TRANSDEV URBAIN
Issy-les-Moulineaux (92)
SIREN 344379060SIRET 344 379 060 00637NAF 4931Z
Synthèse
Le registre national des entreprises inscrit TRANSDEV URBAIN sous la forme Société par actions simplifiée depuis le 12 avril 1988. Son siège est établi à Issy-les-Moulineaux (92130). Le capital social s'élève à 580 000 €. L'effectif déclaré relève de la tranche 20 à 49 salariés, et l'INSEE la range parmi les grandes entreprises.[1]
Le registre enregistre 1 dirigeant.[1]
25 accords d'entreprise ont été déposés. [1]
Le contexte immobilier de son territoire se lit dans les ventes immobilières des Hauts-de-Seine, relevées par l'administration fiscale.[2]
Composée à partir des données publiques de la fiche
Identité légale
Registre national des entreprises- Dénomination
- TRANSDEV URBAIN
- SIRET du siège
- 344 379 060 00637
- SIREN
- 344379060
- N° TVA intracommunautaire
- FR86344379060
- Numéro RCS
- 344 379 060 R.C.S. Nanterre
- Inscription au RCS
- Inscrit
- au greffe de Nanterre, le 12 avril 1988
- Forme juridique
- Société par actions simplifiée · code SAS
- Capital social
- 580 000 €
- Effectif
- 20 à 49 salariés
- Catégorie
- GE
- Code NAF / APE
- 4931Z
- Adresse du siège
- 3 ALLEE DE GRENELLE 92130 ISSY-LES-MOULINEAUX
Objet social
déposé au registreTransports routiers - services de transports publics routiers de personnes - gestion de réseaux urbains de transports en commun - assistance, conseil en matière de gestion de réseaux urbains.
Texte déclaré par l'entreprise lors de son immatriculation ou de sa dernière modification statutaire, reproduit sans reformulation. Il décrit le périmètre autorisé de l'activité, souvent plus large que le code NAF.
Observations du greffe
RCSTexte intégral tel qu'inscrit par le greffe, espaces normalisés.
Historique des modifications
3 inscriptions modificativesDate d'effet de l'événement, et non date de sa saisie au registre : les deux diffèrent souvent de plusieurs mois.
Profil au registre
INPI- Forme d'exercice
- INDEPENDANTE
- Type
- Personne morale
- Structure
- AVEC_ETABLISSEMENT
- Capital
- Fixe
- Représentants actifs
- 1
- Clôture d'exercice
- 31 décembre
- Durée de vie (statuts)
- 99 ans
- Début d'activité
- 1er avril 1988
- Fin d'existence prévue
- 12 avril 2087
- Caractéristiques
- Établie en FranceSalariés en France
Diffusion et registres
INSEE · INPI- Diffusion INSEE
- Diffusible
- Diffusion commerciale
- Non diffusible
- Dernière mise à jour
- 4 juin 2026
- Registres antérieurs
- RNCS
Direction
1 au registre1 personne physique inscrite au registre national des entreprises.
La forme du réseau
5 entreprisesChaque branche relie cette société à une autre où siège l'un de ses dirigeants. Le moteur s'arrête à un saut et à 29 branches : le nombre réel de liens n'est pas calculé.
Les entreprises liées
Déplier la toile complète
La fiche s'arrête à un saut et à un seul type de lien. Le cockpit « Qui travaille avec qui » déplie le réseau sur plusieurs sauts et distingue les groupements, les co-attributions et la gouvernance.
Ouvrir le réseau d'affairesPatrimoine cadastral
millésime 2025Aucun bien au fichier foncier 2025
Cette société n'est propriétaire d'aucun terrain ni local recensé. Pour une entreprise de travaux, qui exerce chez ses clients, c'est la situation ordinaire : l'outil de travail est un véhicule et de l'outillage, pas du foncier.
Résultat mesuré · situation au 1ᵉʳ janvier 2025
Ce que ce comptage dit, et ce qu'il ne dit pas
- Personnes morales seulement. Le fichier foncier ne diffuse pas les biens des particuliers ni des entreprises individuelles : ils sont anonymisés par la loi et n'apparaîtront jamais ici. Zéro bien n'est donc pas une donnée manquante.
- Situation au 1ᵉʳ janvier, millésime annuel. Un bien acheté puis revendu dans l'année n'y figure jamais, et une acquisition récente peut n'être visible qu'au millésime suivant : le décalage réel va de trois à quinze mois.
- Syndic et gérant ne sont pas propriétaires. Détenir, gérer et administrer sont trois choses distinctes, que ce panneau n'additionne jamais.
Actualités
Publications, mentions, événements liés à l'entreprise
- Dépôts des comptes — TRANSDEV URBAIN
{"dateCloture": "2025-12-31", "typeDepot": "Comptes annuels et rapports"}
Écosystème opérateur immobilier
Profil opérateur (bailleurs sociaux, HLM, promoteurs, fonds), rattachement au groupe parent et sociétés liées
Entreprise non répertoriée comme opérateur immobilier public
Base : 18 000 entreprises identifiées comme bailleurs sociaux, HLM, promoteurs ou fonds
Présence web
Site web officiel, crawl des pages, réputation
Données de présence web non disponibles
Pipeline de crawl en cours de déploiement
Vie sociale & négociation collective
25 accords publiés sur Legifrance depuis 2017.
Source : dataset ACCO de la DILA. Mis à jour chaque semaine.
Accords récents
NAO 2024
Un Accord relatif aux Négociations Annuelles Obligatoires (NAO) au titre de l'année 2022
Négociations annuelles obligatoires 2022
Un avenant n°3 à l'Accord collectif d'établissement instituant une garantie complémentaire de remboursement de frais médicaux portant sur le régime de remboursement des frais de santé
COMPTE EPARGNE TEMPS
Un Accord relatif aux Négociations Annuelles Obligatoires (NAO) au titre de l'année 2021
ACCORD RELATIF AU BUDGET DES ACTIVITES SOCIALES ET CULTURELLES DU COMITE SOCIAL ET ECONOMIQUE D'ENTREPRISE
NAO 2021
L'INSTAURATION D'UNE GARANTIE COMPLEMENTAIRE DE REMBOURSEMENT DES FRAIS MEDICAUX PORTANT SUR LE REGIME DE REMBOURSEMENT DES FRAIS DE SANTE
NEGOCIATIONS ANNUELLES OBLIGATOIRES 2020
RECONNAISSANCE PROFESSIONNELLE DES ACQUIS DE L'EXPERIENCE
ACCORD COLLECTIF DU 29 JANVIER 2020 NAO
LE FONCTIONNEMENT DU COMITE SOCIAL ET ECONOMIQUE TRANSDEV URBAIN SEINE EURE
ACCORD RELATIF MISE EN PLACE CSE
ACCORD DE FONCTIONNEMENT DU COMITÉ SOCIAL ÉCONOMIQUE CENTRAL (CSEC)
ACCORD DE MISE EN PLACE DU COMITE SOCIAL ET ECONOMIQUE (CSE)
ACCORD SUR L'ADOPTION DU VOTE ÉLÉCTRONIQUE
LES NEGOCIATIONS ANNUELLES OBLIGATOIRES 2019
NAO
UN ACCORD NAO 2018
LA REMUNERATION ET AUX AVANTAGES SOCIAUX 2018.
LA REDUCTION DU TEMPS DE TRAVAIL DU 29 DECEMBRE 1999.
Protocole d'accord des négociations annuelles 2018 au sein de l'établissement TDU de Saint Lo
LES NEGOCIATIONS ANNUELLES OBLIGATOIRES 2018 - (aux évolutions salariales & conditions de travail 2018).
NEGOCIATION ANNUELLE OBLIGATOIRE