ACM

Strasbourg (67)

SIREN 440536555SIRET 440 536 555 00012NAF 6511Z

Suivre cette entreprise
Groupement d'intérêt économique
Établissements105dont 63 ouverts
Dirigeants10inscrits au registre
Accords12déposés en vie sociale
Immatriculation200229 janvier 2002
Données Pro

Synthèse

Le registre national des entreprises inscrit ACM sous la forme Groupement d'intérêt économique depuis le 29 janvier 2002. Son siège est établi à Strasbourg (67000).[1]

Le réseau compte 105 établissements, dont 63 ouverts et 10 dirigeants inscrits au registre.[1]

12 accords d'entreprise ont été déposés. [1]

[1]Registre national des entreprises

Composée à partir des données publiques de la fiche

Identité légale

Registre national des entreprises
Dénomination
ACM
SIRET du siège
440 536 555 00012
SIREN
440536555
N° TVA intracommunautaire
FR03440536555
Numéro RCS
440 536 555 R.C.S. Strasbourg
Inscription au RCS
Inscrit
au greffe de Strasbourg, le 29 janvier 2002
Forme juridique
Groupement d'intérêt économique · code GIE
Catégorie
GE
Code NAF / APE
6511Z
Adresse du siège
4 RUE FREDERIC-GUILLAUME RAIFFEISEN 67000 STRASBOURG

Objet social

déposé au registre

Mise en oeuvre de tous moyens propres à faciliter et à développer en commun l'activité des membres, gestion de tous services communs et toutes charges de fonctionnement de ses membres

Texte déclaré par l'entreprise lors de son immatriculation ou de sa dernière modification statutaire, reproduit sans reformulation. Il décrit le périmètre autorisé de l'activité, souvent plus large que le code NAF.

Observations du greffe

RCS
13/10/2020Radiation du RCS BOURG EN BRESSE le 13/10/2020 avec effet au 01/10/2010
26/10/2018PRECISION SUR L'ADRESSE DU SIEGE : Modification de l'adresse du siège social suite à décision municipale
05/01/2015Fermeture d'un établissement secondaire sis 159 Grande Rue 69600 Oullins à compter du 01/04/2006
18/11/2011Ouverture de l'établissement complémentaire situé rue Edouard Vuillard 71480 Cuiseaux à compter du 01/01/2008
18/11/2011En application du décret n° 2008-146 en date du 15 février 2008, modifiant le siège et le ressort des tribunaux de commerce, l'ensemble des dossiers inscrits au registre du commerce et des sociétés du greffe du tribunal de commerce du Creusot ainsi que les dossiers d'inscriptions de sûretés et privilèges ont été transférés au greffe du tribunal de commerce de Chalon-sur-Saône. Cette modification prend effet au 1er janvier 2009. Le greffe de Chalon-sur-Saône décline toute responsabilité sur toute mention ou inscription erronée ou omise par le fait du greffe précédemment compétent.
24/11/2007Fermeture d'un établissement secondaire sis à 26 VALENCE - 36 BD VAUBAN à compter du 01.02.2006
24/11/2007CODES STATISTIQUES ATTRIBUES PAR L'INSEE APE : 741G Conseil pour les affaires et la gestion SIRET : 440 536 555 00046
08/09/2005Observations concernant l'établissement situé 1 ru e des Augustins 59000 Lille : Date de début d'acti vité : 01/02/2005.

Texte intégral tel qu'inscrit par le greffe, espaces normalisés.

Historique des modifications

40 inscriptions modificatives
01/12/2025Ouverture d’un nouvel établissement
01/12/2025Ouverture d’un nouvel établissement
01/12/2025Ouverture d’un nouvel établissement
24/11/2025Ouverture d’un nouvel établissement
01/10/2025Ouverture d’un nouvel établissement
01/10/2025Ouverture d’un nouvel établissement
01/10/2025Ouverture d’un nouvel établissement
01/10/2025Ouverture d’un nouvel établissement
01/10/2025Ouverture d’un nouvel établissement
01/10/2025Ouverture d’un nouvel établissement
01/10/2025Ouverture d’un nouvel établissement
01/10/2025Ouverture d’un nouvel établissement
01/10/2025Ouverture d’un nouvel établissement
01/10/2025Ouverture d’un nouvel établissement
01/10/2025Ouverture d’un nouvel établissement
01/10/2025Ouverture d’un nouvel établissement
01/10/2025Ouverture d’un nouvel établissement
01/10/2025Ouverture d’un nouvel établissement
01/10/2025Ouverture d’un nouvel établissement
01/10/2025Ouverture d’un nouvel établissement
01/10/2025Ouverture d’un nouvel établissement
01/10/2025Ouverture d’un nouvel établissement
01/10/2025Ouverture d’un nouvel établissement
01/10/2025Ouverture d’un nouvel établissement
01/10/2025Ouverture d’un nouvel établissement
01/10/2025Ouverture d’un nouvel établissement
01/10/2025Ouverture d’un nouvel établissement
01/10/2025Ouverture d’un nouvel établissement
01/10/2025Ouverture d’un nouvel établissement
01/10/2025Ouverture d’un nouvel établissement
01/10/2025Ouverture d’un nouvel établissement
22/09/2025Ouverture d’un nouvel établissement
04/03/2025Modification relative aux dirigeants d’un groupement
04/03/2025Modification des bénéficiaires effectifs
01/03/2025PMF Ouverture d’un nouvel établissement
01/01/2025PMF Ouverture d’un nouvel établissement
01/01/2025PMF Ouverture d’un nouvel établissement
01/01/2025PMF Ouverture d’un nouvel établissement
22/04/2024PMF Ouverture d’un nouvel établissement
01/09/2022PMF Ouverture d’un nouvel établissement

Date d'effet de l'événement, et non date de sa saisie au registre : les deux diffèrent souvent de plusieurs mois.

Profil au registre

INPI
Forme d'exercice
Commerciale
Type
Personne morale
Structure
AVEC_ETABLISSEMENT
Représentants actifs
10
Clôture d'exercice
31 décembre
Durée de vie (statuts)
99 ans
Début d'activité
1er janvier 2002
Fin d'existence prévue
28 janvier 2101
Caractéristiques
Établie en FranceSalariés en France

Diffusion et registres

INSEE · INPI
Diffusion INSEE
Diffusible
Diffusion commerciale
Non diffusible
Dernière mise à jour
4 juin 2026
Registres antérieurs
RNCS

Direction

10 au registre

Personnes morales dirigeantes

2 personnes physiques, 8 personnes morales inscrites au registre national des entreprises.

La forme du réseau

29 au plus — plafond du moteur
AGESAEEECEEEEAEEEEEEESKCASCHG

Chaque branche relie cette société à une autre où siège l'un de ses dirigeants. Le moteur s'arrête à un saut et à 29 branches : le nombre réel de liens n'est pas calculé.

Les entreprises liées

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Déplier la toile complète

La fiche s'arrête à un saut et à un seul type de lien. Le cockpit « Qui travaille avec qui » déplie le réseau sur plusieurs sauts et distingue les groupements, les co-attributions et la gouvernance.

Ouvrir le réseau d'affaires
Source · fichiers fonciersMillésime · 2025Indexé par SIREN

Patrimoine cadastral

millésime 2025

Aucun bien au fichier foncier 2025

Cette société n'est propriétaire d'aucun terrain ni local recensé. Pour une entreprise de travaux, qui exerce chez ses clients, c'est la situation ordinaire : l'outil de travail est un véhicule et de l'outillage, pas du foncier.

Résultat mesuré · situation au 1ᵉʳ janvier 2025

Ce que ce comptage dit, et ce qu'il ne dit pas

  • Personnes morales seulement. Le fichier foncier ne diffuse pas les biens des particuliers ni des entreprises individuelles : ils sont anonymisés par la loi et n'apparaîtront jamais ici. Zéro bien n'est donc pas une donnée manquante.
  • Situation au 1ᵉʳ janvier, millésime annuel. Un bien acheté puis revendu dans l'année n'y figure jamais, et une acquisition récente peut n'être visible qu'au millésime suivant : le décalage réel va de trois à quinze mois.
  • Syndic et gérant ne sont pas propriétaires. Détenir, gérer et administrer sont trois choses distinctes, que ce panneau n'additionne jamais.

Vie sociale & négociation collective

12 accords publiés sur Legifrance depuis 2017.

Aucun signal social caractéristique détecté sur les 24 derniers mois.

Source : dataset ACCO de la DILA. Mis à jour chaque semaine.

Accords récents

ACCORDetablissement

Accord en faveur des salariés en situation de handicap et des salariés proches aidants

signé le 5 novembre 2025IDCC 1468CGT, CFTC, CFDT, CGT-FO
Travailleurs handicapésAutre, précisez
ACCORDTélétravailetablissement

Accord portant sur la qualité de vie et des conditions de travail ainsi que sur le télétravail

signé le 6 mars 2025IDCC 1468CGT, CFTC, CFDT, CGT-FO
Stress, risques psycho-sociauxQVT, conciliation vie personnelle/vie professionnelleTélétravail
ACCORDetablissement

Accord en faveur des salariés en situation de handicap et des salariés proches aidants

signé le 17 juillet 2023IDCC 1468CGT, CFTC, CFDT, CGT-FO
Travailleurs handicapés
AVENANTentreprise

AVENANT N° 1 A L’ACCORD SUR L’ORGANISATION ET LE FONCTIONNEMENT DU COMITE SOCIAL ET ECONOMIQUE AU SEIN DES ASSURANCES DU CREDIT MUTUEL GIE

signé le 31 mai 2023IDCC 1468CGT, CFDT, CGT-FO
Droit syndical, IRP, expression des salariés
AVENANTÉgalité F/Hentreprise

AVENANT N° 1 A L’ACCORD RELATIF A L’EGALITE PROFESSIONNELLE ENTRE LES FEMMES ET LES HOMMES AU SEIN DES ASSURANCES DU CREDIT MUTUEL

signé le 11 mai 2023IDCC 1468CGT, CFDT, CGT-FO
Autres dispositions Egalité professionnelle
ACCORDetablissement

accord d’entreprise portant sur la constitution d’une Unité Economique et Sociale

signé le 2 février 2023CGT, CFDT, CGT-FO
Autre, précisez
ACCORDÉgalité F/Hentreprise

Accord relatif à l'égalité professionnelle entre les femmes et les hommes au sein des Assurances du Crédit Mutuel

signé le 20 décembre 2022CGT, CFDT, CGT-FO
Autres dispositions Egalité professionnelle
ACCORDentreprise

Accord portant sur l’adaptation de certaines règles relatives au temps de travail pour assurer une continuité de service ou en cas de travaux exceptionnels

signé le 2 décembre 2022CFDT
Autres dispositions durée et aménagement du temps de travail
ACCORDTélétravailentreprise

accord d'entreprise portant sur la qualité de vie au travail ainsi que sur le télétravail

signé le 25 février 2021CGT, CFDT, Autre
QVT, conciliation vie personnelle/vie professionnelleTélétravail
ACCORDentreprise

Accord portant sur l'extension du service d'assistance au réseau et aux clients de la Fédération Antilles Guyane

signé le 23 janvier 2020CGT, CFDT, CGT-FO
Autres dispositions durée et aménagement du temps de travail
ACCORDentreprise

accord sur l'organisation et le fonctionnement du comité social et économique des ACM GIE

signé le 8 mars 2019IDCC 2450CFTC, CFDT, CGT-FO
Droit syndical, IRP, expression des salariés
ACCORDentreprise

Accord collectif de transition

signé le 20 juin 2018CFDT, CFE-CGC
Système de rémunération (autres qu'évolution)Système de prime (autre qu'évolution)Durée collective du temps de travailTravail à temps partielAutres dispositions durée et aménagement du temps de travail+2