physique, 1 personne morale inscrites au registre national des entreprises.

Où sont les établissements

3 implantations · 2 ouvertes

Les 3 établissements sur une carte

La carte se dessine dès que le module de cartographie est chargé. La même information, commune par commune, est dans le tableau ci-dessous.

Siège socialÉtablissement actifÉtablissement fermé

La liste

3 implantations

La forme du réseau

11 entreprises
DLEESBCAVRT

Chaque branche relie cette société à une autre où siège l'un de ses dirigeants. Le moteur s'arrête à un saut et à 29 branches : le nombre réel de liens n'est pas calculé.

Les entreprises liées

Déplier la toile complète

La fiche s'arrête à un saut et à un seul type de lien. Le cockpit « Qui travaille avec qui » déplie le réseau sur plusieurs sauts et distingue les groupements, les co-attributions et la gouvernance.

Ouvrir le réseau d'affaires

Santé financière

dernier exercice connu · 2020
Chiffre d'affaires13,3 M€−33,7 % sur un an
Résultat net−2,8 M€1 exercice en perte sur 3
Autonomie financière13,85 %capitaux propres rapportés au total du bilan

Évolution

2015 → 2020
Chiffre d'affairesRésultat net
0201520192020

Comptes déposés

3 exercices déposés
ExerciceChiffre d'affairesVar.Marge bruteEBERés. exploit.Résultat net
202013,3 M€−33,7 %13,3 M€−3,9 M€−2,8 M€
201920,1 M€+11,1 %20,1 M€−1,9 M€69 k€
201518,1 M€18,1 M€−1,4 M€433 k€

Ratios

exercice 2020
Marge d'EBE−29,65 %excédent brut d'exploitation rapporté au chiffre d'affairesdéposé
Autonomie financière13,85 %capitaux propres rapportés au total du bilandéposé

D'où viennent ces chiffres

  • Agrégats des comptes déposés. Les soldes intermédiaires et les ratios proviennent d'une source qui les a calculés à partir des liasses ; le détail du bilan n'y figure pas.
  • Une perte n'est pas une défaillance. Elle s'apprécie sur la durée et au regard du secteur : un promoteur immobilier porte ses opérations pendant des années avant de les livrer.
  • Comptes déposés, donc publics et facultatifs. Une société peut demander la confidentialité de ses comptes : leur absence ici ne dit rien de sa situation.
Source · fichiers fonciersMillésime · 2025Indexé par SIREN

Patrimoine cadastral

millésime 2025

Aucun bien au fichier foncier 2025

Cette société n'est propriétaire d'aucun terrain ni local recensé. Pour une entreprise de travaux, qui exerce chez ses clients, c'est la situation ordinaire : l'outil de travail est un véhicule et de l'outillage, pas du foncier.

Résultat mesuré · situation au 1ᵉʳ janvier 2025

Ce que ce comptage dit, et ce qu'il ne dit pas

  • Personnes morales seulement. Le fichier foncier ne diffuse pas les biens des particuliers ni des entreprises individuelles : ils sont anonymisés par la loi et n'apparaîtront jamais ici. Zéro bien n'est donc pas une donnée manquante.
  • Situation au 1ᵉʳ janvier, millésime annuel. Un bien acheté puis revendu dans l'année n'y figure jamais, et une acquisition récente peut n'être visible qu'au millésime suivant : le décalage réel va de trois à quinze mois.
  • Syndic et gérant ne sont pas propriétaires. Détenir, gérer et administrer sont trois choses distinctes, que ce panneau n'additionne jamais.

Vie sociale & négociation collective

Dernier accord signé le

27 accords publiés sur Legifrance depuis 2017.

Télétravail

Source : dataset ACCO de la DILA. Mis à jour chaque semaine.

Accords récents

ACCORDentreprise

PROTOCOLE D'ACCORD PRE-ELECTORAL

signé le 17 octobre 2025IDCC 1486CFDT
Autre, précisez
AVENANTentreprise

UN AVENANT A DUREE INDETERMINE A L’ACCORD D’ENTREPRISE RELATIF A LA MUTUELLE SANTE, A LA PREVOYANCE ET A LA RETRAITE COMPLEMENTAIRE

signé le 9 juillet 2024IDCC 1486CFDT
Couverture complémentaire santé - maladiePrévoyance collective, autre que santé maladieRetraite complémentaire - supplémentaire
ACCORDNAOentreprise

Un Accord d'entreprise à durée déterminée relatif aux NAO 2024

signé le 8 juillet 2024IDCC 1486CFDT
Evolution des salaires (augmentation, gel, diminution)Indemnités (dont kilométrique)
ACCORDentreprise

ACCORD D’ENTREPRISE A DUREE DETERMINEE PORTANT SUR LE VERSEMENT DE LA PRIME DE PARTAGE DE LA VALEUR

signé le 15 mars 2024IDCC 1486CFDT
Système de prime (autre qu'évolution)
AVENANTentreprise

Avenant accord relatif aux déplacements professionnels

signé le 12 juillet 2023IDCC 1486CFDT
Indemnités (dont kilométrique)
AVENANTTélétravailentreprise

Avenant n°5 à durée indéterminée portant révision de l'accord d'entreprise à durée déterminée relatif au télétravail

signé le 3 juillet 2023IDCC 1486CFDT
Télétravail
ACCORDNAOentreprise

Accord NAO

signé le 3 juillet 2023IDCC 1486CFDT
Evolution des salaires (augmentation, gel, diminution)Système de prime (autre qu'évolution)Indemnités (dont kilométrique)
ACCORDentreprise

ACCORD D’ENTREPRISE A DUREE DETERMINEE PORTANT SUR LE VERSEMENT DE LA PRIME DE PARTAGE DE LA VALEUR

signé le 10 mars 2023IDCC 1486CFDT
Système de prime (autre qu'évolution)
ACCORDNAOentreprise

PV FINAL D’ACCORD DE NEGOCIATION ANNUELLE OBLIGATOIRE

signé le 20 juin 2022IDCC 1486CFDT
Evolution des salaires (augmentation, gel, diminution)Evolution des primesIndemnités (dont kilométrique)Formation professionnelle
AVENANTÉgalité F/Hentreprise

ACCORD PORTANT SUR L’EGALITE PROFESSIONNELLE ENTRE LES FEMMES ET LES HOMMES

signé le 16 juin 2022IDCC 1486CFDT
Egalité salariale F/HNon discrimination - DiversitéAutres dispositions Egalité professionnelleQVT, conciliation vie personnelle/vie professionnelle
AVENANTentreprise

AVENANT N°1 A DUREE INDETERMINEE PORTANT REVISION DE L’ACCORD D’ENTREPRISE RELATIF AU TEMPS ET AUX CONDITIONS DE TRAVAIL

signé le 21 février 2022IDCC 1486CFDT
Fixation des congés (jours fériés, ponts, RTT)Autres dispositions durée et aménagement du temps de travail
AVENANTentreprise

Avenant n°3 à durée indéterminée portant révision de l'accord d'entreprise à durée déterminée relatif au télétravail

signé le 21 février 2022IDCC 1486CFDT
ACCORDentreprise

PROTOCOLE D'ACCORD PRE-ELECTORAL ELECTION 2021 DE LA DELEGATION DU PERSONNEL AU COMITE SOCIAL ET ECONOMIQUE MSFR

signé le 22 octobre 2021IDCC 1486CFDT, CFE-CGC
AVENANTentreprise

Avenant n°2 à durée indéterminée portant révision de l'accord d'entreprise à durée déterminée relatif au télétravail

signé le 5 octobre 2021IDCC 1486CFDT
ACCORDÉgalité F/Hentreprise

Accord égalité Femmes/Hommes

signé le 19 juillet 2021IDCC 1486CFDT
Egalité salariale F/HNon discrimination - DiversitéQVT, conciliation vie personnelle/vie professionnelle
ACCORDentreprise

PV final d'accord de NAO

signé le 11 mai 2021CFDT
Autres dispositions durée et aménagement du temps de travail
AVENANTTélétravailentreprise

AVENANT A DUREE INDETERMINEE PORTANT REVISION DE L’ACCORD D’ENTREPRISE A DUREE DETERMINEE RELATIF AU TELETRAVAIL

signé le 12 octobre 2020IDCC 1486CFDT
Télétravail
ACCORDÉgalité F/Hentreprise

PV final d'accord de négociation annuel obligatoire

signé le 17 juillet 2020IDCC 1486CFDT
Evolution des salaires (augmentation, gel, diminution)Egalité salariale F/H
ACCORDentreprise

Accord d'entreprise à durée déterminée sur la possibilité d'imposer ou de modifier la prise des congés payés, RTT et jours de repos en cas d'activité partielle

signé le 31 mars 2020CFDT
Durée collective du temps de travailFixation des congés (jours fériés, ponts, RTT)Autre, précisez
ACCORDentreprise

accord d'entreprise don de jours de congés et CET entre salariés- COVID 19

signé le 31 mars 2020CFDT
Autre, précisez
ACCORDNAOentreprise

Accord de négociations annuelles obligatoires

signé le 3 juillet 2019CFDT
Evolution des salaires (augmentation, gel, diminution)Formation professionnelle
ACCORDTélétravailentreprise

Accord télétravail

signé le 3 juillet 2019CFDT
Autres dispositions durée et aménagement du temps de travailTélétravail
ACCORDentreprise

Accord relatif au temps et aux conditions de travail

signé le 3 juillet 2019CFDT
Heures supplémentaires (contingent, majoration)Travail de nuitAutres dispositions durée et aménagement du temps de travail
ACCORDNAOentreprise

ACCORD DE NAO : rémunération, temps de travail et partage de la valeur ajoutée

signé le 3 juillet 2019CFDT
Evolution des salaires (augmentation, gel, diminution)Formation professionnelle
ACCORDÉgalité F/Hentreprise

Accord entreprise en faveur de l'égalité professionnelle entre les homme et femmes

signé le 17 décembre 2018CGT, CFDT, Autre
Egalité salariale F/HAutres dispositions Egalité professionnelle
ACCORDNAOentreprise

Accord NAO 2018

signé le 4 juillet 2018CGT, CFDT, CGT-FO
Evolution des salaires (augmentation, gel, diminution)Formation professionnelleAutre, précisez
AVENANTentreprise

Avenant à l'accord d'entreprise relatif aux déplacements professionnels

signé le 4 juillet 2018CGT, CFDT, CGT-FO
Indemnités (dont kilométrique)