ADESA

La Rouviere (30)

SIREN 632015319SIRET 632 015 319 00049NAF 1729Z

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Société par actions simplifiée50 à 99 salariés
Établissements4
Dirigeants3inscrits au registre
Accords8déposés en vie sociale
Immatriculation196318 mars 1963
Données Pro

Synthèse

Le registre national des entreprises inscrit ADESA sous la forme Société par actions simplifiée depuis le 18 mars 1963. Son siège est établi à La Rouviere (30190). L'effectif déclaré relève de la tranche 50 à 99 salariés, et l'INSEE la range parmi les entreprises de taille intermédiaire.[1]

Le réseau compte 4 établissements et 3 dirigeants inscrits au registre.[1]

8 accords d'entreprise ont été déposés. [1]

Le contexte immobilier de son territoire se lit dans les ventes immobilières du Gard, relevées par l'administration fiscale.[2]

[1]Registre national des entreprises[2]Demandes de valeurs foncières

Composée à partir des données publiques de la fiche

Identité légale

Registre national des entreprises
Dénomination
ADESA
SIRET du siège
632 015 319 00049
SIREN
632015319
N° TVA intracommunautaire
FR64632015319
Numéro RCS
632 015 319 R.C.S. Nîmes
Inscription au RCS
Inscrit
au greffe de Nîmes, le 18 mars 1963
Forme juridique
Société par actions simplifiée · code SAS
Effectif
50 à 99 salariés
Catégorie
ETI
Code NAF / APE
1729Z
Adresse du siège
33 CHEMIN DU CHENE BLANC 30190 LA ROUVIERE

Objet social

déposé au registre

La fabrication, l'achat, la vente d'etiquettes adhésives, la transformation du papier sous toutes ses formes, l'impression, la découpe de tous papiers et cartons.

Texte déclaré par l'entreprise lors de son immatriculation ou de sa dernière modification statutaire, reproduit sans reformulation. Il décrit le périmètre autorisé de l'activité, souvent plus large que le code NAF.

Observations du greffe

RCS
02/05/2022A compter du 29.09.2023 : Modification des commissaires aux comptes : GARCIA José nom d'usage : GARCIA José n'est plus commissaire aux comptes titulaire Société anonyme à conseil d'administration IN EXTENSO AUDIT n'est plus commissaire aux comptes suppléant Société par actions simplifiée ACA NEXIA devient commissaire aux comptes titulaire
02/08/2021RADIATION : ENTREPRISE DESORMAIS IMMATRICULEE AU RCS DE Nimes SOUS LE NUMERO 1979B00298
05/07/2016SOCIETE AYANT PARTICIPE A L'OPERATION DE FUSION : DENOMINATION GRAVIMPRESS FORME JURIDIQUE SOCIETE ANONYME SIEGE SOCIAL 18.RUE DE CHABROL 75010 PARIS RCS B582143426
05/07/2016SOCIETE REGIE PAR LA LOI DU 24 JUILLET 1966 ET LE DECRET DU 23 MARS 1967 SUR LES SOCIETES COMMERCIALES.ASSEMBLEE DU 23 MAI 1968
05/07/2016MISE EN HARMONIE DES STATUTS AVEC LA LOI DU 30 DECEMBRE 1981

Texte intégral tel qu'inscrit par le greffe, espaces normalisés.

Historique des modifications

2 inscriptions modificatives
01/01/2026Modification relative aux dirigeants d’une SARL ou d’une société de capitaux
01/01/2026Modification relative aux dirigeants d’une SARL ou d’une société de capitaux

Date d'effet de l'événement, et non date de sa saisie au registre : les deux diffèrent souvent de plusieurs mois.

Profil au registre

INPI
Forme d'exercice
INDEPENDANTE
Type
Personne morale
Structure
AVEC_ETABLISSEMENT
Capital
Fixe
Représentants actifs
3
Clôture d'exercice
31 mars
Durée de vie (statuts)
146 ans
Fin d'existence prévue
17 mars 2109
Caractéristiques
Établie en FranceSalariés en France

Diffusion et registres

INSEE · INPI
Diffusion INSEE
Diffusible
Diffusion commerciale
Diffusible
Dernière mise à jour
4 juin 2026
Registres antérieurs
RNCS

Direction

3 au registre
Source · fichiers fonciersMillésime · 2025Indexé par SIREN

Patrimoine cadastral

millésime 2025

Aucun bien au fichier foncier 2025

Cette société n'est propriétaire d'aucun terrain ni local recensé. Pour une entreprise de travaux, qui exerce chez ses clients, c'est la situation ordinaire : l'outil de travail est un véhicule et de l'outillage, pas du foncier.

Résultat mesuré · situation au 1ᵉʳ janvier 2025

Ce que ce comptage dit, et ce qu'il ne dit pas

  • Personnes morales seulement. Le fichier foncier ne diffuse pas les biens des particuliers ni des entreprises individuelles : ils sont anonymisés par la loi et n'apparaîtront jamais ici. Zéro bien n'est donc pas une donnée manquante.
  • Situation au 1ᵉʳ janvier, millésime annuel. Un bien acheté puis revendu dans l'année n'y figure jamais, et une acquisition récente peut n'être visible qu'au millésime suivant : le décalage réel va de trois à quinze mois.
  • Syndic et gérant ne sont pas propriétaires. Détenir, gérer et administrer sont trois choses distinctes, que ce panneau n'additionne jamais.

Actualités

Publications, mentions, événements liés à l'entreprise

Écosystème opérateur immobilier

Profil opérateur (bailleurs sociaux, HLM, promoteurs, fonds), rattachement au groupe parent et sociétés liées

Entreprise non répertoriée comme opérateur immobilier public

Base : 18 000 entreprises identifiées comme bailleurs sociaux, HLM, promoteurs ou fonds

Présence web

Site web officiel, crawl des pages, réputation

Données de présence web non disponibles

Pipeline de crawl en cours de déploiement

Vie sociale & négociation collective

8 accords publiés sur Legifrance depuis 2017.

Aucun signal social caractéristique détecté sur les 24 derniers mois.

Source : dataset ACCO de la DILA. Mis à jour chaque semaine.

Accords récents

ACCORDNAOentreprise

ACCORD COLLECTIF D’ENTREPRISE REVALORISATION SALARIALE 2025

signé le 2 juillet 2025IDCC 1495
Evolution des salaires (augmentation, gel, diminution)Evolution des primes
ACCORDÉgalité F/Hentreprise

PROTOCOLE D'ACCORD RELATIF A L'EGALITE PROFESSIONNELLE ENTRE LES FEMMES ET LES HOMMES DANS L'ENTREPRISE ADESA

signé le 22 mai 2025
Egalité salariale F/HNon discrimination - DiversitéAutres dispositions Egalité professionnelle
ACCORDÉgalité F/Hentreprise

accord collectif d'entreprise négociation annuelle obligatoire 2024

signé le 15 juillet 2024CFDT
Egalité salariale F/H
ACCORDNAOentreprise

l'accord collectif d'entreprise négociation annuelle obligatoire 2023

signé le 26 juillet 2023IDCC 3238CFDT
Evolution des salaires (augmentation, gel, diminution)Indemnités (dont kilométrique)
ACCORDentreprise

L'ACCORD D'ENTREPRISE ADDITIONNEL RELATIF A LA MISE EN PLACE D'UNE CONTREPARTIE SUPPLEMENTAIRE EN REPOS POUR LES TRAVAILLEURS DE NUIT A TITRE EXCLUSIF

signé le 27 janvier 2023IDCC 707CFDT
Travail de nuit
ACCORDForfait joursentreprise

UN ACCORD D’ENTREPRISE RELATIF À L’AMENAGEMENT DU TEMPS DE TRAVAIL

signé le 29 septembre 2021IDCC 1495
Heures supplémentaires (contingent, majoration)Travail de nuitForfaits (en heures, en jours)Aménagement du temps de travail (modulation, annualisation, cycles)
ACCORDÉgalité F/Hentreprise

UN PROTOCOLE D'ACCORD RELATIF A L'EGALITE PROFESSIONNELLE ENTRE LES FEMMES ET LES HOMMES DANS L'ENTREPRISE ADESA

signé le 15 février 2021
Egalité salariale F/HNon discrimination - Diversité
ACCORDÉgalité F/Hentreprise

UN PROTOCOLE D'ACCORD RELATIF A L EGALITE PROFESSIONNELLE ENTRE LES FEMMES ET LES HOMMES DANS L'ENTREPRISE ADESA

signé le 21 décembre 2018IDCC 1495
Egalité salariale F/HNon discrimination - Diversité