LA VIE ACTIVE

Activités des sièges sociaux à Arras (62)

SIREN 775629934SIRET 775 629 934 00016NAF 8710B

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8710B — Activités des sièges sociaux5 000 à 9 999 salariés
Marchés gagnés19sur la période couverte
Permis déposés14depuis 2020
Établissements161dont 94 ouverts
Accords53déposés au registre
Immatriculation19751er août 1975
Données Pro

Synthèse

Le registre national des entreprises inscrit LA VIE ACTIVE depuis le 1er août 1975. Son siège est établi à Arras (62000). L'effectif déclaré relève de la tranche 5 000 à 9 999 salariés, et l'INSEE la range parmi les entreprises de taille intermédiaire.[1]

L'activité déclarée est activités des sièges sociaux (code 8710B), dans le département du Pas-de-Calais. Elle relève de 3 conventions collectives.[1]

Le réseau compte 161 établissements, dont 94 ouverts.[1]

Ce SIREN porte 19 attributions de marché public. 14 permis de construire ont été déposés à son nom depuis 2020.[2]

53 accords d'entreprise ont été déposés. [1]

Le contexte immobilier de son territoire se lit dans les ventes immobilières du Pas-de-Calais, relevées par l'administration fiscale.[3]

[1]Registre national des entreprises[2]Marchés publics et permis de construire[3]Demandes de valeurs foncières

Composée à partir des données publiques de la fiche

Identité légale

Registre national des entreprises
Dénomination
LA VIE ACTIVE
SIRET du siège
775 629 934 00016
SIREN
775629934
N° TVA intracommunautaire
FR76775629934
Forme juridique
code Association déclarée
Effectif
5 000 à 9 999 salariés
Catégorie
ETI
Code NAF / APE
8710B — Activités des sièges sociaux
Conventions collectives
(IDCC 0029) · (IDCC 0413) · (IDCC 9999)
Adresse du siège
4 RUE BEFFARA 62000 ARRAS

La forme du réseau

17 entreprises
CCCCMMECECSAFUPAM
  • Ses acheteurs publics
  • Mêmes chantiers

Chaque branche relie cette société à une autre qui lui est liée par un dirigeant, un marché public, un chantier, un dossier de consultation ou une citation. Dix liens au plus par type, un saut, 50 branches au plus : le nombre réel de liens n'est pas calculé.

Ses acheteurs publics

10 entreprises

Mêmes chantiers

7 entreprises

Déplier la toile complète

La fiche s'arrête à un saut et à dix liens par type. Le cockpit « Qui travaille avec qui » déplie le réseau sur plusieurs sauts, avec ses montants, ses ponts humains et sa toile en trois dimensions.

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Marchés publics remportés

19 attributions

Montant cumulé des attributions listées : 1,2 M€. Un montant manquant n'est pas un montant nul : la source ne le publie pas systématiquement.

AnnéeObjetAcheteurMontant
2026Marché public de fournitures et services relatif à des prestations de traiteur et de restauration pour l'ensemble des manifestations et réunions organisées par …50 k€
2025CURAGE DE BOXES DU PARC ÉQUESTRE DU TOUQUET-PARIS-PLAGE171 k€
2025Prestations de blanchissage de linge au profit de la résidence universitaire Les Tertiales à Valenciennes, établissement géré par le Crous de Lille.6 k€
2025LOT 01 Secteur Sud Entretien des espaces verts45 k€
20252025-082 - Prestations d'entretien des espaces verts des Hôpitaux Publics de l'Artois241 k€
20252025-081 - Nettoyage des abords des Centres Hospitaliers d'Hénin-Beaumont - Lens et Béthune105 k€
2025ENTRETIEN DES ESPACES VERTS DU GROUPEMENT HOSPITALIER ARTOIS-TERNOIS - Entretien des espaces verts du Centre Hospitalier de BAPAUME30 k€
2025ENTRETIEN DES ESPACES VERTS DU GROUPEMENT HOSPITALIER ARTOIS-TERNOIS - Entretien des espaces verts du Centre Hospitalier du TERNOIS104 k€
2025ENTRETIEN DES ESPACES VERTS DU GROUPEMENT HOSPITALIER ARTOIS-TERNOIS - Entretien des espaces verts du Centre Hospitalier d'ARRAS92 k€
2025Prestations de formation institutionnelles et structurelles pour l' ensemble du personnel de l' E.P.D.A.H.A.A: Lot 3: Troubles envahissants du développement (TE…10 k€
2024Prestation de blanchissage d'articles textiles au profit des établissements gérés par le Crous de Lille. - Arras, Béthune, Lens6 k€
2024Prestations traiteur nécessaires pour la Direction Régionale Nord Filieris. - Fourniture de plateaux repas et sandwich (secteur Lens/Liévin/Hénin Beaumont) (lot…20 k€
2024Prestations traiteur nécessaires pour la Direction Régionale Nord Filieris. - Fourniture de plateaux repas et sandwich secteur Artois ( Bruay-la Buissière/Béthu…10 k€
2024Prestations "traiteurs" lot 1 Fournitures de denrées alimentaires pour petits déjeuners et buffets froids standard120 k€
2024entretien des espaces verts du site d’Arras puis du site de St Laurent Blangy9 k€
2024entretien des espaces verts de l’agence de St Pol sur Ternoise ;5 k€
2023Prestations de formation des agents de l’EPDSAE - Lot 8 :Les formations liées au champ du handicap intellectuel et psychique100 k€
2023Prestations de formation des agents de l’EPDSAE - Lot 11 :Les formations liées à la gestion et à l'entretien des locaux, la restauration et de la blanchis…60 k€
2023Prestations de formation des agents de l’EPDSAE - Lot 6 : Qualifications40 k€
16 attributions masquées sur cette page

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Chantiers gagnés

Chantiers

14

Montant cumulé

1,2 M€

En préparation50 k€
27 mars 2026Lens1 autre entreprise

Marché public de fournitures et services relatif à des prestations de traiteur et de restauration pour l'ensemble des manifestations et réunions organisées par

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12 juillet 2024Dép. FR

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12 juillet 2024Dép. FR

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Maître d'ouvrage : MSA NORD - PAS DE CALAIS

Lot 11 :Les formations liées à la gestion et à l'entretien des locaux, la restauration et de la blanchisserie · Lot 6 : Qualifications · Lot 8 :Les formations liées au champ du handicap intellectuel et psychiqueEn préparation200 k€
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Prestations de formation des agents de l’EPDSAE - Lot 10 :Les formations liées au développement personnel

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UNIVERSITE DE LILLE

PSYCOM SARL

M2I SCRIBTEL

ASSOCIATION PIKLER LOCZY- FRANCE

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Source · fichiers fonciersMillésime · 2025Indexé par SIREN

Patrimoine détenu en propre

droit de propriété
Terrains détenus189parcelles cadastrales
Surface au sol78,0 hacumulée
Locaux332bâtis recensés
Implantation47communes · 2 départements

Où sont ces terrains

2 départements
62Pas-de-Calais189973Guyane0

Répartition du seul patrimoine détenu. Elle ne suit pas l'adresse du siège : une société peut être domiciliée dans un département et détenir l'essentiel de ses terrains ailleurs.

2 départements masqués sur cette page

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Ce que la société détient, et ce qu'elle gère

trois natures distinctes
Détenu en propre189terrains

332 locaux · 78,0 ha au sol

Bailleur à construction5terrains

19 locaux · 2,0 ha au sol

Preneur à construction1terrains

1 locaux · 3 495 m² au sol

Emphytéote2terrains

1 locaux · 4 831 m² au sol

Ces blocs ne s'additionnent pas. Le patrimoine de cette société est de 189 terrains, pas de 197 : gérer ou administrer un bien pour le compte d'un tiers n'est pas le posséder.

Cette société est bailleur à construction sur 5 terrains. C'est le montage classique du bâtiment français : une société civile détient le foncier et le loue à l'exploitante, qui y construit. C'est un signal de structure, pas une anomalie.

Ce que ce comptage dit, et ce qu'il ne dit pas

  • Personnes morales seulement. Le fichier foncier ne diffuse pas les biens des particuliers ni des entreprises individuelles : ils sont anonymisés par la loi et n'apparaîtront jamais ici. Zéro bien n'est donc pas une donnée manquante.
  • Situation au 1ᵉʳ janvier, millésime annuel. Un bien acheté puis revendu dans l'année n'y figure jamais, et une acquisition récente peut n'être visible qu'au millésime suivant : le décalage réel va de trois à quinze mois.
  • Syndic et gérant ne sont pas propriétaires. Détenir, gérer et administrer sont trois choses distinctes, que ce panneau n'additionne jamais.

Accords d’entreprise & négociation collective

Dernier accord signé le

53 accords publiés sur Legifrance depuis 2017.

Télétravail

Source : dataset ACCO de la DILA. Mis à jour chaque semaine.

Accords récents

ACCORDentreprise

ACCORD SUR LE DON DE SANG? PLASMA OU PLAQUETTES

signé le 9 mars 2026IDCC 413CGT, SOLIDAIRES, UNSA
Autres dispositions durée et aménagement du temps de travail
AVENANTentreprise

AVENANT DE REVISION ACCORD RELATIF A LA MEDAILLE D'HONNEUR DU TRAVAIL

signé le 30 janvier 2026IDCC 413CGT, SOLIDAIRES, UNSA
Autre, précisez
AVENANTentreprise

AVENANT N° 7 AU PROTOCOLE D'ACCORD INTERNE SUR LES TRANSFERTS

signé le 20 novembre 2025IDCC 413CGT, SOLIDAIRES, UNSA
Système de prime (autre qu'évolution)
ACCORDentreprise

UN ACCORD EN FAVEUR DE LA PREVENTION DES FACTEURS DE RISQUES PROFESSIONNELS

signé le 18 novembre 2025IDCC 413CGT, SOLIDAIRES, UNSA
Stress, risques psycho-sociauxAutres dispositions de conditions de travail (CHSCT, médecine du travail, politique générale de prévention)Pénibilité du travail (1% pénibilité, prévention, compensation/réparation)GPECTravailleurs handicapés+1
ACCORDTélétravailentreprise

UN ACCORD D'ENTREPRISE RELATIF AU TELETRAVAIL (2025/2028)

signé le 15 octobre 2025IDCC 413CGT, SOLIDAIRES, UNSA
QVT, conciliation vie personnelle/vie professionnelleTélétravailDroit à la déconnexion et outils numériques
AVENANTentreprise

UN AVENANT DE PROROGATION. ACCORD D'ENTREPRISE SUR LA DUREE MAXIMALE QUOTIDIENNE DE TRAVAIL DANS LES ETABLISSEMENTS RELEVANT DU SECTEUR PERSONNES AGEES

signé le 30 septembre 2025IDCC 29CGT, UNSA
Autres dispositions durée et aménagement du temps de travail
ACCORDentreprise

UN ACCORD RELATIF A LA REMUNERATION EXTRA CONVENTIONNELLE POUR LES ORTHOPHONISTES

signé le 16 juin 2025IDCC 29CGT, SOLIDAIRES
Système de rémunération (autres qu'évolution)
ACCORDentreprise

UN ACCORD RELATIF A L'ACCOMPAGNEMENT DES PROCHES AIDANTS

signé le 16 juin 2025IDCC 29CGT, SOLIDAIRES, UNSA
Autres dispositions durée et aménagement du temps de travailQVT, conciliation vie personnelle/vie professionnelleAutre, précisez
ACCORDentreprise

ACCORD SUR LE DROIT D'EXPRESSION DES SALARIES

signé le 29 avril 2025IDCC 29CGT, UNSA
Droit syndical, IRP, expression des salariés
ACCORDentreprise

ACCORD RELATIF AU FORFAIT MOBILITES DURABLES

signé le 29 avril 2025IDCC 29CGT, SOLIDAIRES, UNSA
Indemnités (dont kilométrique)
AVENANTTélétravailentreprise

AVENANT N° 1 A L ACCORD D ENTREPRISE RELATIF AU TELETRAVAIL

signé le 5 mars 2025IDCC 29SOLIDAIRES, UNSA
Télétravail
ACCORDentreprise

ACCORD D ENTREPRISE PORTANT SUR LA TRANSFORMATION DES CONGES D ANCIENNETE DE JOURS OUVRABLES EN JOURS OUVRES

signé le 12 décembre 2024IDCC 29CGT, SOLIDAIRES, UNSA
Autres dispositions durée et aménagement du temps de travail
ACCORDentreprise

ACCORD RELATIF A LA MEDAILLE D'HONNEUR DU TRAVAIL LVA

signé le 12 décembre 2024IDCC 29CGT, SOLIDAIRES, UNSA
Système de prime (autre qu'évolution)
ACCORDÉgalité F/Hentreprise

ACCORD RELATIF A L'EGALITE PROFESSIONNELLE ENTRE LES FEMMES ET LES HOMMES

signé le 9 octobre 2024IDCC 413CGT, SOLIDAIRES, UNSA
Egalité salariale F/HAutres dispositions Egalité professionnelleQVT, conciliation vie personnelle/vie professionnelle
ACCORDentreprise

ACCORD SUR LA MISE EN PLACE DE LA PRIME DE PARTAGE DE LA VALEUR 2024

signé le 22 février 2024IDCC 413CGT, SOLIDAIRES, UNSA
Système de prime (autre qu'évolution)
ACCORDentreprise

ACCORD GEPP

signé le 21 décembre 2023IDCC 413CGT, SOLIDAIRES, UNSA
GPECFormation professionnelle
ACCORDentreprise

ACCORD SUR LE DROIT SYNDICAL ET L'EVOLUTION DE CARRIERE DES REPRESENTANTS DU PERSONNEL

signé le 21 décembre 2023IDCC 413CGT, SOLIDAIRES, UNSA
Droit syndical, IRP, expression des salariés
ACCORDentreprise

ACCORD QVCT

signé le 7 décembre 2023IDCC 413CGT, SOLIDAIRES, UNSA
Travail à temps partielDroit à la déconnexion et outils numériques
ACCORDentreprise

ACCORD SUR LE DON DE SANG AU SEIN DE L'ASSOCIATION

signé le 5 avril 2023IDCC 413CGT, SOLIDAIRES, UNSA
Autre, précisez
ACCORDentreprise

ACCORD RELATIF A LA REMUNERATION EXTRA CONVENTIONNELLE POUR LES ORTHOPHONISTES

signé le 7 février 2023IDCC 413CGT, SOLIDAIRES, UNSA
Système de rémunération (autres qu'évolution)
ACCORDentreprise

ACCORD DE MISE EN PLACE DE LA PRIME DE PARTAGE DE LA VALEUR

signé le 5 janvier 2023IDCC 413CGT, SOLIDAIRES, UNSA
Système de prime (autre qu'évolution)
ACCORDentreprise

ACCORD RELATIF A L'ATTRIBUTION D'HEURES SUPRA LEGALES AU SEIN DE LA VIE ACTIVE

signé le 6 septembre 2022IDCC 413CGT, SOLIDAIRES, UNSA
Droit syndical, IRP, expression des salariés
ACCORDentreprise

Accord d'entreprise sur la durée maximale quotidienne de travail dans les établissements relevant du secteur personnes âgées

signé le 20 juin 2022IDCC 413CGT, UNSA
Durée collective du temps de travail
ACCORDentreprise

Accord en faveur de la prévention des facteurs de risques professionnels

signé le 20 juin 2022IDCC 413CGT, SOLIDAIRES, UNSA
Stress, risques psycho-sociaux
ACCORDentreprise

Accord collectif relatif à l'organisation du dialogue social et aux modalités de fonctionnement du CSE au sein de l'association La Vie Active

signé le 17 juin 2022IDCC 413CGT, SOLIDAIRES, UNSA
Droit syndical, IRP, expression des salariés
ACCORDentreprise

Accord relatif à la mise en place du vote dématérialisé par internet

signé le 12 mai 2022IDCC 413CGT, UNSA
ACCORDTélétravailentreprise

ACCORD D ENTREPRISE RELATIF AU TELETRAVAIL

signé le 18 mars 2022IDCC 413CGT, UNSA
Télétravail
ACCORDentreprise

Accord sur le droit d'expression des salariés

signé le 1 janvier 2022IDCC 413CGT, UNSA
Droit syndical, IRP, expression des salariés
AVENANTTélétravailentreprise

Avenant N° 2 à l'accord d'entreprise relatif au télétravail durant la crise sanitaire COVID.19

signé le 2 juin 2021IDCC 413CGT, UNSA
Télétravail
AVENANTentreprise

Avenant n° 6 au protocole d'accord interne sur les transferts

signé le 12 avril 2021IDCC 413CGT, SOLIDAIRES, UNSA
Autre, précisez
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