OCEA SMART BUILDING
Courbevoie (92) · Certifié RGE
SIREN 410049696SIRET 410 049 696 00405NAF 7739Z
Synthèse
Le registre national des entreprises inscrit OCEA SMART BUILDING sous la forme Société par actions simplifiée depuis le 20 juillet 2012. Son siège est établi à Courbevoie (92400). Le capital social s'élève à 13 207 425 €. L'effectif déclaré relève de la tranche 1 000 à 1 999 salariés, et l'INSEE la range parmi les entreprises de taille intermédiaire.[1]
Le réseau compte 47 établissements, dont 19 ouverts et 2 dirigeants inscrits au registre.[1]
Ce SIREN porte 40 attributions de marché public. [2]
23 accords d'entreprise ont été déposés. L'entreprise porte 1 qualification RGE active, délivrée par un organisme accrédité.[1]
Le contexte immobilier de son territoire se lit dans les ventes immobilières des Hauts-de-Seine, relevées par l'administration fiscale.[3]
Composée à partir des données publiques de la fiche
Identité légale
Registre national des entreprises- Dénomination
- OCEA SMART BUILDING
- SIRET du siège
- 410 049 696 00405
- SIREN
- 410049696
- N° TVA intracommunautaire
- FR47410049696
- Numéro RCS
- 410 049 696 R.C.S. Nanterre
- Inscription au RCS
- Inscrit
- au greffe de Nanterre, le 20 juillet 2012
- Forme juridique
- Société par actions simplifiée · code SAS
- Capital social
- 13 207 425 €
- Effectif
- 1 000 à 1 999 salariés
- Catégorie
- ETI
- Code NAF / APE
- 7739Z
- Adresse du siège
- 1 PLACE VICTOR HUGO, 92400 Courbevoie
Objet social
déposé au registreDistribution de systèmes de mesure de chaleur et d'eau, négoce, gestion, exploitation de systèmes de mesure et de comptage de consommation d'eau et frais de chauffage, de régulation et traitement de l'eau ainqi que tous appareils et services en relation avec l'équipement technique des bâtiments et des exploitations industrielles
Texte déclaré par l'entreprise lors de son immatriculation ou de sa dernière modification statutaire, reproduit sans reformulation. Il décrit le périmètre autorisé de l'activité, souvent plus large que le code NAF.
Observations du greffe
RCSTexte intégral tel qu'inscrit par le greffe, espaces normalisés.
Historique des modifications
1 inscription modificativeDate d'effet de l'événement, et non date de sa saisie au registre : les deux diffèrent souvent de plusieurs mois.
Profil au registre
INPI- Forme d'exercice
- Commerciale
- Type
- Personne morale
- Structure
- AVEC_ETABLISSEMENT
- Capital
- Fixe
- Représentants actifs
- 2
- Clôture d'exercice
- 31 décembre
- Durée de vie (statuts)
- 83 ans
- Début d'activité
- 6 novembre 1996
- Fin d'existence prévue
- 30 décembre 2095
- Caractéristiques
- Établie en FranceSalariés en France
Diffusion et registres
INSEE · INPI- Diffusion INSEE
- Diffusible
- Diffusion commerciale
- Non diffusible
- Dernière mise à jour
- 4 juin 2026
- Registres antérieurs
- RNCS
Direction
2 au registre2 personnes morales inscrites au registre national des entreprises.
Où sont les établissements
47 implantations · 19 ouvertesLes 47 établissements sur une carte
La carte se dessine dès que le module de cartographie est chargé. La même information, commune par commune, est dans le tableau ci-dessous.
La liste
47 implantationsL'inscription gratuite ouvre la liste complète.
Créer un compte gratuitLa forme du réseau
11 entreprisesChaque branche relie cette société à une autre où siège l'un de ses dirigeants. Le moteur s'arrête à un saut et à 29 branches : le nombre réel de liens n'est pas calculé.
Les entreprises liées
Déplier la toile complète
La fiche s'arrête à un saut et à un seul type de lien. Le cockpit « Qui travaille avec qui » déplie le réseau sur plusieurs sauts et distingue les groupements, les co-attributions et la gouvernance.
Ouvrir le réseau d'affairesSanté financière
dernier exercice connu · 2022Évolution
2018 → 2022Comptes déposés
2 exercices déposésRatios
exercice 2022D'où viennent ces chiffres
- Agrégats des comptes déposés. Les soldes intermédiaires et les ratios proviennent d'une source qui les a calculés à partir des liasses ; le détail du bilan n'y figure pas.
- Une perte n'est pas une défaillance. Elle s'apprécie sur la durée et au regard du secteur : un promoteur immobilier porte ses opérations pendant des années avant de les livrer.
- Comptes déposés, donc publics et facultatifs. Une société peut demander la confidentialité de ses comptes : leur absence ici ne dit rien de sa situation.
Marchés publics remportés
les 40 premiers · le total n'est pas calculéMontant cumulé des attributions listées : 39,6 M€. Un montant manquant n'est pas un montant nul : la source ne le publie pas systématiquement.
Patrimoine cadastral
millésime 2025Aucun bien au fichier foncier 2025
Cette société n'est propriétaire d'aucun terrain ni local recensé. Pour une entreprise de travaux, qui exerce chez ses clients, c'est la situation ordinaire : l'outil de travail est un véhicule et de l'outillage, pas du foncier.
Résultat mesuré · situation au 1ᵉʳ janvier 2025
Ce que ce comptage dit, et ce qu'il ne dit pas
- Personnes morales seulement. Le fichier foncier ne diffuse pas les biens des particuliers ni des entreprises individuelles : ils sont anonymisés par la loi et n'apparaîtront jamais ici. Zéro bien n'est donc pas une donnée manquante.
- Situation au 1ᵉʳ janvier, millésime annuel. Un bien acheté puis revendu dans l'année n'y figure jamais, et une acquisition récente peut n'être visible qu'au millésime suivant : le décalage réel va de trois à quinze mois.
- Syndic et gérant ne sont pas propriétaires. Détenir, gérer et administrer sont trois choses distinctes, que ce panneau n'additionne jamais.
Actualités
Publications, mentions, événements liés à l'entreprise
- Dépôts des comptes — OCEA SMART BUILDING
{"dateCloture": "2025-12-31", "typeDepot": "Comptes annuels et rapports"}
- Modifications diverses — OCEA SMART BUILDING
Écosystème opérateur immobilier
Profil opérateur (bailleurs sociaux, HLM, promoteurs, fonds), rattachement au groupe parent et sociétés liées
Entreprise non répertoriée comme opérateur immobilier public
Base : 18 000 entreprises identifiées comme bailleurs sociaux, HLM, promoteurs ou fonds
Présence web
Site web officiel, crawl des pages, réputation
Données de présence web non disponibles
Pipeline de crawl en cours de déploiement
Vie sociale & négociation collective
Dernier accord signé le23 accords publiés sur Legifrance depuis 2017.
Source : dataset ACCO de la DILA. Mis à jour chaque semaine.
Accords récents
Accord de Groupe sur la mise en place de l’organisation en télétravail
PROTOCOLE D’ACCORD SUR L’EVOLUTION DES SALAIRES POUR L’ANNEE 2025
Protocole d'accord sur l'évolution des salaires pour l'année 2023
Accord d'entreprise sur la durée, l'aménagement et l'organisation du temps de travail
Avenant à l'accord de mise en place de l'instance unique CSE
Protocole d'accord sur l'évolution des salaires pour l'année 2022
avenant n°2 à l'accord d'entreprise sur la mise en place de l'organisation en télétravail en période de risques sanitaires
accord de transition dans le cadre de l'absorption de la société Ecometering par la société Ocea Smart Building
Avenant n°1 à l'accord d'entreprise sur la mise en place de l'organisation en télétravail en période de risques sanitaires
protocole d'accord sur l'évolution des salaires pour l'année 2021
Accord d'entreprise sur la mise en place de l'organisation en télétravail en période de risques sanitaires
protocole d'accord sur l'évolution des salaires pour l'année 2020
Accord d'entreprise sur la prime exceptionnelle de pouvoir d'achat 2020
Avenant n°2 à l'accord d'entreprise sur la mise en oeuvre et la gestion de l'activité partielle
Avenant n°1 à l'accord d'entreprise sur la mise en oeuvre et la gestion de l'activité partielle individualisée
accord d'entreprise sur la mise en oeuvre et la gestion de l'activité partielle individualisée
Accord d'entreprise portant mesures d'urgence sur la gestion des congés payés, des RTT et des jours de repos
Accord d'entreprise sur la prime exceptionnelle de pouvoir d'achat 2019
accord de mise en place de l'instance unique Comité Social et Economique
Mise en place de l'organisation en télétravail
accord de méthode dans le cadre de la mise en place du Comité Social Economique
Protocole d'accord sur l'évolution des salaires pour l'année 2018
ACCORD GROUPE PLAN D'EPARGNE POUR LA RETRAITE COLLECTIF (PERCO)